根据企业经营发展战略，当前重点仅在金融、现代物流、网路运行、信息技术四个领域加快推进集团级专业领军人才队伍建设。

题目

根据企业经营发展战略，当前重点仅在金融、现代物流、网路运行、信息技术四个领域加快推进集团级专业领军人才队伍建设。

相似考题

1.《菏泽市人才新政30条》中实施动能转换领军人才特殊支持计划,对接省新旧动能转换“十强”产业,围绕高端化工、()、机电设备制造、()、现代农副产品加工、现代商贸物流等主导产业,整合()、“菏泽市重点产业领军人才”工程,实施“动能转换领军人才特殊支持计划”,()年内遴选评定()名左右领军人才或团队。

2.653工程”培训的重点领域包括现代农业、( )、( )、现代管理和现代制造。A.现代工业 信息技术B.能源技术 信息技术C.能源技术 金融贸易D.现代电子技术 现代工业

3.《加快推进教育现代化实施方案(2018－2022年)》提出了加快推进教育现代化的实施原则,具体包括()。A、分区规划分类推进B、问题导向改革创新C、聚焦重点带动全局D、立足当前着眼长远E、固守传统拘泥陈规

4.创新人才推进计划项目包括()。A、中青年科技创新领军人才B、创新型领军人才C、重点领域创新团队D、创业型领军人才

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  • 第1题：

    集团级专业领军人才的岗位工资、绩效工资、津贴补贴由所在单位按照薪酬制度有关规定确定。


    正确答案:正确

  • 第2题：

    集团级专业领军人才薪酬主要由（）构成。

    • A、薪级工资
    • B、岗位工资
    • C、绩效工资
    • D、津贴补贴

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题：

    各省（区、市）分公司、集团公司直属单位需根据单位自身情况分别制定集团级专业领军人才的评价选拔、使用管理和考核激励等政策，并且组织开展专业领军人才的选拔、培养、使用等管理工作。


    正确答案:错误

  • 第4题：

    集团级专业领军人才的专项奖励由集团公司根据专业领军人才年度考核结果统一核定、统一发放。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    按照邮政人才发展规划，到2020年在重点专业领域培养打造集团级专业领军人才（）人。

    • A、200
    • B、250
    • C、300
    • D、350

    正确答案:A

  • 第6题：

    集团公司按照“竞争择优、客观公正”的原则，采取“（）”相结合的方式，组织集团级专业领军人才的选拔工作。

    • A、推荐
    • B、测评
    • C、评审
    • D、演讲

    正确答案:A,B,C

  • 第7题：

    单选题
    按照邮政人才发展规划，到2020年在重点专业领域培养打造集团级专业领军人才（）人。
    A

    200

    B

    250

    C

    300

    D

    350


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    《国务院关于加快培育和发展战略性新兴产业的决定》确定现阶段选择一些产业，在重点领域集中力量，加快推进。这些战略新兴产业包括（）。
    A

    节能环保

    B

    生物医药

    C

    新一代信息技术

    D

    新能源汽车


    正确答案： B,A
    解析： 《国务院关于加快培育和发展战略性新兴产业的决定》由国务院于2010年10月10日以国发〔2010〕32号文下发公布，内容共分八方面，使节能环保、新一代信息技术、生物、高端装备制造、新能源、新材料、新能源汽车七大产业用20年达世界先进水平。故选ABCD。

  • 第9题：

    多选题
    对集团级专业领军人才，由集团公司实施统一选拔、（）和定期考核评价，根据工作需要集中调配使用。
    A

    集中管理

    B

    集中培训

    C

    跟踪培养

    D

    导师负责


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    以下哪项不是集团级专业领军人才的选拔工作程序。（）
    A

    制定方案

    B

    资格审查

    C

    查阅个人档案

    D

    笔试和能力素质测评


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    集团级专业领军人才薪酬主要由（）构成。
    A

    薪级工资

    B

    岗位工资

    C

    绩效工资

    D

    津贴补贴


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    集团级专业领军人才的岗位工资、绩效工资、津贴补贴由所在单位按照薪酬制度有关规定确定。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    集团公司分专业每（）年组织一次集团级专业领军人才的选拔工作。

    • A、两
    • B、三
    • C、四
    • D、五

    正确答案:B

  • 第14题：

    邮政企业人才队伍建设主要任务有（）

    • A、着力强化经营管理人才队伍建设
    • B、突出抓好重点专业领域人才队伍建设
    • C、加快推进科技人才队伍建设
    • D、大力加强营销人才队伍建设
    • E、切实加强基层经营骨干人才队伍建设
    • F、持续推进技能人才队伍建设

    正确答案:A,B,C,D,E,F

  • 第15题：

    对集团级专业领军人才，由集团公司实施统一选拔、（）和定期考核评价，根据工作需要集中调配使用。

    • A、集中管理
    • B、集中培训
    • C、跟踪培养
    • D、导师负责

    正确答案:A,C

  • 第16题：

    以下哪项不是集团级专业领军人才的选拔工作程序。（）

    • A、制定方案
    • B、资格审查
    • C、查阅个人档案
    • D、笔试和能力素质测评

    正确答案:C

  • 第17题：

    对集团级专业领军人才给予的专项奖励，奖励基数为（）万元/年。

    • A、4
    • B、5
    • C、6
    • D、7

    正确答案:B

  • 第18题：

    《国务院关于加快培育和发展战略性新兴产业的决定》确定现阶段选择一些产业，在重点领域集中力量，加快推进。这些战略新兴产业包括（）。

    • A、节能环保
    • B、生物医药
    • C、新一代信息技术
    • D、新能源汽车

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    判断题
    各省（区、市）分公司、集团公司直属单位需根据单位自身情况分别制定集团级专业领军人才的评价选拔、使用管理和考核激励等政策，并且组织开展专业领军人才的选拔、培养、使用等管理工作。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    判断题
    根据企业经营发展战略，当前重点仅在金融、现代物流、网路运行、信息技术四个领域加快推进集团级专业领军人才队伍建设。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    集团公司分专业每（）年组织一次集团级专业领军人才的选拔工作。
    A

    两

    B

    三

    C

    四

    D

    五


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    集团级专业领军人才的专项奖励由集团公司根据专业领军人才年度考核结果统一核定、统一发放。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    对集团级专业领军人才给予的专项奖励，奖励基数为（）万元/年。
    A

    4

    B

    5

    C

    6

    D

    7


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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