更多“领导不同于管理主要体现在哪些方面?”相关问题
  • 第1题:

    市委对城市的领导作用主要体现在哪些方面?


    正确答案: (1)政治领导;
    (2)思想领导;
    (3)组织领导。市委的政治领导、思想领导和组织领导,是一个统一的不可分割的整体。
    其中,政治领导是核心;思想领导是政治领导和组织领导的前提和基础;组织领导是政治领导和思想领导的保证。

  • 第2题:

    领导与管理的区别与联系主要体现在哪些方面?


    正确答案: 1、领导与管理的联系主要体现为:
    (1)领导是从管理中分化出来的。就领导活动自身发展的历史而言,决策与执行的分离、领导权与管理权的分离,是领导科学发展进程中的重要变革,这一具有里程碑意义的变革同样证明了领导是从管理中分化而来的;
    (2)领导和管理无论是在社会活动的实践方面,还是在社会科学的理论方面,都具有较强的相容性和交叉性。
    2、领导与管理的区别主要有:
    (1)领导具有战略性。领导侧重于重大方针的决策和对人、事的统御,强调通过与下属的沟通和激励实现组织目标;管理则侧重于政策的执行,强调下属的服从和组织控制实现组织目标。领导追求组织乃至社会的整体效益;管理则着眼于某项具体效益。
    (2)领导具有超脱性。领导重在决策,管理重在执行。工作重点的不同,使领导不需要处理具体、琐碎的具体事务,主要从根本上、宏观上把握组织活动。管理则必须投身于人、事、财、物、信息、时间等具体问题的调控与配置,通过事无巨细的工作实现管理目标。

  • 第3题:

    在领导学中,辨证研究方法的作用主要体现在哪些方面?


    正确答案:主要体现3个方面:
    一是领导者的矛盾是领导活动诸多矛盾中的一对基本矛盾,要依据矛盾转化原理对领导者与被领导者之间对立统一的关系进行辨证分析;
    二是领导活动总是存在于一定的社会形态中,要在分析社会历史形态的基础上,把领导活动的特点与规律;
    三是以唯物辨证法为理论依据,正确认识和区分领导活动的共性和个性、一般性和特殊性及其相互关系。

  • 第4题:

    我国海事管理的主要特点,主要体现在哪些方面?


    正确答案: 我国海事管理有经济型、技术性、涉外性、公益性及整体性的特点。海事管理的经济性主要体现在海事管理机构主要为国家海洋经济活动服务,特别是为海上交通运输提供保障。海事管理的技术性主要体现在海事管理的内容和手段具有很高的技术含量。海事管理的涉外性主要体现在海事管理机构的职能涉及国家间事务,目的是维护国家主权和国家海洋权益。海事管理机构的公益性主要体现在海事管理机构的一项重要职责是航海保障工作。海事管理的整体性主要体现在海事管理机构的灌下水于涉及海上和内河,它是整个水运行业管理链中的重要一环。

  • 第5题:

    监察机关实行双重领导体制的内容主要体现在哪些方面?


    正确答案: ①地方各级人民政府对本级监察机关的领导;②上一级监察机关对下一级监察机关的领导。

  • 第6题:

    我国领导政治素质的标准与内容主要体现在哪些方面?


    正确答案:从我国的国情实际出发,领导政治素质的标准与内容主要体现在:
    (1)政治理论;
    (2)政治知识;
    (3)政治观念和政治意识;
    (4)政治理想与政治信念;
    (5)政治态度和政治立场。

  • 第7题:

    问答题
    领导不同于管理主要体现在哪些方面?

    正确答案: 领导既是管理,又不同于管理。领导同管理作为两种不同的社会行为和社会活动,有着重大的区别。概括地说,领导重在决策,做下确的事;管理重在执行,正确地做事。领导带领组织变革,管理需要适应变革。
    具体来说,领导同管理有七个方面的区别:
    1、侧重重点不同;
    2、功能不同;
    3、行为方式不同;
    4、对主体素质的要求不同;
    5、价值取向不同;
    6、着眼点不同;
    7、对员工的态度不同。
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  • 第8题:

    多选题
    领导同管理之间的联系主要体现在哪些方面()。
    A

    领导是从管理中分化出来的

    B

    领导具有前瞻性,管理管理具有当前性

    C

    领导具有整体性,管理具有局部性

    D

    领导与管理活动在现实的生活中,具有较强的复合型和相容性


    正确答案: D,C
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  • 第9题:

    问答题
    领导与管理的区别与联系主要体现在哪些方面?

