改善要求管理人员不断地评估现有的作业标准,并且尽可能予以改善。()
第1题:
随着工艺的改善、生产节拍的变化等,标准作业也是相应变化的。
第2题:
标准作业是精益生产中制造、改善和管理的基本内容之一。
第3题:
标准化作业管理中的四大构成:变化点管理、优化改善及()。
第4题:
下面哪些属于聚焦改善?()
第5题:
现场改善分为哪几种类型?()
第6题:
开展班组安全管理标准比,()是开展标准化的重要保征。
第7题:
美国有的社会心理学家提出:研究工作的最终价值标准是要()
第8题:
销售控制的要点包括()
第9题:
从本质上予以改善,这是改善()的最好措施。
第10题:
改善人的生存环境
改善人的心理状态
改善社会的发展状况
改善人的生活质量
第11题:
改善粗大运动协调性作业
改善微细运动协调性作业
改善粗大与微细动作协调性作业
改善平衡功能
第12题:
第13题:
没有作业标准的地方,操作人员作业不规范,无法判定正常状态和界定浪费,因此可以说“没有作业标准的地方就没有改善”。
第14题:
标准作业是否可以作为改善的一个依据?
第15题:
全员参与标准作业改善的四个主要步骤是什么?
第16题:
SK是以下哪个改善的缩写?()
第17题:
应急准备过程中应予改善的问题。视情况予以改迸,不必一定要求予以纠正。
第18题:
只有改善后的作业都能遵守新的标准时,改善的效果才算落实。()
第19题:
砂磨板作业是下列哪种作业()
第20题:
粗部作业可以作为成本改善与绩效评估的单位来使用,因为每一个粗部作业都可能由不同的员工和机器操作,因此可以单独进行绩效考核和作业改善,而如果仅仅是为了达到正确的成本累积,细部作业就足够了。
第21题:
企业制定的环境因素管理标准中,不包括下列哪项要求()
第22题:
对
错
第23题:
发生源
困难源