（）是一个组织成为学习型组织的必要条件。A、不断学习B、组织学习C、自我超越D、改善心智模式

题目

（）是一个组织成为学习型组织的必要条件。

  • A、不断学习
  • B、组织学习
  • C、自我超越
  • D、改善心智模式
相似考题

1.学习型组织是一个不断开发适应能力与变革能力的组织,圣吉提出了学习型组织的原则,即自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习和()。A组织学习B团队建设C公司学习D系统性思考

2.学习型组织有哪些要素?( )A、自我超越B、改善心智模式C、建立共同愿景D、团体学习E、系统思考

3.根据彼得·圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指()。A:自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考 B:自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考 C:自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考 D:自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考

4.学习型组织的修炼包括()。A.系统思考B.改善心智模式C.自我超越D.共同愿景

参考答案和解析
正确答案:B
更多“（）是一个组织成为学习型组织的必要条件。A、不断学习B、组织学习C、自我超越D、改善心智模式”相关问题

  • 第1题：

    根据彼得·圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指（ ）。

    A.自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考
    B.自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考
    C.自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考
    D.自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考

    答案：D
    解析：
    学习型的组织的五种修炼：自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考。

  • 第2题：

    构建学习型组织的内容包括( )。

    A、自我超越
    B、建立共同愿
    C、个体学习
    D、改善心智模式
    E、系统思考

    答案：A,B,D,E
    解析：
    构建学习型组织的内容包括自我超越、建立共同愿景、改善心智模式、团队学习、系统思考。

  • 第3题：

    学习型组织的修炼包括（）。

    • A、系统思考
    • B、自我超越
    • C、改善心智模式
    • D、共同原景

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    学习型组织修炼的首要任务是（）

    • A、心智模式
    • B、系统思考
    • C、团队学习
    • D、自我超越

    正确答案:D

  • 第5题：

    彼得·圣吉提出了构建学习型组织的五项修炼是（）。

    • A、自我超越
    • B、改善心智模式
    • C、建立共同愿景
    • D、团体学习
    • E、系统思考

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题：

    学习型组织的第一项修炼是（）。

    • A、自我超越
    • B、改善心智模式
    • C、建立共同愿景
    • D、团体学习和系统思考

    正确答案:A

  • 第7题：

    创建学习型组织的“五项修炼”包括（）。

    • A、自我超越，改善心智模式
    • B、培育危机意识
    • C、建立共同愿景
    • D、团体学习，系统思考

    正确答案:A,C,D

  • 第8题：

    属于学习型组织的五项修炼的是（）

    • A、自我超越
    • B、改善心智模式
    • C、终身学习
    • D、建立共同愿景
    • E、系统思考

    正确答案:A,B,D,E

  • 第9题：

    单选题
    在构建学习型组织中，具有核心作用的是（）
    A

    建立共同愿景

    B

    改善心智模式

    C

    自我超越

    D

    系统思考


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    学习型组织的修炼包括（）。
    A

    系统思考

    B

    自我超越

    C

    改善心智模式

    D

    共同原景


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    学习型组织修炼的首要任务是（）
    A

    心智模式

    B

    系统思考

    C

    团队学习

    D

    自我超越


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    学习型组织的5个组成部分分别为（）
    A

    系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习

    B

    系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习

    C

    独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习

    D

    独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    构建学习型组织的内容包括（ ）。

    A.自我超越
    B.建立共同愿景
    C.个体学习
    D.改善心智模式
    E.系统思考

    答案：A,B,D,E
    解析：
    (P233) 构建学习型组织的五项内容：自我超越，改善心智模式，建立共同愿景，团队学习，系统思考。

  • 第14题：

    学习型组织的主要特点包括

    A.自我超越
    B.系统思考
    C.树立信心
    D.团队学习
    E.改善心智模式

    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第15题：

    学习型组织的5个组成部分分别为（）

    • A、系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习
    • B、系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习
    • C、独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习
    • D、独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习

    正确答案:A

  • 第16题：

    学习型组织是一种组织管理的模式，组织学习是一个组织成为学习型组织的必要条件。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    在构建学习型组织中，具有核心作用的是（）

    • A、建立共同愿景
    • B、改善心智模式
    • C、自我超越
    • D、系统思考

    正确答案:D

  • 第18题：

    学习型组织的五项修炼是（）

    • A、自我超越
    • B、改善心智模式
    • C、建立共同愿景
    • D、团体学习
    • E、系统思考

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题：

    学习型组织的五项修练包括以下（）

    • A、自我超越
    • B、改善心智模式
    • C、建立共同愿景
    • D、系统思考

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    单选题
    （）是一个组织成为学习型组织的必要条件。
    A

    不断学习

    B

    组织学习

    C

    自我超越

    D

    改善心智模式


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    根据彼得·圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指（　　）。[2013年真题]
    A

    自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考

    B

    自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考

    C

    自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考

    D

    自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考


    正确答案： C
    解析：
    学习型组织的形成需要企业进行艰苦的转型。为此，传统企业必须刻苦地修炼。彼得·圣吉提出了传统企业进行修炼的五个关键性方面：①自我超越；②改善心智模式；③建立共同愿景；④团队学习；⑤系统思考。

  • 第22题：

    多选题
    属于学习型组织的五项修炼的是（）
    A

    自我超越

    B

    改善心智模式

    C

    终身学习

    D

    建立共同愿景

    E

    系统思考


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    学习型组织的五项修练包括以下（）
    A

    自我超越

    B

    改善心智模式

    C

    建立共同愿景

    D

    系统思考


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

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