下列关于《劳动法》对人的适用范围的表述，正确的是（）。A、家庭聘用的保姆适用《劳动法》B、个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》C、事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》D、国家机关和与之形成事实劳动关系的劳动者适用《劳动法》

题目

下列关于《劳动法》对人的适用范围的表述，正确的是（）。

  • A、家庭聘用的保姆适用《劳动法》
  • B、个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》
  • C、事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》
  • D、国家机关和与之形成事实劳动关系的劳动者适用《劳动法》
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1.劳动法适用范围内不包括（ ）A．家庭聘用的保姆B．外商独资企业的职工C．个体工商户聘用的帮工D．在国家机关单位工作的工人

2.根据我国《劳动法》对其适用范围的规定，下列人员适用《劳动法》的是()A、国家机关公务员B、现役军人C、家庭保姆D、企业职工

3.依据我国《劳动法》的规定，以下劳动关系中哪些适用《劳动法》()A、乡镇企业与其劳动者之间的关系B、某家庭与聘用的保姆之间关系C、国家公务员与国家机关之间的关系D、个体工商户与其雇用劳动者之间的关系

4.按照我国《劳动法》第2条的规定，国家机关、事业单位、社会团体和与之形成( )劳动者，适用《劳动法》。A．行政关系B．社会保险关系C．工作关系D．劳动合同关系

更多“下列关于《劳动法》对人的适用范围的表述，正确的是（）。A、家庭聘用的保姆适用《劳动法》B、个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》C、事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》D、国家机关和与之形成事实劳动关系的劳动者适用《劳动法》”相关问题

  • 第1题：

    下列有关《劳动法》适用范围的表述，哪项是不正确的？（ ）

    A．外商独资企业的职工适用《劳动法》

    B．个体工商户中的雇工适用《劳动法》

    C．家庭雇用的保姆适用《劳动法》

    D．在国家机关单位工作的公务员不适用《劳动法》


    正确答案：C
    《劳动法》第2务：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。”《劳动部关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法)若干问题的意见》规定，公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员，以及农村劳动者(乡镇企业职工和进城务工、经商的农民除外)、现役军人和家庭保姆等不适用劳动法。因而选C项。

  • 第2题：

    关于《劳动法》的说法,正确的是()。


    A.《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与其密切相关的其他社会关系

    B.保护劳动者合法权益是《劳动法》的立法目的之

    C.劳务关系属于《劳动法》的调整对象

    D.农业劳动者不适用《劳动法》

    E.国家机关不是《劳动法》规定的用人单位

    答案：A,B,D
    解析：
    我国《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系。我国《劳动法》第一条表明其山的和作用在于:“保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步公务 员和参照公务员制度管理的事业单位、社会团体的工作人员,以及农业劳动者现役军人和家庭保姆等不适用《劳动法》。适用《劳动法》的用人单位位包括企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等组织。

  • 第3题：

    下列关于《劳动法》适用范围的表述中，哪些是正确的？（）。

    • A、外商投资企业的职工适用《劳动法》
    • B、个体工商户聘用的帮工适用《劳动法》
    • C、乡镇企业的农民工适用《劳动法》

    正确答案:A,B,C

  • 第4题：

    在中华人民共和国境内的企业和与之形成劳动关系的劳动者，适用劳动法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，同样依照劳动法执行。个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者不适用本法。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    根据《中华人民共和国劳动法》（2009年修正），对其适用范围的表述，哪些是正确的（）

    • A、外商独资企业的职工适用《劳动法》
    • B、个体工商户聘用的帮工适用《劳动法》
    • C、家庭聘用的保姆适用《劳动法》
    • D、在国家机关单位工作的劳动者不适用《劳动法》

    正确答案:A,B

  • 第6题：

    在中华人民共和国境内的国家机关、事业组织、社会团体、企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用劳动法。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    下列关于《劳动法》对人的适用范围的表述，正确的是（）。

    • A、家庭聘用的保姆适用《劳动法》
    • B、个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》
    • C、事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》
    • D、国家机关和与之形成事实劳动关系的劳动者适用《劳动法》

    正确答案:D

  • 第8题：

    下列有关《劳动法》适用范围的表述，哪些是正确的？（）

    • A、外商独资企业的职工适用《劳动法》
    • B、个体工商户聘用的帮工适用《劳动法》
    • C、家庭聘用的保姆适用《劳动法》
    • D、在国家机关单位工作的劳动者不适用《劳动法》

    正确答案:A,B

  • 第9题：

    判断题
    家庭聘用的保姆适用《劳动法》。（  ）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析：

  • 第10题：

    多选题
    下列各项适用《劳动法》的有（　　）。
    A

    国家机关

    B

    社会团体

    C

    个体经济组织

    D

    农村劳动者

    E

    事业单位


    正确答案： A,D
    解析：
    《劳动法》第2条规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。适用劳动法的用人单位包括企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等组织。

