一般情况下，公务员年终考核连续（）年合格或连续（）年优秀可晋升一级。

题目

一般情况下，公务员年终考核连续（）年合格或连续（）年优秀可晋升一级。

相似考题

1.19公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的予以辞退。( )１９公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的予以辞退。（ ）

2.公务员连续两年考核确定为不称职的应如何处理?

3.公务员年度考核确定为基本称职以上等次,且符合规定的其他任职资格条件的,具有晋升职务的资格;连续三年以上被确定为优秀等次的,晋升职务时优先考虑。()此题为判断题(对，错)。

4.我国公务员法指出，国家公务员连续___年被确定为优秀等次，或连续___年被确定为称职等次的，在本职务对应的级别内晋升一级，级别工资相应提高。A.2;3B.3;4C.3;5B.4;5

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  • 第1题：

    事业单位工作人员中，职员在年度考核中连续3年被确定为合格以上等次的，具有晋升职务的资格，连续两年以上被确定为优秀等次的，具有优先晋升职务的资格。()


    参考答案：正确

  • 第2题：

    依据考核的相关规定，公务员被确定为优秀等次的，当年给予嘉奖;连续三年被确定为优秀等次的，记二等功。()


    参考答案：错误

  • 第3题：

    公务员越级晋升的条件有()

    A.年度考核连续三年以上被评为优秀

    B.勤政为民，艰苦朴素，密切联系群众

    C.在急难险重任务中作出突出贡献

    D.在地方经济发展中作出重大贡献


    参考答案：AC

  • 第4题：

    依据考核的相关规定，公务员确定为称职以上等次，且符合规定的其他任职资格条件的，具有晋升职务的资格;连续三年以上被确定为优秀等次的，晋升职务时优先考虑。()


    参考答案：正确

  • 第5题：

    柜员晋升为六级柜员，应满足以下条件：

    A、原则上具有大专(含)以上学历。

    B、工作六年(含)以上，且原则上有下一级柜员一年(含)以上工作经历。

    C、连续三年工作未发生重大差错事故。

    D、连续三年年度考核为优秀。


    答案:ABCD

  • 第6题：

    建筑业企业连续连续三年年检合格，方可申请晋升上一个资质等级。


    答案：对
    解析：
    建筑业企业连续连续三年年检合格，方可申请晋升上一个资质等级。

  • 第7题：

    职工晋升薪级工资有何规定？（）

    • A、年度考核仅优秀可以晋升一级薪级工资。
    • B、年度考核称职及以上晋升一级薪级工资。
    • C、年度考核不称职晋升一级薪级工资。
    • D、年度考核未确定等次可以晋升一级薪级工资。

    正确答案:B

  • 第8题：

    辞退公务员的条件包括（）。

    • A、公务员本人提出书面申请
    • B、连续两年考核不称职
    • C、不胜任现职又拒绝其他安排
    • D、试用期满不合格

    正确答案:B,C

  • 第9题：

    公务员年度考核（）两年称职及以上的，从次年1月1日起在所任级别对应工资标准内晋升一个工资档次。

    • A、连续
    • B、累计

    正确答案:A

  • 第10题：

    事业单位职员连续__年考核被确定为合格以上等次的，具有晋升职务的资格；连续__年以上被确定为优秀等次的，具有优先晋升职务的资格。（）

    • A、5；4
    • B、4；3
    • C、3；2
    • D、2；1

    正确答案:C

  • 第11题：

    问答题
    案例分析题审计局要提拔一批干部，具体情况如下：(1)李月，副主任科员，连续4年考核为称职，参加工作8年，大学文化。(2)王辉，副处长3年，连续2年考核为优秀，参加工作15年，大学文化。(3)赵军，新调入的赵副局长的侄子，割处长3年，连续3年考核为称职，参加工作16年,大学文化。(4)张克，副处长4年，去年考核基本称职，参加工作20年，大学文化。(5)吴军，主任科员1年，连续2年考核为称职，参加工作6年，大学文化。请你根据相关规定，指出哪些人具有职务晋升的资格。

