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邮政支局长岗位知识竞赛
对待低能力、低意愿员工可以采取()方法。A、首先培养其意愿B、然后提高其能力C、支局内部换岗D、轮岗到其它支局
对待低能力、低意愿员工可以采取()方法。A、首先培养其意愿B、然后提高其能力C、支局内部换岗D、轮岗到其它支局
题目
对待低能力、低意愿员工可以采取()方法。
A、首先培养其意愿
B、然后提高其能力
C、支局内部换岗
D、轮岗到其它支局
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