()是指两个人或两组人之间相互的行为及相互的感觉
第1题:
团队是由两个或两个以上的人组成的,通过人们彼此之间的(),在行为上有共同规范的一种介于组织与个人之间的一种组织形态。
A.相互影响
B.相互作用
C.相互作用和影响
第2题:
二级市场一般是指()的交易市场。
第3题:
民间借贷,是指自然人.法人.其他组织之间及其相互之间进行()的行为。
第4题:
不是任何两个人的接近都能形成社会互动,只有发生了相互依赖性的行为时才存在互动。
第5题:
力是指两物体之间相互的机械作用。
第6题:
国际贸易是指国家与地区之间货物或服务的()活动。
第7题:
相邻关系是指()的所有人或使用人之间的权利义务关系。
第8题:
人际冲突是指()之间在认识、行为、态度及价值观等方面存在的分歧、矛盾或相互排斥
第9题:
对
错
第10题:
客户
关系
管理
顾客
第11题:
第12题:
第13题:
下列关于不相容职务相互分离的说法中,错误的是( )。
A、不相容职务是指那些如果由两个人担任既可能发生错误和舞弊行为,也可能掩盖错误和舞弊行为的职务
B、不相容职务分离的核心是“内部牵制”
C、授权批准与业务经办、业务经办与会计记录均属于不相容职务
D、单位应建立内部控制制度,使不相容岗位和职务之间能够相互监督、相互制约
第14题:
()是指职责、权限和相互关系得到安排的一组人员及设施。
第15题:
国际秩序是指处理世界经济政治行为体之间相互关系的()、()和相互作用机制的总和。
第16题:
组织是指()、()和相互关系得到安排的一组人员及设施。
第17题:
()是指两个人或两组人中的一方对另一方的行为方式以及感觉状态。
第18题:
两个人之间越是相互猜疑,越会产生冲突。
第19题:
()是指两个或两个以上的人相互之间进行的信息直接传播。
第20题:
《质量管理体系 基础和术语》(GB/T 19000—2008)中“组织”是指职责、权限和相互关系得到安排的 ()
第21题:
相互交换
相互输入
相互沟通
交易
第22题:
第23题:
人与人
组织内部
团队内部
团队之间