个人/家庭管理纯粹风险的工具包括商业保险、社会保险和雇主提供的雇员团体保险。

题目

个人/家庭管理纯粹风险的工具包括商业保险、社会保险和雇主提供的雇员团体保险。


相似考题
参考答案和解析
正确答案:正确
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  • 第1题:

    关于团体护理保险,下列说明正确的是()。

    A.团体护理保险的保险责任除了包括护理之外,还包括生存和死亡保险金的给付

    B.团体护理保险的被保险人包括多人

    C.在雇主型团体护理保险保险计划中,有雇主为其雇员投保,若雇员日后离职,保单即失效

    D.在雇主型团体护理保险计划中,有雇主为其雇员投保,雇员离职后可选择履行合同中约定的条件以其转化为个人护理保险


    参考答案:B.D

  • 第2题:

    社会保险型社会保障实行“自助”原则,强调劳动者个人在社会保险方面的责任,社会保障费用由国家、雇主和雇员三方负担,且以雇主和雇员个人投保为主,政府酌情资助。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第3题:

    通常雇主为雇员提供团体保险时,团体保险规定不能投保的雇员是( )。


    参考答案:C

  • 第4题:

    大多数风险管理计划是通过(  )相结合来实现的。
    A.个人和企业
    B.社会保险和商业保险
    C.商家与家庭
    D.自担风险和商业风险


    答案:D
    解析:
    免赔额可以消除小额索赔及其理赔费用,从而降低保险费。免赔额在本质上是一种自担风险的形式。大多数风险管理计划是自担风险和商业保险相结合。

  • 第5题:

    在以社会保险筹资为主的国家,医疗保险资金最主要的来源是()

    • A、雇主
    • B、雇员
    • C、国家补贴
    • D、雇主和雇员共同缴款

    正确答案:A

  • 第6题:

    社会保险的承办主体是()。

    • A、雇主
    • B、企业
    • C、雇员
    • D、国家

    正确答案:D

  • 第7题:

    社会保险型社会保障实行“自助”原则,强调劳动者个人在社会保险方面的责任,社会保障费用由国家、雇主和雇员三方负担,且以雇主和雇员个人投保为主,政府酌情资助。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    雇主责任保险与工伤保险的区别主要有()

    • A、性质不同,雇主责任险属于商业保险,而工伤保险属于社会强制性保险
    • B、保险对象不同,雇主责任保险的保障对象还包括各事业单位、社会团体、机关学校
    • C、赔付范围不同,雇主责任险还负责对诉讼费用进行赔偿
    • D、保险金的支付对象不同。雇主责任保险的赔偿金交给应负赔偿责任的雇主,工伤保险的赔偿金直接支付给受到伤害的雇员

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    团体缴清保险是团体长期人寿保险的一种,它是由一年定期死亡保险和终身死亡保险相组合得到的。通常,一年定期死亡保险保费的承担者是()。

    • A、雇主
    • B、雇员
    • C、雇主和雇员
    • D、社会保险机构

    正确答案:A

  • 第10题:

    个人/家庭管理纯粹风险的工具包括商业保险、社会保险和雇主提供的雇员团体保险。()


    正确答案:正确

  • 第11题:

    判断题
    个人/家庭管理纯粹风险的工具包括商业保险、社会保险和雇主提供的雇员团体保险。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    大多数风险管理计划是( )相结合
    A

    个人和企业

    B

    社会保险和商业保险

    C

    商家与企业

    D

    自担风险和商业风险


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    个人、家庭管理纯粹风险的工具包括商业保险、社会保险和雇主提供的雇员团体保险。( )

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第14题:

    团体长期人寿保险是团体保险的另一重要险种,其投保对象往往是一些小型企业。团体长期人寿保险的主要作用是( )。

    A.为雇员失业提供生活保障 B.为雇员退休提供生活保障 C.为雇主倒闭提供生活保障 D.为雇主退休提供生活保障


    参考答案:B

  • 第15题:

    下列哪项不属于个人或家庭管理纯粹风险的工具( )

    A.商业保险

    B.社会医疗保险

    C.社会养老保险

    D.再保险


    参考答案:D

  • 第16题:

    当个人和家庭遭遇人身风险时,利用现有政策包括()。

    • A、社会保险政策
    • B、企业员工福利政策
    • C、商业保险政策
    • D、保险法

    正确答案:A,B

  • 第17题:

    国际上工伤保险基金筹集方式存在着社会保险制和()

    • A、雇员责任制
    • B、雇主责任制
    • C、家庭责任制
    • D、社区责任制

    正确答案:B

  • 第18题:

    雇主和雇员对工资与福利、社会保险支出的偏好如何?


    正确答案: 对雇员来说,实物支付的效用小于同样价值的现金支付。因为如果劳动者得到现金就可以根据自己的支付能力和偏好去购买消费品,而实物支付使工人失去了挑选消费品的机会。
    对雇主来说,只要是同样价值的支付,无论采取哪种方式均可。这样看来,似乎福利和社会保险是无人愿意采用的,但事实并非如此,这主要是因为福利和社会保险有特殊的税收优惠。

  • 第19题:

    团体养老保险是团体保险的重要险种之一,其投保对象往往是一些小型企业。团体养老保险的主要作用是()。

    • A、为雇员失业提供生活保障
    • B、为雇员退休提供生活保障
    • C、为雇主破产提供生活保障
    • D、为雇主离职提供生活保障

    正确答案:B

  • 第20题:

    团体长期人寿保险是团体保险的另一重要险种,其投保者往往是一些小型企业。团体长期人寿保险的主要作用是()。

    • A、为雇员提供失业生活保障
    • B、为雇员提供退休生活保障
    • C、为雇主提供倒闭生活保障
    • D、为雇主提供退休生活保障

    正确答案:B

  • 第21题:

    大多数风险管理计划是( )相结合

    • A、个人和企业
    • B、社会保险和商业保险
    • C、商家与企业
    • D、自担风险和商业风险

    正确答案:D

  • 第22题:

    单选题
    团体养老保险是团体保险的重要险种之一,其投保对象往往是一些小型企业。团体养老保险的主要作用是()。
    A

    为雇员失业提供生活保障

    B

    为雇员退休提供生活保障

    C

    为雇主破产提供生活保障

    D

    为雇主离职提供生活保障


    正确答案: C
    解析: 团体养老保险是考虑到员工在退休后的生活保障需要,团体可能为其向保险人购买一份"生存保险"合同,员工退休后,由保险人一次性按保险金额向退休员工支付一笔款项,供其养老生活所用。

  • 第23题:

    多选题
    关于非雇主型团体护理保险计划,下列说法错误的是()。
    A

    非雇主型团体护理保险计划中,由雇主为雇员投保

    B

    非雇主型团体护理保险计划是一些社会团体以团体保险方式购买护理保险

    C

    非雇主型团体护理保险计划中的被保险人可获得低保费优惠

    D

    非雇主型团体护理保险计划对参保的被保险人人数没有要求


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    不定项题
    (1)如果为李先生夫妇家庭设计风险管理与保险规划,下列说法不正确的是(  )。
    A

    风险管理与保险规划的侧重点在于使家庭资产增值

    B

    为李先生家做的风险管理与保险规划要注重用最小的成本使全家获得最大的保障

    C

    类似李先生这样的家庭需要用商业保险来完善风险管理与保险规划,而不是只依靠社会保险

    D

    李先生家的风险管理与保险规划中的商业保险可以考虑重大疾病险、意外伤害保险和定期寿险


    正确答案: A
    解析: