发生违章行为的原因不包括（）A、侥幸心理B、过分自信心理C、自我表现心理D、从众心理

题目

发生违章行为的原因不包括（）

  • A、侥幸心理
  • B、过分自信心理
  • C、自我表现心理
  • D、从众心理
相似考题

1.凡公司从业人员,发生违章行为的,根据违章性质、情节的不同,按照公司《安全生产违章行为分类标准(试行)》一律进行违章行为记分。()此题为判断题(对，错)。

2.纳税人的违章行为不包括( )。A．偷税B．避税C．欠税D．抗税

3.导致计划生育心理问题发生的原因不包括文化素质。（　）

4.什么是违章行为?列举你所知道的违章行为。

参考答案和解析
正确答案:B
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  • 第1题：

    工器具使用方面发生习惯性违章行为的表现？


    正确答案: （1）使用电动工器具（台钻除外），不戴绝缘手套。
    （2）提着电动工器具的导线部分工作或行走。电动工器具的导线直接插入电源插座使用。
    （3）使用磨光机、砂轮机不戴防护眼镜。
    （4）使用精密仪器戴手套
    （5）使用电动工器具不装接地线，不使用漏电保护器。

  • 第2题：

    下列属于违章行为的原因是（）

    • A、侥幸心理
    • B、省能心理
    • C、从众心理
    • D、逆反心理

    正确答案:A,B,C

  • 第3题：

    性行为冲动发生有很多原因促动，这些原因不包括（）。

    • A、生理原因
    • B、心理原因
    • C、自然原因
    • D、外界刺激

    正确答案:C

  • 第4题：

    药物不良反应发生的原因不包括（）

    • A、药物方面的原因
    • B、机体方面的原因
    • C、社会因素的原因
    • D、给药方面的影响

    正确答案:C

  • 第5题：

    不安全行为的（）往往是使克服违章行为的工作产生困难的重要原因之一。


    正确答案:自然强化现象

  • 第6题：

    交通事故发生后，认定当事人是否承担事故责任的依据是（）。

    • A、是否有违章行为
    • B、违章行为与交通事故是否有因果关系
    • C、是否具有合格的驾驶资格
    • D、车辆的行驶手续是否完备

    正确答案:A,B

  • 第7题：

    交通违章不一定都发生交通事故，但交通事故的发生，必定有交通违章行为的存在。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    遵章守纪方面发生习惯性违章行为的表现？


    正确答案: （1）迟到、早退，不按规定时间进入或退出现场；
    （2）上班时间做私活，在班内下棋、打扑克、看其它书、杂志；
    （3）打电话联系工作不通报姓名，联系术语不准确；
    （4）工器具、物品等不按定置管理规定摆放，乱丢脏棉纱和杂物。
    （5）在厂区内流动吸烟，乱仍烟头，乱仍果皮、。
    （6）上班穿背心、短裤、高跟鞋、凉鞋、拖鞋，上班时不穿工作服，穿化纤衣服。工作人员长发不盘在帽内。
    （7）不认真填写各项技术档案资料，记录不全面、不准确，情况交代不清楚，甚至编造纪录，严重涂抹，字迹潦草，前后颠倒，难以辨认。
    （8）酒后上班。
    （9）带早餐进工作场所，边站班，边吃早餐。

  • 第9题：

    哪些时机和场合易发生习惯性违章行为？


    正确答案: （1）企业、部门安全管理松懈、制度松弛的时候；
    （2）节假日前后，往往是发生习惯性违章的高峰期；
    （3）在时间紧、任务重、特别是工作量超出职工实际承受能力的时候；
    （4）在作业环境艰苦的时候；
    （5）在即将下班或作业收尾阶段的时候；
    （6）在单独分散执行任务的时候；
    （7）在进行劳动生产评比竞赛的时候。

