根据公司《员工奖惩管理细则》规定,员工处罚的类型包括经济处罚和行政处罚,经济处罚包括:罚款、降薪;行政处罚包括()。经济处罚和行政处罚可以同时使用。A、警告B、待岗C、解除劳动合同(或劳务派遣关系)D、其他

题目

根据公司《员工奖惩管理细则》规定,员工处罚的类型包括经济处罚和行政处罚,经济处罚包括:罚款、降薪;行政处罚包括()。经济处罚和行政处罚可以同时使用。

  • A、警告
  • B、待岗
  • C、解除劳动合同(或劳务派遣关系)
  • D、其他

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  • 第1题:

    根据《行政处罚法》的规定,下列关于行政处罚设定的说法中正确的是( )。

    A、省级税务机关可以规章形式设定一定数量罚款的行政处罚
    B、国家税务总局可以规章形式在国务院规定的罚款限额内设定罚款的行政处罚
    C、省级税务机关可以规章形式设定警告的行政处罚
    D、《税收征管法》规定的行政处罚种类包括拘留、罚款、没收违法所得、停止办理出口退税

    答案:B
    解析:
    本题考核税务行政处罚的设定。根据《行政处罚法》规定,依法可以设定行政处罚的有:法律、行政法规、地方性法规、部门规章(包括国务院各部、委员会、国务院直属机构制定的规章)、地方规章(包括省、自治区、直辖市人民政府和省、自治区人民政府所在地的市人民政府以及经国务院批准的较大的市人民政府制定的规章),此外,其他规范性文件不得设定行政处罚。所以选项A、C错误。税务行政处罚包括罚款、没收违法所得、停止办理出口退税以及吊销税务行政许可证件四种。所以选项D错误。

  • 第2题:

    根据《行政处罚法》规定,行政处罚的种类包括( )。

    A、 警告
    B、 赔礼道歉
    C、 刑事拘留
    D、 罚款
    E、 罚金

    答案:A,D
    解析:
    《行政处罚法》规定,行政处罚的种类:(1)警告;(2)罚款;(3)没收违法所得,没收非法财物;(4)责令停产停业;(5)暂扣或者吊销许可证,暂扣或者吊销执照;(6)行政拘留;(7)法律、行政法规规定的其他行政处罚。A、D项为正选。考点:考查行政处罚种类

  • 第3题:

    《南方电网公司安全生产奖惩规定》公司系统实行奖惩制度,应坚持()和()相结合、思想教育与行政、经济惩罚相结合的原则。

    • A、精神鼓励
    • B、物质奖励
    • C、行政处罚
    • D、经济处罚

    正确答案:A,B

  • 第4题:

    根据《烟草专卖行政处罚程序规定》,烟草专卖执法人员可以当场作出行政处罚决定的行政处罚种类不包括()。

    • A、对公民处以五十元以下罚款
    • B、对法人或者其他组织处以一千元以下罚款
    • C、警告
    • D、暂扣非法烟草专卖品

    正确答案:D

  • 第5题:

    简易程序适用对其他组织处以()。

    • A、300元以下罚款或警告的行政处罚
    • B、1000元以下罚款或警告的行政处罚
    • C、2000元以下罚款或警告的行政处罚
    • D、3000元以下罚款或警告的行政处罚
    • E、4000元以下罚款或警告的行政处罚

    正确答案:B

  • 第6题:

    根据公司《员工奖惩实施细则》规定,在连续的365天内累计()次被处以警告处分或罚款处罚的,予以解除劳动合同(或劳务派遣关系)。

    • A、2
    • B、3
    • C、4
    • D、5

    正确答案:B

  • 第7题:

    “三违”处罚分为“()罚”和“()”两大类,包括经济处罚和行政处罚。


    正确答案:对责任单位的处、对责任人的处罚

  • 第8题:

    适用简易程序,可以当场作出行政处罚决定的行政处罚有()

    • A、对公民处以50元以下罚款的行政处罚
    • B、对法人处以1000元以下罚款的行政处罚
    • C、对其他组织处以1000元以下罚款的行政处罚
    • D、对法人或者其他组织给予警告的行政处罚

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    根据行政处罚法的规定,可以适用简易程序裁决行政处罚的情形包括()

    • A、对公民处以50元以下罚款
    • B、警告
    • C、暂扣许可证或执照
    • D、对法人或其他组织处以1000元以下罚款

    正确答案:A,B,D

  • 第10题:

    我国《行政处罚法》规定的行政处罚包括()。

    • A、警告
    • B、罚款
    • C、罚金
    • D、没收财产
    • E、责令停产停业

    正确答案:A,B,E

  • 第11题:

    单选题
    《行政处罚法》规定的行政处罚种类不包括(  )。[2009年真题]
    A

    警告

    B

    管制

    C

    罚款

    D

    行政拘留


    正确答案: C
    解析:
    行政处罚是指具有行政处罚权的行政主体为维护公共利益和社会秩序,保护公民、法人或其他组织的合法权益,依法对行政相对人违反行政法律规范的行为所实施的行政制裁。行政处罚法规定的行政处罚的种类有:①警告;②罚款;③没收;④责令停产停业;⑤暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照;⑥行政拘留;⑦法律、行政法规规定的其他行政处罚。B项属于行政处分。

  • 第12题:

    多选题
    我国《行政处罚法》规定的行政处罚包括()。
    A

    警告

    B

    罚款

    C

    罚金

    D

    没收财产

    E

    责令停产停业


    正确答案: E,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    根据《行政处罚法》规定,行政处罚的种类包括( )。

    A.警告
    B.赔礼道歉
    C.刑事拘留
    D.罚款
    E.罚金

    答案:A,D
    解析:
    2020版教材P40页
    《行政处罚法》规定,行政处罚的种类:(1)警告;(2)罚款;(3)没收违法所得,没收非法财物;(4)责令停产停业;(5)暂扣或者吊销许可证,暂扣或者吊销执照;(6)行政拘留;(7)法律、行政法规规定的其他行政处罚。A、D项为正选。考点:考查行政处罚种类

  • 第14题:

    行政法规可以设定的内容不包括下列哪项?( )

    A、限制人身自由的行政处罚
    B、警告或者一定数量罚款的行政处罚
    C、除限制人身自由以外的行政处罚
    D、吊销企业营业执照以外的行政处罚

    答案:A
    解析:
    A
    限制人身自由的行政处罚,只能由法律设定。

  • 第15题:

    根据《海上海事行政处罚规定》,海事行政处罚的种类包括:()

    • A、警告、罚款
    • B、扣留、吊销船员职务证书
    • C、没收船舶
    • D、追究刑事责任

    正确答案:A,B,C

  • 第16题:

    根据公司《员工奖惩管理细则》规定,直属厂站在对员工进行降薪处罚中的权限包括()。

    • A、调查
    • B、提出建议
    • C、核实
    • D、批准

    正确答案:A,B

  • 第17题:

    《安全生产工作奖惩规定》对警告员工进行处分的同时给予什么经济处罚?


    正确答案: 给予罚款额度为当月工资总额的40%。

  • 第18题:

    根据《国家电网公司员工奖惩规定》对员工的惩处主要包括经济处罚和组织处理。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    根据《中华人民共和国行政处罚法》规定,行政处罚不包括()

    • A、警告
    • B、开除
    • C、罚款
    • D、行政拘留

    正确答案:B

  • 第20题:

    根据《行政处罚法》的规定,可以适用简易程序裁决行政处罚的情形包括()。

    • A、对公民处以50元以下罚款
    • B、警告
    • C、暂扣许可证或者执照
    • D、对法人或者其他组织处以1000元以下罚款

    正确答案:A,B,D

  • 第21题:

    根据《行政处罚法》的规定,违法事实确凿并有法定依据,对法人或者其他组织处以一千元以下罚款或者警告的行政处罚的,可以当场作出行政处罚决定。


    正确答案:正确

  • 第22题:

    根据《国家电网公司员工奖惩规定》,经济处罚包括()或()。

    • A、罚款
    • B、扣减薪金
    • C、赔偿经济损失
    • D、扣减工资

    正确答案:B,C

  • 第23题:

    单选题
    根据《中华人民共和国行政处罚法》规定,行政处罚不包括()
    A

    警告

    B

    开除

    C

    罚款

    D

    行政拘留


    正确答案: D
    解析: 暂无解析