下列哪几项是县委书记在干部选拔任用工作中应承担的责任（）A、把握选人用人标准和导向B、主持决策和推荐提名C、抓好班子带好队伍D、实施正确选人用人决策
题目
下列哪几项是县委书记在干部选拔任用工作中应承担的责任（）
- A、把握选人用人标准和导向
- B、主持决策和推荐提名
- C、抓好班子带好队伍
- D、实施正确选人用人决策
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第1题：
党的十九大报告指出:建设高素质专业化干部队伍,要坚持正确选人用人导向,匡正选人用人风气,突出政治标准,提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部,选优配强各级领导班子。( )此题为判断题(对，错)。
标准答案：正确
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第2题：
在干部选拔任用工作方式中，以人选人和制度选人是最基本的两大类，其代表分别是推荐提名和选拔考试。从具体实践来看，考试在干部选拔中容易出现“高分低能”的现象，赡以达到“选优”并“选对”的目的；而提名推荐又存在选人视野小、易出现拉票等弊端，同时，容易造成“老好人”现象的发生。因此，考试成绩应更多地作为干部选拔的重要参考'_!选拔考试应多运用于后备干部选拔、领导干部任职资格与干部初始选拔等工作中；对于干部选拔的末端环节，即提拔环节，则可尽量运用提名推荐的方式进行。
这段文字意在说明（ ）。
A．干部选拔任用是一项综合性的系统工程
B．选拔考试比推荐提名的方式应用范围要广
C．干部选拔应把考试与考察两种方式结合起来
D．以人选人与制度选人各有优劣，不可简单地以分取人或以票取人
正确答案：C
这道题目是典型的分一总行文脉络，可根据关联词迅速定位关键信息。 文段先叙述了选人用人的代表方式，再分别叙述其在实践操作中的局限性，难以达到“选优”并 “选对”，故不利于提高选人用人的科学化水平。最后通过“因此”引出结论：选拔考试可用于前 期选拔——“海选”，后期选拔则尽量多用提名推荐，将两种方式完美地结合于整个干部选拔任 用工作当中。故本题选B，它为上述结论的同义转述，“考察”即为推荐提名，因为推荐需要投 票，投票取决于平时的工作考察。A项过于抽象，有更合适的答案时不选；B项为无关比较；D 项概念扩大，“推荐提名”只是“以人选人”的代表，“选拔考试”也只是“制度选人”的代表，不能 同义替换，再者文段只说“劣”没说“优”，而且“以分取人”和“以票取人”虽不能实现选优、选对， 却是唯一可实现的定量方式，文段否认的是取得分和票的过程，并没有否认这个方式。综合起 来，只能选C选项。 -
第3题：
领导班子、领导干部在党风廉政建设中承担严格按照规定选拔任用干部，（）选人用人上的不正之风的领导责任。
- A、杜绝和纠正
- B、纠正
- C、防止和纠正
- D、防止
正确答案:C -
第4题：
下列不属于干部选拔任用工作中推荐提名方式是（）
- A、党委（党组）书记推荐提名
- B、组织部门建议提名
- C、领导干部个人署名推荐提名
- D、干部个人自荐提名
正确答案:A -
第5题：
《关于实行党风廉政建设责任制的规定》规定严格按照规定选拔任用干部，防止和纠正选人用人上的不正之风。
正确答案:正确 -
第6题：
党委负责人代表常委会报告干部选拔任用工作。报告一般包括下列内容（）。
- A、选拔任用干部的总体情况
- B、贯彻执行党的干部路线方针政策的情况
- C、创新选人用人措施和办法，建立健全干部选拔任用和监督机制的情况
- D、整治用人上不正之风的情况（包括上年度评议整改措施落实情况）
正确答案:A,B,C,D -
第7题：
选人用人必须强化组织部门的领导和把关作用，落实干部选拔任用工作监督制度，确保每个环节都规范操作。（）
正确答案:错误 -
第8题：
党的干部是党和国家的中坚力量，坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，是建设高素质专业化干部队伍的重要条件。关于干部队伍选拔任用原则正确的是（） ①党管干部原则 ②封官许愿，任人唯亲 ③五湖四海、任人唯贤 ④事业为上、公道正派 ⑤突击提拔调整干部 ⑥德才兼备、以德为先 ⑦跑官要官、说情打招呼
- A、③④⑤⑥
- B、④⑦
- C、③④⑥
正确答案:C -
第9题：
问答题坚持正确用人导向，提高选人用人公信度，必须按照什么原则选拔干部？正确答案： 德才兼备，注重实绩，群众公认。解析： 暂无解析 -
第10题：
多选题强化企业领导班子建设和人才队伍建设需要采取的措施有（ ）。A明确选人用人的标准和程序
B创新选人用人的方式
C贯彻党员干部的原则
D确保党组织在公司治理体系中的法定地位