  • 第11题：

    多选题
    适用劳动法的劳动者包括()。
    A

    与企业形成劳动关系的劳动者

    B

    家庭保姆

    C

    公务员

    D

    与民办非企业单位形成劳动关系的劳动者

    E

    现役军人


    正确答案： A,D
    解析： 第一条:中国境内的企业、个体经济组织与劳动者之间，只要形成劳动关系，即劳动者事实上已成为企业、个体经济组织的成员，并为其提供有偿劳动，适用本法。第二条:国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者，依照本法执行。劳动法意见:国家机关、事业单位、社会团体实行劳动合同制度的以及按规定应实行劳动合同制度的工勤人员;实行企业化管理的事业组织的人员;其他通过劳动合同与国家机关、事业单位、社会团体建立劳动关系的劳动者，适用劳动法。公务员和比照公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员，现役军人和家庭保姆不适用劳动法。 93.[多选题]劳动法确立的主要制度包括()。 选项: A.认证认可制度 B.促进就业制度 C.集体合同制度 D.劳动标准制度 E.企业规章制度 答案:B,C,D,E 分类:经济师考试/初级经济师/初级人力资源/劳动与社会保险政策/第一章 劳动法律关系 标签:劳动法确立的主要制度 解析:本题考查劳动法确立的主要制度。

  • 第12题：

    单选题
    下列关于《劳动法》对人的适用范围的表述，正确的是（）。
    A

    家庭聘用的保姆适用《劳动法》

    B

    个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》

    C

    事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》

    D

    国家机关和与之形成事实劳动关系的劳动者适用《劳动法》


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列各项适用《劳动法》的有()。

    A:国家机关
    B:社会团体
    C:个体经济组织
    D:农村劳动者
    E:事业单位

    答案：A,B,C,E
    解析：
    《劳动法》第2条规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。适用劳动法的用人单位包括企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等组织。

  • 第14题：

    适用劳动法的劳动者包括（）。

    A.企业、个体经济组织形成劳动关系的劳动者
    B.国家机关、事业单位建立劳动关系的劳动者
    C.农业劳动者和家庭保姆
    D.社会团体建立劳动关系的劳动者
    E.民办非企业单位组织形成劳动关系的劳动者

    答案：A,B,D,E
    解析：
    适用劳动法的劳动者包括：企业、个体经济组织形成劳动关系的劳动者；国家机关、事业单位建立劳动关系的劳动者；社会团体建立劳动关系的劳动者；民办非企业单位组织形成劳动关系的劳动者。

  • 第15题：

    适用劳动法的劳动者包括（）

    • A、与企业形成劳动关系的劳动者
    • B、家庭保姆
    • C、公务员
    • D、与民办非企业单位形成劳动关系的劳动者
    • E、现役军人

    正确答案:A,D

  • 第16题：

    劳动法适用范围内不包括（）

    • A、家庭聘用的保姆
    • B、外商独资企业的职工
    • C、个体工商户聘用的帮工
    • D、在国家机关单位工作的工人

    正确答案:A

  • 第17题：

    《中华人民共和国劳动法》规定，企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用《劳动法》。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    下列适用劳动法的劳动者是（）。

    • A、国家机关的工勤人员；
    • B、农村劳动者；
    • C、现役军人；
    • D、家庭保姆。

    正确答案:A

  • 第19题：

    我国《劳动法》明确规定了其适用范围，下列劳动关系，你认为哪些可以属于劳动法的调整范围（　）

    • A、家庭保姆与雇佣者之间的雇劳动关系
    • B、中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者所形成的劳动关系
    • C、军队和现役军人之间的劳动关系
    • D、国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者所形成的劳动关系

    正确答案:B,D

  • 第20题：

    判断题
    在中华人民共和国境内的企业和与之形成劳动关系的劳动者，适用劳动法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，同样依照劳动法执行。个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者不适用本法。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    下列有关《劳动法》适用范围的表述，哪些是正确的？（）
    A

    外商独资企业的职工适用《劳动法》

    B

    个体工商户聘用的帮工适用《劳动法》

    C

    家庭聘用的保姆适用《劳动法》

    D

    在国家机关单位工作的劳动者不适用《劳动法》


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    以下劳动关系中，不适用劳动法的有（）。
    A

    个体经济组织与其雇佣的劳动者之间的关系

    B

    家庭与聘用保姆之间的关系

    C

    国家机关、事业组织、社会团体与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

    D

    国有企业与其职工之间的关系


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列适用劳动法的劳动者是（）。
    A

    国家机关的工勤人员；

    B

    农村劳动者；

    C

    现役军人；

    D

    家庭保姆。


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    下列不适用劳动法的劳动者是（  ）。
    A

    农业劳动者

    B

    与企业形成劳动关系的劳动者

    C

    与国家机关建立劳动关系的劳动者

    D

    与个体经济组织形成劳动关系的劳动者


    正确答案： A
    解析：

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