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  • 第1题:

    根据培训方式的不同,可以将员工培训分为全脱产培训、在职在岗培训()

    • A、脱产培训
    • B、半脱产培训
    • C、入职岗前培训
    • D、在职岗后培训

    正确答案:B

  • 第2题:

    新员工入职应实行()教育培训有入职培训、专业知识培训、岗前培训。


    正确答案:三级

  • 第3题:

    员工入职培训的形式主要有()

    • A、新员工入职培训
    • B、员工转岗培训
    • C、晋升培训
    • D、岗位资格培训
    • E、规章制度培训

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    根据《人力资源管理程序》,特殊工种人员培训属于()

    • A、内部培训
    • B、外部培训
    • C、入职培训
    • D、绩效培训

    正确答案:B

  • 第5题:

    按照经纪营销培训内容将营销人员培训包括:()。

    • A、入职培训
    • B、在职培训
    • C、待岗培训
    • D、日常培训
    • E、例会培训
    • F、新产品培训等

    正确答案:A,B,C,F

  • 第6题:

    保险专业中介机构应当对新入司人员进行岗前培训组织从业人员进行后续培训建立相关培训档案。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    多选题
    建设项目生产准备期间人员培训的方式包括(  )。
    A

    集中培训

    B

    自行培训

    C

    委托培训

    D

    分类培训

    E

    国内培训


    正确答案: A,E
    解析:
    建设项目生产准备期间人员培训的方式包括:①集中培训;②分类培训;③委托培训;④自行培训。

  • 第8题:

    单选题
    培训按照类型可以分为:入职培训、()、晋升培训或外派培训。
    A

    职前培训

    B

    专题培训

    C

    项目培训

    D

    基础培训


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    从培训方式来分类,培训的类型包括(  )。
    A

    入职培训

    B

    管理知识与技能培训

    C

    内部培训

    D

    外派培训


    正确答案: A,C
    解析:
    项目员工培训分类包括:①从培训对象来分类,分为入职培训、项目经理培训、项目管理员工培训、操作类员工培训;②从培训的内容来分类,分为企业文化认知、管理知识与技能、专业知识与技能;③从培训方式来分类,分为内部培训、外派培训。

  • 第10题:

    多选题
    按照经纪营销培训内容将营销人员培训包括:()。
    A

    入职培训

    B

    在职培训

    C

    待岗培训

    D

    日常培训

    E

    例会培训

    F

    新产品培训等


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    入岗培训不包括对监管员进行的道德培训。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    每月的回段培训属于培训中的()培训。
    A

    入职培训

    B

    强化培训

    C

    晋升培训

    D

    返岗培训


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    入岗培训不包括对监管员进行的道德培训。


    正确答案:错误

  • 第14题:

    入职培训制度的基本内容不包括()。

    • A、培训的意义和目的
    • B、入职培训的地点
    • C、入职培训的基本要求标准
    • D、特殊情况下不能参加入职培训的解决措施

    正确答案:B

  • 第15题:

    培训按照类型可以分为:入职培训、()、晋升培训或外派培训。

    • A、职前培训
    • B、专题培训
    • C、项目培训
    • D、基础培训

    正确答案:B

  • 第16题:

    每月的回段培训属于培训中的()培训。

    • A、入职培训
    • B、强化培训
    • C、晋升培训
    • D、返岗培训

    正确答案:B

  • 第17题:

    SCM的培训从内容上分包括企业领导层培训、项目工作组培训、计算机专业人员培训和业务管理人员培训。()


    正确答案:错误

  • 第18题:

    对新人身保险营销员首先要进行入司教育,内容包括公司的历史背景、组织结构、经营策略等。这种培训属于()

    • A、岗前培训
    • B、跟进培训
    • C、资深培训
    • D、业务流程培训

    正确答案:A

  • 第19题:

    单选题
    建设项目生产人员培训的地点和培训方法不包括(  )。
    A

    国内培训

    B

    国外培训

    C

    模拟机培训

    D

    社会培训


    正确答案: B
    解析:
    建设项目生产人员培训的地点和培训方法包括:国内培训、国外培训、模拟机培训和施工现场培训。

  • 第20题:

    单选题
    入职培训制度的基本内容不包括()。
    A

    培训的意义和目的

    B

    入职培训的地点

    C

    入职培训的基本要求标准

    D

    特殊情况下不能参加入职培训的解决措施


    正确答案: D
    解析: 入职培训制度包括 :培训的意义和目的、需要参加的人员的界定、特殊情况下不能参加培训的措施、主要责任区、基本要求标准等。

  • 第21题:

    多选题
    入职培训制度的主要内容和条款包括()。
    A

    培训的意义和目的

    B

    需要参加的人员界定

    C

    入职培训的主要负责人

    D

    入职培训的基本要求标准

    E

    入职人员的试岗周期


    正确答案: B,E
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    对新人身保险营销员首先要进行入司教育,内容包括公司的历史背景、组织结构、经营策略等。这种培训属于()
    A

    岗前培训

    B

    跟进培训

    C

    资深培训

    D

    业务流程培训


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    根据培训方式的不同,可以将员工培训分为全脱产培训、在职在岗培训()
    A

    脱产培训

    B

    半脱产培训

    C

    入职岗前培训

    D

    在职岗后培训


    正确答案: D
    解析: 暂无解析