  • 第10题：

    多选题
    办税服务厅应公开的税务处罚标准包括（）
    A

    税务登记违法违章行为处罚依据与标准

    B

    纳税申报违法违章行为处罚依据与标准

    C

    发票管理违法违章行为处罚依据与标准

    D

    税款缴纳违法违章行为处罚依据与标准


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    下列属于违章行为的原因是（）
    A

    侥幸心理

    B

    省能心理

    C

    从众心理

    D

    逆反心理


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    违章行为发生的原因有哪些？

    正确答案： （1）侥幸心理。有一部分人在几次违章没发生事故后，慢慢滋生了侥幸心理.混淆了几次违章没发生事故的偶然性和长期违章迟早要发生事故的必然性。
    （2）省能心理。人们嫌麻烦，图省事，降成本，总想以最小的代价取得最好的效果，甚至压缩到极限，降低了系统的可靠性。尤其是在生产任务紧迫和眼前既得利益的诱因下，极易产生。
    （3）自我表现心理。有的人自以为技术好，有经验，常满不在乎，虽说能预见到有危险，但是轻信能避免，把冒险蛮干当作表现自己的技能。有的新人技术差，经验少，可谓初生牛犊不怕虎.急于表现自己，以自己或他人的痛苦验证安全制度的重要作用，用鲜血和生命证实安全规程的科学性。
    （4）从众心理。别人做了没事，我福大命大造化大，肯定更没事。尤其是一个安全秩序不好，管理混乱的场所，这种心理像瘟疫一样，严重威胁企业的生产安全。
    （5）逆反心理。在人与人之间关系紧张的时候，人们常常产生这种心理。把同事的善意提醒不当同事，对领导的严格要求口是心非，气大于理，置安全规章于不顾，以致酿成事故。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    现场检修施工方面发生习惯性违章行为的表现？


    正确答案: （1）为抢进度、效益，忽视安全、质量，违章作业。
    （2）戴安全帽不符合要求，不系带；进入生产现场不戴安全帽。工作时安全帽放在身边，或坐在安全帽上，不戴在头上。
    （3）布置检修任务不明确，工作人员不熟悉检修规程以及检修工艺质量要求。
    （4）现场工作不带图纸，凭印象检修。
    （5）责任心不强造成超压、误整定、误接线、误判断、误操作。造成漏项。
    （6）各类接线盒及配电盘等有乱线，有不应存在的裸露部分。
    （7）不按要求对设备进行巡视检查或检查不认真。
    （8）对设备无针对性地大拆大卸，乱敲乱打，致使设备损坏。解体拆下的零部件、螺栓等乱堆乱放。
    （9）未经有关人员同意，随意改动现场接线或更换端子接线。随意对表针指针、刻度盘进行调整。
    （10）在检修现场，擅自操作各种开关、阀门和挡板，或用尖嘴钳等工具短接操作。
    （11）未泄压拆卸带压力的表计、接头和阀门。带压力松紧表计、接头和阀门。
    （12）拆开的井、坑、孔洞，不设围栏和设置警告标志，工作结束后不及时对井、坑、孔洞恢复。
    （13）拆开的重要设备和重要管口不打封条。
    （14）技术记录不清楚整洁，编造技术记录。不按有关规程要求填写各类检修报告。
    （15）检修工作开工前不进行验电就进行工作。
    （16）检修现场私拉、乱接电源线或其它动力线
    （17）动火工作结束后，未能检查、清理现场，不检查残留火种。
    （18）高空作业不系安全带或使用不合格的安全带，高空作业不符合《电业安全工作规程》。
    （19）有病的工作人员或精神不振的工作人员、进行高空作业。
    （20）高空作业时工作人员随意向下、向上投掷工具。

