更多“下面哪一个不是组织的战略层次()A、总体战略B、经营战略C、职能战略D、战术策略”相关问题
  • 第1题:

    人力资源组织职能战略是指在组织整体战略的指导下,组织各个职能部门的战略。其一般包括( )。

    A.组织战略、总体战略、经营战略、产品战略、研发战略等方面

    B.总体战略、职能战略、成本战略、产品战略、研发战略等方面

    C.人力资源战略、经营战略、成本战略、产品战略、研发战略等方面

    D.人力资源战略、经营战略、成本战略、组织战略、总体战略等方面


    正确答案:C

  • 第2题:

    企业战略的层次分为()

    • A、总体战略
    • B、职能部门战略
    • C、市场战略
    • D、经营单位战略

    正确答案:A,B,D

  • 第3题:

    ()战略属于企业第三层次的战略,是一种作业性的、操作性的策略。

    • A、总体战略
    • B、竞争战略
    • C、职能战略
    • D、稳定战略

    正确答案:C

  • 第4题:

    ()是企业总体的、最高层次的战略。

    • A、公司战略
    • B、职能战略
    • C、市场战略
    • D、经营战略

    正确答案:A

  • 第5题:

    强调 “将事情做好”战略层次是()

    • A、企业总体战略
    • B、职能部门战略
    • C、市场营销战略
    • D、经营单位战略

    正确答案:B

  • 第6题:

    人力资源管理战略规划的主要内容有()

    • A、战略层次的总体规划
    • B、战略层次的分规划
    • C、战术层次的总体规划
    • D、战术层次的分规划
    • E、策略规划的总体规划和分规划

    正确答案:A,D

  • 第7题:

    企业总战略第二层次的竞争战略或经营战略也可使用( )来替代。

    • A、竞争策略
    • B、竞争战术
    • C、经营策略
    • D、经营战术
    • E、竞争和经营策略

    正确答案:A,C

  • 第8题:

    按照战略管理内容的重要性,战略一般划分为()等几个层次。

    • A、经营战略
    • B、职能战略
    • C、竞争战略
    • D、总体战略

    正确答案:A,B,D

  • 第9题:

    多选题
    企业战略的层次分为()
    A

    总体战略

    B

    职能部门战略

    C

    市场战略

    D

    经营单位战略


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    企业总战略第二层次的竞争战略或经营战略也可使用( )来替代。
    A

    竞争策略

    B

    竞争战术

    C

    经营策略

    D

    经营战术

    E

    竞争和经营策略


    正确答案: E,B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    企业战略可分为三个层次,即总体战略、经营战略和()
    A

    生产战略

    B

    产品战略

    C

    职能战略

    D

    营销战略


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    根据企业经营战略的层次体系,企业第二层次的战略被称为()
    A

    职能战略

    B

    总体经营战略

    C

    经营单位战略

    D

    产品战略


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    企业的战略层次以下中,哪个不正确()

    • A、企业总体战略
    • B、企业经营战略
    • C、企业职能战略
    • D、企业本成战略

    正确答案:D

  • 第14题:

    企业战略一般分为三个层次,包括选择可竞争的经营领域的总体战略、某经营领域具体竞争策略的业务单位战略(也称竞争战略)和涉及各职能部门的职能战略。


    正确答案:正确

  • 第15题:

    从层次结构上来划分,下列战略类型中不属于企业经营战略的是()

    • A、企业总体战略
    • B、经营领域战略
    • C、职能部门战略
    • D、发展型战略

    正确答案:D

  • 第16题:

    一个企业的战略可划分为三个层次,市场策略、生产策略、研究与开发策略、财务策略、人力资源策略等属于()层次。

    • A、公司战略
    • B、经营(事业部)战略
    • C、职能战略
    • D、业务战略

    正确答案:C

  • 第17题:

    企业经营战略一般分为三个层次:()。

    • A、总体战略
    • B、个体战略
    • C、事业战略
    • D、企业战略
    • E、职能战略

    正确答案:A,C,E

  • 第18题:

    在战略的层次体系中,对战略起着支持作用的是()。

    • A、总体战略
    • B、经营战略
    • C、职能战略
    • D、人力资源战略

    正确答案:C

  • 第19题:

    经营管理专家把经营战略分为以下三个层次()。

    • A、集团战略
    • B、管理战略
    • C、竞争战略
    • D、职能战略
    • E、组织战略

    正确答案:A,C,D

  • 第20题:

    单选题
    人力资源战略属于哪种战略层次?( )
    A

    组织战略

    B

    经营战略

    C

    职能战略

    D

    稳定战略


    正确答案: C
    解析:

  • 第21题:

    多选题
    人力资源管理战略规划的主要内容有()
    A

    战略层次的总体规划

    B

    战略层次的分规划

    C

    战术层次的总体规划

    D

    战术层次的分规划

    E

    策略规划的总体规划和分规划


    正确答案: E,D
    解析: 本题主要考查的知识点为人力资源管理战略规划的主要内容。人力资源管理战略规划的主要内容包括两个层次:战略层次的总体规划和战术层次的分规划。

  • 第22题:

    单选题
    ()是企业总体的、最高层次的战略。
    A

    公司战略

    B

    职能战略

    C

    市场战略

    D

    经营战略


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    企业战略一般分为三个层次,包括选择可竞争的经营领域的总体战略、某经营领域具体竞争策略的业务单位战略(也称竞争战略)和涉及各职能部门的职能战略。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析