更多“违章作业,违章指挥,造成他人人身()责任事故的;情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗处理。A、重伤B、伤害C、死亡D、轻伤”相关问题
  • 第1题:

    ()人员违章使用封连线的;视情节严重和影响程度给予一至六个月待岗处理。

    • A、工务
    • B、工作
    • C、技术
    • D、电务

    正确答案:D

  • 第2题:

    对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律造成的事故要()处理


    正确答案:从严

  • 第3题:

    电务人员违章使用封连线的,情节()或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗。

    • A、严重
    • B、特别严重
    • C、比较严重
    • D、较轻

    正确答案:B

  • 第4题:

    职工违反作业纪律,两人及以上同时作业,()制度不落实造成严重后果的,视情节严重和影响程度给予一至六个月待岗处理。

    • A、互控
    • B、自控
    • C、他控
    • D、控制

    正确答案:A

  • 第5题:

    职工违反作业纪律,经考核认定危及()、人身安全的,视情节严重和影响程度给予一至六个月待岗处理。

    • A、行车
    • B、车辆
    • C、行人
    • D、货物

    正确答案:A

  • 第6题:

    司机(含轨道车司机)将机车(轨道车)交给()驾驶的,视情节严重和影响程度给予一至六个月待岗处理,情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗。

    • A、他人
    • B、别人
    • C、学习司机(副司机)
    • D、助手

    正确答案:C

  • 第7题:

    机车乘务员(含轨道车司机)运行监控器擅自关机或强行()的;视情节严重和影响程度给予一至六个月待岗处理,情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗。

    • A、开锁
    • B、解锁
    • C、闭锁
    • D、解码

    正确答案:B

  • 第8题:

    违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全,给劳动者造成损害的,应当给予经济补偿。


    正确答案:错误

  • 第9题:

    违章指挥或违章作业、冒险作业造成事故的,应由肇事者或有关人员负直接责任或主要责任。


    正确答案:正确

  • 第10题:

    反习惯性违章的目的是杜绝人身轻伤、重伤、死亡和误操作事故的发生。


    正确答案:错误

  • 第11题:

    单选题
    《铁路路风管理办法》规定:殴打旅客货主(),或侵害旅客货主人身权利情节特别严重,定为重大路风事件。
    A

    造成重伤三人以上

    B

    造成重伤二人、死亡一人

    C

    造成重伤、死亡

    D

    造成重伤一人、死亡一人


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    《刑法》修正案(六)对于强令他人违章冒险作业,因而发生重大死亡事故或造成其他严重后果,情节特别严重,将处以()有期徒刑。
    A

    3-7年

    B

    5年以上

    C

    3年以上


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    依据《新奥能源控股有限公司事故管理规定》规定,()是指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律,但侥幸没有造成人员死亡、伤害或疾病,重大财产损失,严重环境破坏或严重有害影响的情况。

    • A、事故
    • B、未遂事故
    • C、关联事故
    • D、事件

    正确答案:B

  • 第14题:

    行车人员(含机动车驾驶员、列车“三乘”人员)班前、当班饮酒,其他人员当班饮酒的,情节特别严重或影响重大者可给予()以上时间的待岗处理。

    • A、六个月
    • B、三个月
    • C、一至六个月
    • D、一年

    正确答案:A

  • 第15题:

    违反规定,当班()、打牌、下棋或擅离职守的;情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗处理。

    • A、饮酒
    • B、赌博
    • C、串岗
    • D、睡觉

    正确答案:D

  • 第16题:

    职工违反作业纪律,非正常情况下应急处理能力差,扩大事态或延误处理的,情节特别严重或影响重大者可给予()以上时间的待岗处理。

    • A、一个月
    • B、六个月
    • C、一至六个月
    • D、三个月

    正确答案:B

  • 第17题:

    职工违反作业纪律,经考核认定危及行车、人身安全的。视情节严重和影响程度给予()一至六个月处理。

    • A、离岗
    • B、调岗
    • C、待岗
    • D、撤职

    正确答案:C

  • 第18题:

    在生产、工作中不服从分配,拒不执行或违反()的;情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗处理。

    • A、命令、指挥
    • B、命令
    • C、指挥
    • D、纪律

    正确答案:A

  • 第19题:

    岗位员工对违章指挥、强令他人违章作业的行为应如何处理?


    正确答案:岗位员工对违章指挥、强令他人违章作业的行为应拒绝、并向上级主管部门检举。

  • 第20题:

    构成下列路风问题之一的,定为重大路风事件:()。

    • A、殴打旅客货主造成重伤、死亡,或侵害旅客货主人身权利情节特别严重
    • B、侵害旅客货主人身权利情节特别严重
    • C、敲诈勒索旅客货主情节特别严重

    正确答案:A,B,C

  • 第21题:

    违章降岗级处罚期间,仍有违章行为者给予内部待岗处理。内部待岗一般为()。

    • A、六个月;
    • B、一年;
    • C、三个月;
    • D、十个月。

    正确答案:B

  • 第22题:

    《铁路路风管理办法》规定:殴打旅客货主(),或侵害旅客货主人身权利情节特别严重,定为重大路风事件。

    • A、造成重伤三人以上
    • B、造成重伤二人、死亡一人
    • C、造成重伤、死亡
    • D、造成重伤一人、死亡一人

    正确答案:C

  • 第23题:

    多选题
    构成下列路风问题之一的,定为重大路风事件:()。
    A

    殴打旅客货主造成重伤、死亡,或侵害旅客货主人身权利情节特别严重

    B

    侵害旅客货主人身权利情节特别严重

    C

    敲诈勒索旅客货主情节特别严重


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析