从企业信息系统的三级层次角度,可以将企业信息化分为()。A、战术级B、经营级C、战略级D、作业级

题目

从企业信息系统的三级层次角度,可以将企业信息化分为()。

  • A、战术级
  • B、经营级
  • C、战略级
  • D、作业级

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  • 第1题:

    银行公司信贷产品从营销角度可以细分为核心产品、基础产品、期望产品、潜在产品四个层次。(  )


    答案:错
    解析:
    银行公司信贷产品从营销角度可以细分为核心产品、基础产品、期望产品、延伸产品、潜在产品五个层次。

  • 第2题:

    从测试内容的特点的角度,可以将语言测试题分为()和()。


    正确答案:分立式试题;综合性试题

  • 第3题:

    从职业活动的角度讲,人的能力可以分为三个层次:()、()、()。


    正确答案:特定能力;通用能力;核心能力

  • 第4题:

    从贸易活动的角度分析,电子商务可以在多个环节实现,由此也可以将电子商务分为两个层次,较低层次的电子商务包括()等。

    • A、电子商情
    • B、电子贸易
    • C、在线付款
    • D、电子合同
    • E、电子纳税

    正确答案:A,B,D

  • 第5题:

    从激励内容角度,可以将激励划分为()、()。


    正确答案:物质激励;精神激励

  • 第6题:

    从激励作用的角度,可以将激励分为正激励和负激励。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    从研究单位的角度划分,社会现实可分为个人层次、群体层次、社会结构层次、文化层次。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    从认知的角度可以将信息分为(),三者构成了认识论层次上的全部信息,即()。


    正确答案:语法信息、语义信息、语用信息;全信息

  • 第9题:

    多选题
    从贸易活动的角度分析,电子商务可以在多个环节实现,由此也可以将电子商务分为两个层次,较低层次的电子商务包括()等。
    A

    电子商情

    B

    电子贸易

    C

    在线付款

    D

    电子合同

    E

    电子纳税


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    填空题
    从认知的角度可以将信息分为(),三者构成了认识论层次上的全部信息,即()。

    正确答案: 语法信息、语义信息、语用信息,全信息
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    从企业信息系统的三级层次角度,可以将企业信息化分为()。
    A

    战术级

    B

    经营级

    C

    战略级

    D

    作业级


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    从文化表现的层次性看,从主体角度将文化划分为形而上和形而下的文化。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    信息化从“小”到“大”分为5个层次,其中最大层次是( )

    A.企业信息化
    B.国民经济化
    C.社会生活化
    D.国家信息化

    答案:C
    解析:
    信息化从“小”到“大’’分层以下5个层次:1、产品信息化。2、企业信息化。3、产业信息化。4、国民经济信息化。5、社会生活信息化。

  • 第14题:

    可以将企业管理划分为三个层次:()、()和()。


    正确答案:基础管理层次;分析管理层次;共同管理层次

  • 第15题:

    如果从管理的角度,可以将生产运作分为两大类:()和()


    正确答案:制造性生产;服务性生产

  • 第16题:

    信息化可以分为()个层次。

    • A、信息产业化
    • B、经济信息化
    • C、企业信息化
    • D、产业信息化
    • E、产品信息化

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题:

    从组织管理的角度分析,沟通一般可以分为三个层次:()

    • A、技术层次
    • B、心理层次
    • C、管理层次
    • D、社会层次

    正确答案:A,B,C

  • 第18题:

    从文化结构的角度看,企业文化可分为企业精神文化、企业行为文化和()三个层次。


    正确答案:企业物质文化

  • 第19题:

    从信息管理的层次上来看,可以将信息管理分为()、()、()三个不同的层次。


    正确答案:微观层次;中观层次;宏观层次

  • 第20题:

    填空题
    从激励内容角度,可以将激励划分为()、()。

    正确答案: 物质激励,精神激励
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    从组织管理的角度分析,沟通一般可以分为三个层次:()
    A

    技术层次

    B

    心理层次

    C

    管理层次

    D

    社会层次


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    从测试制作的要求的角度,可以将语言测试分为____、____。

    正确答案: 标准化测试,非标准化测试
    解析:
    测试按测试的制作要求可以分为标准化测试和非标准化测试。标准化测试是以现代教育测量学的理论为依据,按照系统的科学程序对考试的全过程(设计、命题、施测、评分、分析等)实行标准化处理,对误差进行严格控制,有较高效度、信度,能测出受试者真实水平的测试。非标准化测试是指由任课教师根据教学需要自行设计、命题、施测和评分的测试。规模一般较小,没有统一的标准。成绩测试、诊断测试都属于这一类。

  • 第23题:

    填空题
    从文化结构的角度看,企业文化可分为企业精神文化、企业行为文化和()三个层次。

    正确答案: 企业物质文化
    解析: 暂无解析