违法和不良信息举报
联系客服
登录
注册
搜
当前位置:
首页
问答
岗位胜任力与创新研究力知识竞赛
美国心理学家赫克的对比试验发现,任意选拔经理的正确率为10%,经过管理部门提名而选拔的正确率可达35%,而经过管理部门推荐并结合胜任力测评技术选人的准确率则达到76%。()
美国心理学家赫克的对比试验发现,任意选拔经理的正确率为10%,经过管理部门提名而选拔的正确率可达35%,而经过管理部门推荐并结合胜任力测评技术选人的准确率则达到76%。()
题目
美国心理学家赫克的对比试验发现,任意选拔经理的正确率为10%,经过管理部门提名而选拔的正确率可达35%,而经过管理部门推荐并结合胜任力测评技术选人的准确率则达到76%。()
查看参考答案
相似考题
搜答案
相关内容
水库调度工考试
07340农业概论
折800考试
增值zpa知识
不动产知识
会计试题
大众速腾销售考试
经济学综合练习
外国新闻传播史
四川住院医师
开通会员查看答案