以下描述符合2012-2014年工作方针的是()A、要打破一切影响目标实现的制度、流程、机制和体制B、要勇于闯荡,敢于冒险和冒尖C、公司各系统共同的目标是市场,一切围绕市场,没有别的目标,其他都是手段D、工厂还是要关门治厂,搞好内部管理

题目

以下描述符合2012-2014年工作方针的是()

  • A、要打破一切影响目标实现的制度、流程、机制和体制
  • B、要勇于闯荡,敢于冒险和冒尖
  • C、公司各系统共同的目标是市场,一切围绕市场,没有别的目标,其他都是手段
  • D、工厂还是要关门治厂,搞好内部管理

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  • 第1题:

    以下关于目标设立的描述,错误的是()。

    • A、目标要可测量
    • B、目标要有完成期限
    • C、要兼顾长远目标和短期目标
    • D、无论如何目标都要超过上一年度值

    正确答案:D

  • 第2题:

    在()经济体制下,企业的一切活动都以市场为中心,市场是其价值实现的场所,因而企业必须重视营销活动,通过营销,实现自己的利益目标。

    • A、计划
    • B、市场
    • C、计划——市场
    • D、市场——计划

    正确答案:B

  • 第3题:

    实施重点集中战略的关键是要选好战略目标,在选择战略目标时应该考虑以下哪些因素?() I.目标市场的容量 II.目标市场的增长速度 III.目标市场的获利能力 IV.目标市场的竞争强度

    • A、I
    • B、II和III
    • C、I、II、III和IV
    • D、II、III和IV

    正确答案:C

  • 第4题:

    要达到心理咨询的目标可以采用一切手段。


    正确答案:错误

  • 第5题:

    采用资产置换的方式作为并购的支付手段,价值评估时要评估()

    • A、目标公司的未来收益的大小和时间预期
    • B、置换资产或股权的未来收益
    • C、目标公司的价值
    • D、市场风险

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    地理环境不是唯一的标准,企业要选择目标市场,必须和其他许多因素综合起来考虑,以选择出较为理想的目标市场。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    目标管理的特点是:()

    • A、根据目标是共同商定的
    • B、根据目标的总目标来决定每个部门和个人担负什么任务、责任及应达到的分目标
    • C、组织目标是上级下指标,下级提保证
    • D、一切活动都是围绕着分目标展开的,将履行职责与实现目标紧密结合起来
    • E、对个人和部门的考核以目标实现的情况为依据

    正确答案:A,B,D,E

  • 第8题:

    ()是指项目要实现的经济效益、社会效益、环境效益的目标值。

    • A、效益目标
    • B、规模目标
    • C、功能目标
    • D、市场目标

    正确答案:A

  • 第9题:

    单选题
    ()是指项目要实现的经济效益、社会效益、环境效益的目标值。
    A

    效益目标

    B

    规模目标

    C

    功能目标

    D

    市场目标


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    企业一切经济活动都是围绕()进行的。
    A

    利润最高的市场

    B

    距离最近的市场

    C

    国际市场

    D

    目标市场


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    围绕小组的总目标要建立的相应的目标是沟通目标、过程目标、实质目标和(  )。
    A

    事功目标

    B

    需求目标

    C

    任务目标

    D

    活动设计目标


    正确答案: D
    解析:
    小组工作的目标有总目标与具体目标之分。总目标由该小组的类型特征及成员的问题和需求所决定,大致包括指导思想和总体任务。围绕总目标建立的具体目标包括:①沟通目标;②过程目标;③实质目标;④需求目标。

  • 第12题:

    单选题
    要实现企业的成长目标.必须有相应的相匹配。 ( )
    A

    市场目标

    B

    财务目标

    C

    贡献目标

    D

    长寿目标


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    2012-2014年的工作方针是:勇于变革,(),历练()团队;(),产销一心,跨越()目标。


    正确答案:全员转型;狼性;双轮驱动;千万

  • 第14题:

    企业一切经济活动都是围绕()进行的。

    • A、利润最高的市场
    • B、距离最近的市场
    • C、国际市场
    • D、目标市场

    正确答案:D

  • 第15题:

    企业设置信用管理部门要实现的目标既有市场目标,也有(),还有信息服务目标。


    正确答案:财务目标

  • 第16题:

    围绕小组的总目标要建立的相应的目标是沟通目标、过程目标、实质目标和()。

    • A、阶段目标
    • B、需求目标
    • C、任务目标
    • D、设计目标
    • E、具体目标

    正确答案:B

  • 第17题:

    确定目标市场要遵循的标准是()。

    • A、目标是否与企业所具备的能力相符
    • B、目标市场的成长潜力和规模
    • C、目标市场中的竞争压力
    • D、目标市场的竞争对手状况
    • E、较小的目标细分市场可能更好

    正确答案:A,B,D,E

  • 第18题:

    实施重点集中战略的关键是要选好战略目标,在选择战略目标时应该考虑以下哪些因素?() Ⅰ.目标市场的容量。 Ⅱ.目标市场的增长速度。 Ⅲ.目标市场的获利能力。 Ⅳ.目标市场的竞争强度。

    • A、只有Ⅰ
    • B、Ⅱ和Ⅲ
    • C、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
    • D、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ

    正确答案:D

  • 第19题:

    党的十八大报告强调,要全面深化经济体制改革,健全现代(),加强宏观调控目标和政策手段机制化建设。

    • A、制度体系
    • B、法律体系
    • C、市场体系

    正确答案:C

  • 第20题:

    企业选择目标市场要考虑的基本条件是()

    • A、市场有一定数量的潜在需求
    • B、市场有一定的购买力
    • C、企业有很强的竞争实力
    • D、符合企业的目标和能力

    正确答案:A,B,D

  • 第21题:

    判断题
    要达到心理咨询的目标可以采用一切手段。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    管理者对绩效目标设定方法的不熟悉是造成企业绩效目标做不好的一个重要原因,以下对绩效目标设立框架叙述不正确的是()
    A

    绩效目标的设立来源于公司的战略目标和经营理念,绩效目标只是一个战略目标,并不受岗位责任和流程目标的影响

    B

    绩效目标类别的划分将直接影响到考核标准的设立

    C

    绩效目标确定以后,要判定它是否符合要求,是否是一个可考核的绩效目标

    D

    绩效目标的设定应以组织、管理者和员工三方的共同参与作为依托


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    党的十八大报告强调,要全面深化经济体制改革,健全现代(),加强宏观调控目标和政策手段机制化建设。
    A

    制度体系

    B

    法律体系

    C

    市场体系


    正确答案: C
    解析: 暂无解析