    正确答案：
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    公务员年度考核（）两年称职及以上的，从次年1月1日起在所任级别对应工资标准内晋升一个工资档次。
    A

    连续

    B

    累计


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    连续多年考核确定为优秀的国家公务员，可以按规定提前晋升级别，越级晋升职务。()


    正确答案：√

  • 第14题：

    在年度考核中,连续()年度考核确定为不称职的公务员,所在机关可据此将其辞退。

    A.2年半

    B.3年

    C.1年半

    D.2年


    参考答案：D
    2年

  • 第15题：

    建筑业企业连续三年年检合格，方可申请晋升上一级资质等级。()


    参考答案√

  • 第16题：

    根据《公务员奖励规定(试行)》,年度考核被确定为优秀等次的,给予嘉奖,连续三年确定为优秀等次的()


    答案：记三等功

  • 第17题：

    根据我国《国家公务员职务升降暂行规定》，晋升职务的国家公务员，应符合下列资格条件（ ）。

    A． 在近两年年度考核中定为优秀或近三年年度考核中定为称职以上

    B．晋升助理调研员、调研员职务，应分别任下一级职务四年以上

    C．晋升助理巡视员、巡视员职务，应分别任下一级职务五年以上

    D．晋升部级副职，一般应具有大学本科以上文化程度


    正确答案：ABCD
    根据《国家公务员职务升降暂行规定》第7条的规定：晋升职务的国家公务员，除符合第6条规定的条件外，还应符合下列资格条件：
    (1)在近两年年度考核中定为优秀或近3年年度考核中定为称职以上。
    (2)晋升科、处、司(厅)级正职，应分别任下一级职务两年以上；晋升科、处、司(厅)、部级副职和科员、副主任科员、主任科员职务，应分别任下一级职务3年以上；晋升助理调研员、调研员职务，应分别任下一级职务4年以上；晋升助理巡视员、巡视员职务，应分别任下一级职务五年以上。
    (3)晋升处级副职以上领导职务，一般应具有5年以上工龄和两年以上的基层工作经历；晋升县级以上人民政府工作部门副职和国务院各工作部门司级副职，应具有在下一级两个以上职位任职的经历。
    (4)晋升科级正副职和科员、副主任科员、主任科员职务，应具有高中、中专以上文化程度；晋升处、司(厅)级正副职和助理调研员、调研员、助理巡视员、巡视员职务，应具有大专以上文化程度；晋升部级副职，一般应具有大学本科以上文化程度。
    (5)身体能坚持正常工作。
    (6)符合任职回避规定。
    (7)按照管理权限由有关机关根据具体职位需要规定的其他条件。
    因此本题正确选项为ABCD。

  • 第18题：

    公务员年度考核连续（）以上被确定为优秀等次，记三等功。

    • A、二年
    • B、三年
    • C、四年
    • D、五年

    正确答案:B

  • 第19题：

    2015年2月1日起，深圳市聘任制公务员管理正式引入（），公务员出现“年度考核连续两年不称职”或“旷工连续超15天”等情形，将被解聘。

    • A、“引退机制”
    • B、“考核机制”
    • C、“绩效机制”
    • D、“淘汰机制”

    正确答案:D

  • 第20题：

    工程监理企业连续三年年检合格，方可申请晋升上一个资质等级。


    正确答案:错误

  • 第21题：

    我国公务员制度规定，对于连续两年考核不合格的公务员，应给予辞退


    正确答案:正确

  • 第22题：

    业务岗位人员职等晋升必要条件为（）。

    • A、所在部门前一考核年度的考核结果为良好以上
    • B、为人正派，责任感强，工作中沟通协作良好
    • C、在现职务任职时间满一年
    • D、符合职务的任职要求
    • E、工作业绩突出，原则上年度考核结果为优秀或连续两年考核结果为良好

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第23题：

    单选题
    事业单位职员连续__年考核被确定为合格以上等次的，具有晋升职务的资格；连续__年以上被确定为优秀等次的，具有优先晋升职务的资格。（）
    A

    5；4

    B

    4；3

    C

    3；2

    D

    2；1


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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