贝壳区域经理高明东与加盟店东刘发沟通信用管理规则中的违规行为记录的事情，以下关于违规行为记录规则的相关说法中，错误的是哪一项？（）A、各级平台规则中心对加入平台内的人员持续进行信用分的记录B、人员在平台内调转，其信用分会重新开始记录C、人员加入平台后即开始记录D、连带信用分记录

题目

贝壳区域经理高明东与加盟店东刘发沟通信用管理规则中的违规行为记录的事情，以下关于违规行为记录规则的相关说法中，错误的是哪一项？（）

A、各级平台规则中心对加入平台内的人员持续进行信用分的记录
B、人员在平台内调转，其信用分会重新开始记录
C、人员加入平台后即开始记录
D、连带信用分记录

相似考题

1.县级以上人民政府民政部门应当建立慈善组织及其负责人的()制度,并将()共享至本省公共信用信息平台,向社会公布。A.信息记录B.不良信息记录C.信用记录D.不良信用记录

2.以下关于信用档案的说法正确的是()。A、信用档案记录信息是完全开放的B、信用档案记录信息是封闭的C、信用档案记录信息是相对开放的D、以上都不对

3.《志愿服务时数记录规则》规定,志愿者在“志愿汇”平台中每日记录志愿服务信用时数最多不超过()小时,如当天签到、签退两个及两个以上志愿服务活动,按最先达到的记录当天信用时数。A、8B、12C、5D、10

4.下列属于经济信用记录的是()A.履约信用记录B.纳税信用记录C.产品质量信用记录D.科技信用记录

更多“贝壳区域经理高明东与加盟店东刘发沟通信用管理规则中的违规行为记录的事情，以下关于违规行为记录规则的相关说法中，错误的是哪一项？（）A、各级平台规则中心对加入平台内的人员持续进行信用分的记录B、人员在平台内调转，其信用分会重新开始记录C、人员加入平台后即开始记录D、连带信用分记录”相关问题

第1题：

店东王炜8月加入贝壳平台，同时兼任店长，王炜店的经纪人小林殴打客户，小林对王炜隐瞒此事且王炜没有自查出来，客户向平台投诉后，小林因触犯平台信用管理规则，扣除信用分12分，则店东王炜会扣除多少信用分？（）
- A、6分
- B、3分
- C、2分
- D、1分
正确答案:D
第2题：

根据行为记录原则的说明，下列说法正确的是（）。
- A、自然人开通系统后即开始记录
- B、员工离开平台后在复职平台，在各店东间调转，升降职均持续记录
- C、违规行为记录去重原则
- D、自然人加入满一个月后平台开始记录
正确答案:B
第3题：

依据组织信用分记录处罚标准，以下说法错误的是哪一项？（）
- A、人员在平台内的调转、升职、降职、复职，持续对其信用分进行记录
- B、店面经纪人扣分，按照24：1连带店面（自查备案不连带）
- C、店长/商圈经理个人信用分扣分，按照12：1连带店面
- D、店长/商圈经理个人信用分扣分，按照24：1连带店面
正确答案:D
第4题：

以下关于信用分处罚合并规则及信用分处罚追责期的说法中错误的是哪一项？（）
- A、平台专项检查中，可对同样的行为多次违规进行合并扣分
- B、同一业务动作/操作引发的多个违规行为，合并取重
- C、黑线及红线的违规行为永久追责
- D、黄线、警告、轻微违规及不作为追责期3个自然年
正确答案:D
第5题：

连带信用分记录描述错误的是（）。
- A、按照管理职责，下属及员工触犯管理规定中的违规行为，对上级扣除相应连带信用分
- B、按照违规行为发生时间的上级及组织进行连带（权责一致）
- C、店面经纪人扣分，按照12：1连带店长/商圈经理（自查备案不连带）
- D、信用分记录保留2位小数
正确答案:D
第6题：

企业在招聘过程中，可以到信用管理机构自由获取应聘人员信用档案记录。

正确答案:错误
第7题：

一次/累计触犯12分的违规行为时，将做以下哪些处理？（）
- A、对贝壳员工、链家员工、德佑员工关闭平台权限，并禁止在店内工作及参与业务行为
- B、对加盟店店东关闭平台权限，进行解约、摘牌
- C、对加盟店东的员工，进行关闭平台权限
- D、对加盟店东的员工，禁止在加盟店内工作及参与业务行为
正确答案:A,B,C,D
第8题：

经纪人张震在北京链家工作期间有过被扣减信用分的记录，后张震在北京链家离职，加盟异地德佑做店长，那么张震的信用分重新开始记录。（）

正确答案:错误
第9题：

在违规行为记录规则中涉及到组织信用分记录，以下关于组织信用分记录的说法正确的是哪几项？（）
- A、组织信用分按照人事系统组织划分状态进行记录
- B、店面经纪人扣6分，连带店面扣0.25分（非自查备案）
- C、店长个人信用分扣6分，连带店面扣1分
- D、商圈经理个人信用分扣6分，连带店面扣0.5分
正确答案:A,B,D
第10题：

