通过人们的努力，100%的安全性是可以达到的。

第1题：

SMED中的S，Single理解最全面的是？（）

• A、单分钟换型是遥不可及的目标
• B、部分换型可以通过努力达到单分钟
• C、所有换型都可以且应该达到单分钟
• D、达到单分钟的换型，肯定已经达到极致了

第2题：

人们会对经过努力达到的目标更喜欢、评价更高，这是基于决策后失调的研究.

第3题：

活动圈设定的目标值应该达到什么要求（）

• A、经过全体圈员努力可以不费力的达到
• B、经过个别圈员努力就可以达到
• C、经过全体圈员努力可以达到，但具有一定的挑战性
• D、具有很大的挑战性，经过长期努力才可能达到

第4题：

安全生产管理就是针对人们生产过程中的安全问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，达到安全生产的目标。

第5题：

心理障碍是可以通过各种努力来进行预防和调适，从而达到心理健康。

第6题：

编制定额的“平均先进原则”是指（）的水平。

• A、多数经过努力可以达到，少数可以接近，个别可以超过
• B、少数经过努力可以达到，多数可以接近，个别可以超过
• C、个别经过努力可以达到，多数可以接近，少数可以超过
• D、多数经过努力可以达到，个别可以接近，少数可以超过

第7题：

在有必要实现一定群体的利益或一个人的某种目的而通过个人努力不能实现的时候，人们就通过参与或形成组织，并通过个人的努力达到顶期目的。

第8题：

人们通过努力达到一定工作成绩的可能性是（）

• A、第一类期望
• B、第二类期望
• C、效价
• D、激励程度

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

绝对的安全，即100%的安全性是安全性的最大值，这很难，甚至不可能达到，但却是社会和人们努力追求的目标。

第14题：

（）是指组织成员希望通过他们在组织中的努力所要达到的目标。

第15题：

开展“5S”活动是通过人们的努力改变工作环境，养成良好工作习惯和生活习惯，达到提高工作率，提高职工素质，确保安全生产的目标，“5S”是指（）、（）、（）、（）、（）。

第16题：

招聘网站可以满足人们的安全性需要。

第17题：

编制定额的平均先进原则是指对施工班组或生产者而言（）。

• A、多数经过努力可以达到，少数可以接近，个别可以超过
• B、少数经过努力可以达到，多数可以接近，个别可以超过
• C、个别经过努力可以达到，多数可以接近，少数可以超过
• D、多数经过努力可以达到，个别可以接近，少数可以超过

第18题：

认知平衡理论主要说明人们可以通过改变认知，进而达到改变态度的目的。

第19题：

安全生产管理，就是针对人们在生产过程中的安全问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与设备、物料、环境的和谐，达到安全生产的目的。

第20题：

面谈目标的设定需要符合内容具体、时间设定明确（时效性）、可以通过努力达到（可行性）的原则。

第21题：

第22题：

第23题：