岗位胜任特征包括5个层面:①知识②技能③社会角色④自我认知⑤特质()
第1题:
A、知识与技能
B、社会角色
C、自我认知
D、特质与动机
第2题:
深层的胜任特征包括( )。
A.知识
B.人格特质
C.社会角色
D.自我概念
E.技能
第3题:
第4题:
岗位胜任力冰山模型的层面划分为以下哪几项?()
第5题:
关于胜任特征模型,水下冰山的部分有()。
第6题:
关于胜任特征,下列说法正确的是()。
第7题:
在能力的冰山模型中,属于深层能力特征,隐藏在水下的是()
第8题:
胜任特征包含的主要内容不包括()。
第9题:
关于胜任特征模型中,水上冰山部分包括( )。
第10题:
知识与技能
社会角色
人格特质
自我概念
动机/需要
第11题:
知识
社会角色
人格特质
自我需要
第12题:
胜任能力和胜任特征来自两个术语,它们不是一个范畴
胜任能力是指知识和技能,胜任特征是指社会角色、自我概念、自身特质和动机
胜任特征是潜在的、深层次的特征,不包括外显因素
狭义的胜任特征指的是知识和技能
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
根据胜任力冰山模型,五种类型的胜任力特征中属于水下部分代表深层的胜任力的有()
第17题:
()不属于胜任特征的深层次特征。
第18题:
胜任特征包括五个层面,分别是()
第19题:
下面说法正确的是()。
第20题:
胜任特征主要包含的内容不包括()。
第21题:
知识和技能
知识和社会角色
社会角色和自我概念
人格特质和动机/需要
第22题:
知识
社会角色
人格特质
自我需要
第23题:
胜任特征只针对个体
胜任特征是可衡量的
胜任特征具备可比较性
胜任特征是对工作的基本要求
胜任特征包括知识技能、社会角色、自我概念的认知