    正确答案: 1、领导与管理的联系主要体现为:
    (1)领导是从管理中分化出来的。就领导活动自身发展的历史而言,决策与执行的分离、领导权与管理权的分离,是领导科学发展进程中的重要变革,这一具有里程碑意义的变革同样证明了领导是从管理中分化而来的;
    (2)领导和管理无论是在社会活动的实践方面,还是在社会科学的理论方面,都具有较强的相容性和交叉性。
    2、领导与管理的区别主要有:
    (1)领导具有战略性。领导侧重于重大方针的决策和对人、事的统御,强调通过与下属的沟通和激励实现组织目标;管理则侧重于政策的执行,强调下属的服从和组织控制实现组织目标。领导追求组织乃至社会的整体效益;管理则着眼于某项具体效益。
    (2)领导具有超脱性。领导重在决策,管理重在执行。工作重点的不同,使领导不需要处理具体、琐碎的具体事务,主要从根本上、宏观上把握组织活动。管理则必须投身于人、事、财、物、信息、时间等具体问题的调控与配置,通过事无巨细的工作实现管理目标。
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  • 第10题:

    领导体制在领导活动中的地位与作用主要体现在哪些方面?


    正确答案: 领导体制作为社会政治体制中的核心内容,其在社会的政治、经济与文化生活中具有重要的甚至是决定性的影响与作用。具体地说,领导体制的作用主要体现在:
    (1)有助于更好地推动社会生产力的发展;
    (2)有助于协调各级各类领导机构;
    (3)有助于造就更优秀的领导者;
    (4)有助于建立领导者与被领导者之间的良性关系;
    (5)有助于克服官僚主义,增强领导活动的效率与活力;
    (6)有助于保证国家的长治久安。

  • 第11题:

    简述班级管理的作用主要体现在哪些方面?


    正确答案:(1)实现教学目标,提高教学效率;
    (2)维持班级秩序,形成良好班风;
    (3)锻炼学生能力,学会自治自理。

  • 第12题:

    领导的艺术体现在哪些方面?


    正确答案: 举重若轻——精于授权的艺术;知人善任——科学用人的艺术;巧于安排——合理运用时间的艺术。

  • 第13题:

    领导学的研究意义主要体现在哪些方面?


    正确答案:学习与研究领导学,并使之逐步走向科学化与现代化,具有重大的理论与实践意义,这主要表现在:
    (1)学习与研究领导学是社会历史发展的必然要求;
    (2)学习与研究领导学是增强综合国力、推动现代化建设和促进民族发展的需要;
    (3)学习与研究领导学是提升领导者整体素质的必要条件。

  • 第14题:

    领导素质的作用主要体现在哪些方面?


    正确答案:素质作为领导主体重要的内在条件,从根本上决定着领导的成败得失,具有至关重要的作用,主要体现在:
    (1)领导素质是一种重要的竞争力;
    (2)领导素质是一种重要的领导力;
    (3)领导素质是形成优化高效领导班子的基础。

  • 第15题:

    问答题
    在领导学中,辨证研究方法的作用主要体现在哪些方面?

    正确答案: 主要体现3个方面:
    一是领导者的矛盾是领导活动诸多矛盾中的一对基本矛盾,要依据矛盾转化原理对领导者与被领导者之间对立统一的关系进行辨证分析;
    二是领导活动总是存在于一定的社会形态中,要在分析社会历史形态的基础上,把领导活动的特点与规律;
    三是以唯物辨证法为理论依据,正确认识和区分领导活动的共性和个性、一般性和特殊性及其相互关系。
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  • 第16题:

    问答题
    中国共产党对国家的领导主要体现在哪些方面?

    正确答案: ①政治领导。党根据在一定时期面临的革命和建设的实际情况,制度出符合实际的、代表广大人民群众根本利益的路线、方针和政策。党的政治领导,从根本上说,就是党代表人民的利益,执行人民的意志,组织、引导和支持人民当家作主,为实现人民的根本利益而奋斗。
    ②思想领导。党用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,用共产主义思想提高广大党员和人民群众的思想觉悟,使之自觉抵制各种腐朽思想对国家政治生活的干扰,使每个党员、群众都能自觉地为党所领导的社会主义事业贡献力量。
    ③组织领导。一方面,党挑选德才兼备、年富力强的干部输送到各级国家政权机关工作,以保证党的领导的实现,另一方面,充分发挥共产党员的模范带头作用,从组织上保证党的方针、政策的贯彻执行,再次,党要加强对工会、共产主义青年团、妇女联合会等群众组织的领导,充分发挥它们的作用。
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  • 第17题:

    问答题
    领导体制在领导活动中的地位与作用主要体现在哪些方面?

    正确答案: 领导体制作为社会政治体制中的核心内容,其在社会的政治、经济与文化生活中具有重要的甚至是决定性的影响与作用。具体地说,领导体制的作用主要体现在:
    (1)有助于更好地推动社会生产力的发展;
    (2)有助于协调各级各类领导机构;
    (3)有助于造就更优秀的领导者;
    (4)有助于建立领导者与被领导者之间的良性关系;
    (5)有助于克服官僚主义,增强领导活动的效率与活力;
    (6)有助于保证国家的长治久安。
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