参考答案和解析
正确答案:C
更多“麦格雷戈对“X理论”批判的依据是()A、西蒙的有限理性理论B、里格斯的行政生态理论C、马斯洛的人的需求层次理论D、韦伯的官僚制理论”相关问题
  • 第1题:

    麦格雷戈对“X理论”的批判是基于阿伯拉罕·马斯洛的()

    • A、需求层次论
    • B、Y理论
    • C、Z理论
    • D、决策论

    正确答案:A

  • 第2题:

    作为组织理论的开端,并直接影响了西方组织理论发展方向和趋势的是()

    • A、法约尔提出的参谋理论
    • B、里格斯提出的生态组织理论
    • C、韦伯提出的官僚制理论
    • D、巴纳德提出的系统组织理论

    正确答案:C

  • 第3题:

    下列属于西蒙的行政制度思想的是()

    • A、政治——行政二分法
    • B、有限理性决策理论
    • C、“官僚制”理论
    • D、权威接受理论

    正确答案:B

  • 第4题:

    下列属于麦格雷戈的行政制度思想的是()

    • A、有限理性决策理论
    • B、“X理论——Y理论”
    • C、官僚制理论
    • D、权威接受理论

    正确答案:B

  • 第5题:

    在行政管理学中,系统学派具有代表性的理论主要有()

    • A、行政生态理论
    • B、渐进决策理论
    • C、有限理性决策理论
    • D、官僚制理论
    • E、权变理论

    正确答案:A,E

  • 第6题:

    属于行为科学理论的是()。

    • A、韦伯的行政组织理论
    • B、麦格雷戈的X-Y理论
    • C、马斯洛的需求层次理论
    • D、赫茨伯格的双因素理论

    正确答案:B,C,D

  • 第7题:

    多选题
    属于行为科学理论的是()。
    A

    韦伯的行政组织理论

    B

    麦格雷戈的X-Y理论

    C

    马斯洛的需求层次理论

    D

    赫茨伯格的双因素理论


    正确答案: B,C,D
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    下列属于西蒙的行政制度思想的是()
    A

    政治——行政二分法

    B

    有限理性决策理论

    C

    “官僚制”理论

    D

    权威接受理论


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    有许多管理理论都曾对“人性”有所论述,比如()
    A

    麦格雷戈的X—Y理论 

    B

    人性假设 

    C

    马斯洛的需求层次理论 

    D

    麦格雷戈的超Y理论 

    E

    马斯洛的“自我实现人”假设


    正确答案: B,E
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    居于韦伯现代化理论核心的是()
    A

    线性组织理论

    B

    参谋理论

    C

    官僚制理论

    D

    行政生态理论


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    麦格雷戈对“X理论”的批判是基于阿伯拉罕·马斯洛的( )
    A

    需求层次论

    B

    Y理论

    C

    Z理论

    D

    决策论


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    麦格雷戈对“X理论”的批判建立在()
    A

    马克思的理论基础之上

    B

    马斯洛的理论基础之上

    C

    马尔库塞的理论基础之上

    D

    马丁的理论基础之上


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    居于韦伯现代化理论核心的是()

    • A、线性组织理论
    • B、参谋理论
    • C、官僚制理论
    • D、行政生态理论

    正确答案:C

  • 第14题:

    近代组织理论中具有代表性的理论成果包括()

    • A、马斯洛的需求层次理论
    • B、赫茨伯格的双因素理论
    • C、麦克利兰的激励需求理论
    • D、麦格雷戈的X理论、Y理论
    • E、波特和劳勒合作提出的波特—劳勒模式

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第15题:

    现代官僚制理论的奠基人、作为西方官僚制研究理论基石的《论官僚制》一文的作者是().

    • A、厄威克
    • B、沃尔多
    • C、韦伯
    • D、麦格雷戈

    正确答案:C

  • 第16题:

    内在激励的理论依据是()。

    • A、马斯诺的需求层次论
    • B、麦格雷戈的人性假设理论
    • C、斯金纳的强化理论
    • D、赫兹伯格的双因素论

    正确答案:D

  • 第17题:

    ()提出了著名的需求层次理论。

    • A、梅奥
    • B、韦伯
    • C、麦格雷戈
    • D、马斯洛

    正确答案:D

  • 第18题:

    奠定管理行为科学基础的是()

    • A、马斯洛的需求层次理论
    • B、赫茨伯格的双因素理论
    • C、麦格雷戈的“X-Y”理论
    • D、梅奥的人际关系学说

    正确答案:D

  • 第19题:

    多选题
    人性管理研究的代表性成果有()
    A

    马斯洛的人类需要层次理论

    B

    麦格雷戈和XY理论

    C

    沙因的4种人性假设

    D

    韦伯的行政组织理论

    E

    赫茨伯格的双因素理论


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    下列属于麦格雷戈的行政制度思想的是()
    A

    有限理性决策理论

    B

    “X理论——Y理论”

    C

    官僚制理论

    D

    权威接受理论


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    以下属于古典时期行政学说的是()。
    A

    西蒙的行政决策理论

    B

    麦格雷戈的人事管理理论

    C

    凯登的行政理论

    D

    古立克的行政组织理论


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    现代官僚制理论的奠基人、作为西方官僚制研究理论基石的《论官僚制》一文的作者是().
    A

    厄威克

    B

    沃尔多

    C

    韦伯

    D

    麦格雷戈


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    麦格雷戈对“X理论”批判的依据是()
    A

    西蒙的有限理性理论

    B

    里格斯的行政生态理论

    C

    韦伯的官僚制理论

    D

    马斯洛的人的需求层次理论


    正确答案: B
    解析: 暂无解析