电力总公司企业文化建设重点要提高三个成果:培育(),打造(),塑造()
第1题:
第2题:
企业安全文化建设的一个重要任务就是要提高企业全员的安全意识
第3题:
企业文化建设巩固提高阶段需要用较长一个时期,丰富完善集团公司(),培育建设一批企业文化建设示范点,构建企业文化建设的()
第4题:
电力总公司三届一次职代会报告中指出,2005年电力总公司要突出做好哪六项工作?
第5题:
电力总公司企业文化建设的基本原则是什么?
第6题:
电力总公司在推进集团规范化运作、加快企业发展的实践中,着力提高集团的“六个能力”,即提高集团的()、()、()、()、()、()
第7题:
核心竞争力项目深化提高是要()
第8题:
企业领导塑造企业文化,反过来,企业文化又培育和塑造企业领导。
第9题:
开展班级文化建设可以从()三个方面着手。
第10题:
国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的发展思路中强调,要全面深化“四卓越”实践,即锻造卓越技术、推进卓越管理、()、创造卓越绩效。
第11题:
塑造企业核心价值观
打造以主业为核心的品牌
充分体现以人为本的理念
强化企业文化建设中的领导责任
第12题:
对
错
第13题:
企业文化建设的主要任务:()、加强制度文化建设、提升企业形象。
第14题:
中国移动“从优秀到卓越”战略的重要举措有哪些?()
第15题:
企业文化建设的主要任务:培育()、加强制度文化建设、提升企业形象。
第16题:
在“打造优势年”活动中,全局重点打造六个方面的优势,即体制优势()、管理优势、()、()、();电力总公司重点打造五个方面的优势,即规模优势、()、()、()和文化优势。
第17题:
2005年,电力总公司在企业文化建设上,主要建设“五型”文化,即()、()、()、()、(),以特色文化推动企业持续健康发展。
第18题:
企业公关的工作重点应放在()
第19题:
提高团队的执行力的方法有()
第20题:
企业培育标准竞争所需的内部资源措施中,下面哪项是不正确的()。
第21题:
中央企业法制工作第三个三年目标的重点任务要围绕的“一大目标”是()。
第22题:
如何打造优秀的企业文化。()
第23题:
培育人
熏陶人
激励人
塑造人