房地产公司对人力资源部的要求哪项不是（）A、业务知识B、有良好的公司形象C、打造企业品牌D、有较强的能力

题目

房地产公司对人力资源部的要求哪项不是（）

  • A、业务知识
  • B、有良好的公司形象
  • C、打造企业品牌
  • D、有较强的能力
相似考题

1.职工具有良好的职业道德，有利于树立良好的( )，提高市场竞争能力。A、产品品牌B、文化品牌C、企业形象D、个人形象

2.()是对物业管理从业人员个人素质的要求。A、具有良好的个人形象B、具有较强的沟通能力C、具有健康的体魄D、具有良好的心理素质

3.下列各项中，表明公司具有较强股利支付能力的有（　）。 A.筹资能力较强 B.企业的资产有较强的变现能力，现金的来源较充裕 C.净利润金额较大 D.投资机会较多

4.餐厅员工的能力要求应()。A.具备良好的记忆力B.具备良好的观察力C.具备较强的交际能力D.有模仿力

更多“房地产公司对人力资源部的要求哪项不是（）A、业务知识B、有良好的公司形象C、打造企业品牌D、有较强的能力”相关问题

  • 第1题：

    下列情形中，会促使企业考虑减少股利分配的有()。

    A.企业的筹资能力较强
    B.股东有避税的要求
    C.销售渠道受阻，库存积压
    D.企业缺乏良好的投资机会

    答案：B,C
    解析：
    如果公司具有较强的筹资能力，随时能筹集到所需资金，那么它就会具有较强的股利支付能力，选项A不是答案；由于股利收入的税率高于资本利得的税率，出于避税的考虑，股东倾向于较低的股利支付水平，选项B是答案；销售渠道受阻，库存积压会导致公司资产的流动性下降，此时应采取低股利政策，选项C是答案；企业缺乏良好的投资机会，保留大量现金会导致资金闲置，应采取高股利政策，选项D不是答案。

  • 第2题：

    某市烟草企业努力打造其企业的“亲情服务品牌”形象，体现了企业设定的服务目标为（）。

    • A、理想目标
    • B、总体目标
    • C、感性目标
    • D、品牌目标

    正确答案:C

  • 第3题：

    集团公司对创一流的内涵要求中，下列哪些项不是对世界一流企业的特殊要求（）

    • A、一流的自主创新能力
    • B、一流的风险管控能力
    • C、一流的国际化经营能力
    • D、一流的品牌形象

    正确答案:A,B,D

  • 第4题：

    销售人员要通过良好的个人形象向客户展示（）。

    • A、品牌形象
    • B、企业形象
    • C、服务形象
    • D、良好态度
    • E、员工素质

    正确答案:A,B

  • 第5题：

    职工具有良好的职业道德，有利于树立良好的（），提高市场竞争能力。

    • A、企业目标
    • B、品牌意识
    • C、企业形象
    • D、个人形象

    正确答案:C

  • 第6题：

    烟草企业努力打造其企业的"亲情服务品牌"形象，体现了企业设定的服务目标为（）。

    • A、理性目标
    • B、总体目标
    • C、感性目标
    • D、品牌目标

    正确答案:C

  • 第7题：

    下列哪项不属于“6S”的目的（）

    • A、打造良好的作业现场和工作氛围
    • B、提高企业形象
    • C、提升员工素质，打造安全作业环境
    • D、直接实现企业增收

    正确答案:D

  • 第8题：

    下列哪项不是学校卫生监督员应具备的职业素质（）

    • A、忠实履行职责，严格执法
    • B、具备丰富全面的业务知识
    • C、有良好的操作技能和社会协调能力
    • D、执法时不出示证件
    • E、对查阅和搜集到的资料保密

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    下列关于选择性专业化模式的说法，错误的是 ( )
    A

    企业有选择地进入几个不同细分市场的模式

    B

    能够分散企业的风险

    C

    所选择的细分市场分散性比较强

    D

    可以在特定顾客群体中树立良好的品牌和企业形象


    正确答案： B
    解析：

  • 第10题：

    判断题
    一般来说，生产企业市场信誉良好，实力较强，可以采用制造商品牌；如果企业资金不足，营销能力较差，则可以采用中间商品牌或者制造商品牌与中间商品牌共存的策略。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    企业在品牌打造的过程中，其社会责任的承担、企业形象的塑造并不重要。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列哪项不是时代对教育的要求?（）
    A

    培养有高尚品德与聪明才干的新人

    B

    培养有创新精神与实践能力的新人

    C

    培养有鲜明个性、善于合作的新人

    D

    培养有丰富的知识和较强的应试能力的新人


    正确答案： A
    解析：

  • 第13题：

    打造品牌色彩形象，必须要根据该品牌的市场定位和品牌文化找到代表自己的形象色彩。


    正确答案:正确

  • 第14题：

    高炉冶炼对炉渣制度的要求正确的是（）

    • A、有良好的流动性和稳定性
    • B、有足够的脱S能力
    • C、对高炉砖衬有较强的侵蚀能力

    正确答案:A,B

  • 第15题：

    企业在品牌打造的过程中，其社会责任的承担、企业形象的塑造并不重要。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    旅游者对导游服务的心理要求是（）

    • A、导游兴趣广泛
    • B、有较强能力
    • C、良好的性格
    • D、积极的情感

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    一般来说，生产企业市场信誉良好，实力较强，可以采用制造商品牌；如果企业资金不足，营销能力较差，则可以采用中间商品牌或者制造商品牌与中间商品牌共存的策略。（）


    正确答案:正确

  • 第18题：

    关于服务体系和品牌建设，正确的说法有（）。

    • A、完善保供机制，打造加油绿色通道、送油到田间地头，强化“天塌路断油不断“的保供品牌，树立忠诚负责任的企业形象
    • B、完善服务体系，依托95504客户服务平台，畅通客户沟通机制，提升满意度和忠诚度
    • C、打造品牌形象，严格落实新版加油站建设标准，确保每个新建加油站都是精品形象站
    • D、提升品牌维护能力，完善与征赋的沟通合作机制，推进与主流媒体的战略合作、做好舆情监测、防范和化解

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    餐厅员工的能力要求应（）。

    • A、具备良好的记忆力
    • B、具备良好的观察力
    • C、具备较强的交际能力
    • D、有模仿力

    正确答案:A,B,C

  • 第20题：

    柜员主管应当具备哪些能力与素质要求？（）

    • A、熟悉建行零售业务知识、网点业务流程及各项规章制度；达到点钞、汉字录入、反假币、利息计算、翻打传票等基本技能要求。
    • B、具备职业操守和敬业精神，有较强的组织协调能力，较强的业务管理、沟通协调、风险识别与分析能力，具有辅导员工提高业务知识和技能的能力。
    • C、具备较强的学习能力、应变能力和关注细节的能力。
    • D、能够以身作则，成为展示网点精神的典范。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    单选题
    下列哪项不是学校卫生监督员应具备的职业素质（）
    A

    忠实履行职责，严格执法

    B

    具备丰富全面的业务知识

    C

    有良好的操作技能和社会协调能力

    D

    执法时不出示证件

    E

    对查阅和搜集到的资料保密


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    旅游者对导游服务的心理要求是（）
    A

    导游兴趣广泛

    B

    有较强能力

    C

    良好的性格

    D

    积极的情感


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列哪项不属于“6S”的目的（）
    A

    打造良好的作业现场和工作氛围

    B

    提高企业形象

    C

    提升员工素质，打造安全作业环境

    D

    直接实现企业增收


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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