E使企业党组织融入企业的组织体系
正确答案： A,B解析：
为了更好地强化企业领导班子建设和人才队伍建设，可采取以下措施：①根据企业改革发展需要，明确选人用人的标准和程序，创新选人用人的方式；②贯彻党员干部的原则，承担党组织在企业领导人员选拔任用、培养教育和管理监督中的责任，支持董事会依法选择企业经营管理者依法行使用人权：③实施对企业领导人的日常监督管理和综合考核评价，及时调整不胜任、不称职的领导人员；④不断完善企业家队伍建设，发挥企业家的独特作用。 -
第11题：
单选题十九大报告提出，建设高素质专业化干部队伍要坚持正确（）导向，匡正选人用人风气，突出政治标准。A组织安排
B群众投票
C领导推荐
D选人用人
正确答案： B解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题对违规选人用人问题，党委（党组）负全面领导责任，领导班子主要负责人和直接主管的班子成员承担（）领导责任，参与决策的领导班子其他成员承担领导责任。A主要
B决策
C次要
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第13题：
选人用人必须强化党组织的领导和把关作用，落实干部选拔任用工作纪实制度，确保每个环节都规范操作。()
参考答案：正确
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第14题：
要坚决贯彻军队“好干部”标准，（），着力提升选人用人的科学性和公信力。
- A、坚持党管干部、靠组织选人
- B、坚持实绩导向、凭才德取人
- C、坚持依法办事、按规章用人
- D、坚持依法办事、按制度用人
正确答案:A,B,D -
第15题：
县委书记在干部选拔任用中，应当采取下列推荐提名方式（）
- A、党委（党组）集体推荐提名或组织部门建议提名
- B、领导干部个人署名推荐提名
- C、干部群众署名推荐提名
- D、干部个人自荐提名
正确答案:A,B,C,D -
第16题：
扩大选人用人民主，建立健全（）的干部选拔任用提名制度。
- A、责任明确、主体清晰、程序科学
- B、程序科学、责任明确、主体清晰
- C、主体清晰、程序科学、责任明确
正确答案:C -
第17题：
《2009-2013年全国党政领导班子建设规划纲要》提出，要充分运用（）结果改进干部选拔任用工作，提高选人用人公信度。
- A、干部推荐
- B、干部考察
- C、干部考核
- D、组织工作满意度民意调查
正确答案:D -
第18题：
十九大报告明确，坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出什么标准？
正确答案:十九大报告强调，坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出政治标准。 -
第19题：
坚持正确用人导向，提高选人用人公信度，必须按照什么原则选拔干部？
正确答案:德才兼备，注重实绩，群众公认。 -
第20题：
十九大报告提出，建设高素质专业化干部队伍要坚持正确（）导向，匡正选人用人风气，突出政治标准。
- A、组织安排
- B、群众投票
- C、领导推荐
- D、选人用人
正确答案:D -
第21题：
多选题干部选拔任用工作有下列情形之一，应当追究党委（党组）及其主要负责人或者直接主管的领导班子成员、参与决策的领导班子其他成员的责任：（）。A民主集中制执行不到位，党委（党组）领导把关作用发挥不力，出现重大用人失察失误，产生恶劣影响的
B用人导向出现偏差，选人用人不正之风严重，干部不担当不作为问题突出，干部群众反映强烈的
C落实主体责任不到位，对选人用人问题和干部不担当不作为问题不处置、不整改、不问责，造成严重后果的
D维护和执行组织人事纪律不力，导致选人用人违规违纪行为多发，造成恶劣影响的
正确答案： B,D解析： 暂无解析 -
第22题：
填空题对违规选人用人问题，党委（党组）负（）领导责任，领导班子主要负责人和直接主管的班子成员承担（）责任，参与决策的领导班子其他成员承担领导责任。组织（人事）部门、纪检监察机关、干部考察组有关负责人和其他责任人员在各自职责范围内承担相应责任。正确答案： 全面,主要领导解析： 暂无解析 -
第23题：
单选题党的干部是党和国家的中坚力量，坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，是建设高素质专业化干部队伍的重要条件。关于干部队伍选拔任用原则正确的是（） ①党管干部原则 ②封官许愿，任人唯亲 ③五湖四海、任人唯贤 ④事业为上、公道正派 ⑤突击提拔调整干部 ⑥德才兼备、以德为先 ⑦跑官要官、说情打招呼A③④⑤⑥
B④⑦
C③④⑥
正确答案： B解析： 暂无解析