《工伤保险条例》规定()应当认定工伤或视同工伤。
第1题:
根据工伤保险条例的规定,可以认定为工伤或视同工伤的情形有( )。
A.职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害
B.职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡
C.职工在上下班途中,受到机动车事故伤害
D.职工身患职业病
E.职工在工作时间因醉酒而摔伤
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
以下()情形应当认定为工伤或视同工伤。
第7题:
职工有下列情形之一的,不应当认定为工伤:()
第8题:
职工有下列哪些情形之一的,应当认定为工伤。()
第9题:
依照法律规定,可以被认定为工伤的情形包括()。
第10题:
除患职业病的认定为工伤外,认定为工伤的情形还包括()。
第11题:
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤()
第12题:
依据《工伤保险条例》(国务院令第586号)第十五条,下列情形()视同工伤。
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
根据《工伤保险条例》,下列哪些情形应当认定为工伤。()
A在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
B患职业病的
C在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的
D在工作时间和工作场所内,因工作原因发生口角斗殴致伤的
第18题:
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:()
第19题:
以下()情形属于认定工伤的情形。
第20题:
职工有下列哪些情形可认定为工伤?()
第21题:
职工有下列哪些情形的,应当认定为工伤?()
第22题:
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤()。
第23题:
依据《工伤保险条例》(国务院令第586号)第十四条、第十五条,下列可认定为工伤的是()。