网约车平台公司和驾驶员信用记录，应纳入全国信用信息共享平台。

正确答案:正确
第11题：

网约车平台公司和驾驶员信用记录，纳入全国信用信息共享平台。（）

正确答案:正确
第12题：

多选题
在开展社会信用体系建设的工作中，各地的实践有哪些（）。
A
设立监督检举机构
B
印发各地规划纲要或指导意见
C
成立信用办、信用中心等组织机构
D
建设信用信息平台，对接全国平台
E
对信用记录和产品的应用

正确答案： B,A
解析：暂无解析
第13题：

有关连带信用分记录规则说法正确的有哪些？（）
- A、按照管理职责，下属及员工触犯管理规定中的违规行为，对上级扣除相应连带信用分
- B、按照违规行为发生时间的上级及组织进行连带（权责一致）
- C、店面经纪人扣分，按照12：1连带店长/商圈经理（自查备案不连带）
- D、信用分记录保留4位小数
正确答案:A,B,C,D
第14题：

有关组织信用分记录规则说法不正确的是哪一项？（）
- A、按照人事系统组织划分状态进行记录
- B、店面经纪人扣分，按照12：1连带店面（自查备案不连带）
- C、店面经纪人扣分，按照24：1连带店面（自查备案不连带）
- D、店长/商圈经理个人信用分扣分，按照12：1连带店面
正确答案:B
第15题：

以下哪些属于加盟流程对禁入规则的管理：（）
- A、与意向门店第一次正式沟通时，应明确告知其禁入规则。
- B、与门店签订意向协议后，贝壳城市公司需要在其作业范围内公示意向门店的店东、员工名单，广泛接受平台上的其他人员关于意向加盟门店是否符合平台禁入条件的反馈和举报。
- C、意向门店经纪人无需知道加盟流程禁入规则。
- D、店东需在加盟协议中承诺本人及其员工：符合基本禁入条件。
- E、只需店东知道加盟流程禁入规则。
正确答案:A,B,D
第16题：

王闹闹因信用管理制度被大连链家开除，如果他想入职大连德佑做店东，需要满足哪些条件？（）。
- A、满足2人提供信备书
- B、满足1人提供信备书
- C、提供信用背书的人员需为同城贝壳区域经理职级或以上/链家商圈经理职级或以上/同城店东有资格
- D、曾被关闭平台权限的平台参与者也可以为他提供信任背书
- E、被推荐人在加入平台1年内的违规行为影响推荐人的信用分
正确答案:A,C,D,E
第17题：

下列有关员工复职贝壳平台说法正确的是（）
- A、除被信用管理开除的员工，以上一次离开平台时的经纪人级别为基础，每3个月级别衰减一级
- B、同城市12个月之内复职需与原店东协商一致，须签署《经纪人转会协议》且必须支付相应的转会费；
- C、离职6-12个月内重新加入平台不作限制
- D、由于触犯贝壳平台信用管理所开除的员工，复职到平台需要他人为其提供信用背书，那么被推荐人在加入平台1年内的违规行为会影响推荐人的信用积分
正确答案:D
第18题：

关于信用分的记录，以下说法正确的是？（）
- A、经纪人被扣信用分，店面可能不被连带
- B、经纪人被扣信用分，店长可能不被连带
- C、商圈经理被扣信用分，店面可能不被连带
- D、以上说法都不正确
正确答案:A,B
第19题：

违规行为的记录规则说法有误的是？（）
- A、人员加入平台后即开始记录
- B、人员在平台内的调转、升职、降职、复职（包括复职平台内任一店东的情况），信用分记录从零开始
- C、店面经纪人扣分，按照12：1连带店长/商圈经理（自查备案不连带）
- D、店面经纪人扣分，按照24：1连带店面（自查备案不连带）
- E、店长/商圈经理个人信用分扣分，按照12：1连带店面
正确答案:B
第20题：

贝壳平台人员准入及流转规则中，如果以店东的身份加入平台，至少需要（）个人为其提供信用背书。
- A、1
- B、2
- C、3
- D、4
正确答案:B
第21题：

因信用管理制度被开除的员工，如果以加盟品牌或门店员工的身份复职平台，需要（）为其提供信用背书。
- A、店东
- B、同城贝壳区域经理职级或以上
- C、链家商圈经理职级或以上
- D、贝壳职能员工
正确答案:A
第22题：

根据《深圳市网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》，以下哪些信用记录纳入全国统一的信用信息共享交换平台（）
- A、仅网约车驾驶员的信用记录纳入
- B、仅网约车经营者的信用记录纳入
- C、网约车驾驶员及网约车经营者的信用记录皆纳入
- D、网约车驾驶员及网约车经营者的信用记录皆不纳入
正确答案:C
第23题：

在开展社会信用体系建设的工作中，各地的实践有哪些（）。
- A、设立监督检举机构
- B、印发各地规划纲要或指导意见
- C、成立信用办、信用中心等组织机构
- D、建设信用信息平台，对接全国平台
- E、对信用记录和产品的应用
正确答案:A,D,E

题目

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