  • 第14题：

    违章行为发生的原因有哪些？


    正确答案: （1）侥幸心理。有一部分人在几次违章没发生事故后，慢慢滋生了侥幸心理.混淆了几次违章没发生事故的偶然性和长期违章迟早要发生事故的必然性。
    （2）省能心理。人们嫌麻烦，图省事，降成本，总想以最小的代价取得最好的效果，甚至压缩到极限，降低了系统的可靠性。尤其是在生产任务紧迫和眼前既得利益的诱因下，极易产生。
    （3）自我表现心理。有的人自以为技术好，有经验，常满不在乎，虽说能预见到有危险，但是轻信能避免，把冒险蛮干当作表现自己的技能。有的新人技术差，经验少，可谓初生牛犊不怕虎.急于表现自己，以自己或他人的痛苦验证安全制度的重要作用，用鲜血和生命证实安全规程的科学性。
    （4）从众心理。别人做了没事，我福大命大造化大，肯定更没事。尤其是一个安全秩序不好，管理混乱的场所，这种心理像瘟疫一样，严重威胁企业的生产安全。
    （5）逆反心理。在人与人之间关系紧张的时候，人们常常产生这种心理。把同事的善意提醒不当同事，对领导的严格要求口是心非，气大于理，置安全规章于不顾，以致酿成事故。

  • 第15题：

    办税服务厅应公开的税务处罚标准包括（）

    • A、税务登记违法违章行为处罚依据与标准
    • B、纳税申报违法违章行为处罚依据与标准
    • C、发票管理违法违章行为处罚依据与标准
    • D、税款缴纳违法违章行为处罚依据与标准

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    一般操作违章行为和一般管理违章行为由（）执行处罚。


    正确答案:现场HSE监督人员

  • 第17题：

    旅客违反铁路安全规定，不听从铁路工作人员引导、劝阻等违法违章行为或其他自身原因造成的伤害，属于旅客自身责任。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    施工中发现违章行为或发生施工事故时，仍可继续施工。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    发生道路交通事故后，三方以上当事人的违章行为共同造成交通事故的，应根据各自的（）在交通事故中的作用大小划分责任。

    • A、行驶速度
    • B、行驶路线
    • C、空间位臵
    • D、违章行为

    正确答案:D

  • 第20题：

    执行“安规”“两票”方面发生习惯性违章行为的表现？


    正确答案: （1）自认为是小工作，不办理工作票手续，也不通知或口头联系运行人员就进行设备缺陷处理。
    （2）先开工后办理工作票手续。
    （3）在禁火区工作不办理动火工作票手续。
    （4）工作票所列安全措施不周全，危险因素分析不详细或不进行分析。
    （5）随意涂改工作票。
    （6）在没有确定压力容器、管道完全泄压的情况下就进行检修工作。
    （7）检修过程中更换工作负责人不交代安全措施、工作人员不熟悉工作内容、工作范围和安全措施注意事项以及危险因素等方面的内容。
    （8）检修后的设备试运转不开具试运转单。
    （9）开工、试运前不到工作现场检查安全措施是否完备。
    （10）设备试运转期间不与运行人员交代注意事项就离开工作现场。
    （11）签发人向工作负责人交代不清安全措施和危险因素，或安全措施危险因素不全就开工。
    （12）工作负责人未向工作班成员交代安全措施或交代安全措施不全即下令开工。
    （13）未经工作负责人或工作许可人许可，工作班成员即擅自进行工作。
    （14）工作负责人未认真履行工作终结手续。
    （15）工作票到期工作未完，不按规定办理延期。
    （16）不严格执行工作终结验收，不到现场检查，工作现场未清理卫生就结票。
    （17）工作负责人离开检修现场，未指定工作代理人。
    （18）检修人员擅自扩大检修工作范围，到其它设备上去工作。
    （19）设备已交运行不与运行班长汇签工作票，工作票也不收回。
    （20）对工作票不妥善保管。

  • 第21题：

    判断题
    施工中发现违章行为或发生施工事故时，仍可继续施工。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    交通事故发生后，认定当事人是否承担事故责任的依据是（）。
    A

    是否有违章行为

    B

    违章行为与交通事故是否有因果关系

    C

    是否具有合格的驾驶资格

    D

    车辆的行驶手续是否完备


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    发生违章行为的原因不包括（）
    A

    侥幸心理

    B

    过分自信心理

    C

    自我表现心理

    D

    从众心理


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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