工作分析是（）的过程。A、对求职者适应能力进行分析B、获得工作描述和工作规范C、帮助求职者寻求职业D、对用人单位工作环境进行分析

题目

工作分析是（）的过程。

  • A、对求职者适应能力进行分析
  • B、获得工作描述和工作规范
  • C、帮助求职者寻求职业
  • D、对用人单位工作环境进行分析
相似考题

1.()是一种活动或者过程,是分析者对组织中某个特定的工作岗位的责任、工作关系、工作环境、任职条件等信息进行分析、研究和确定的过程。A.工作分析B.工作描述C.工作规范D.职位设计

2.通过对工作内容轻重、工作责任大小、工作繁简程度、工作环境好坏、工作危险性及工作所需资格条件进行分析和判断职务价值的过程,称之为()A、工作分析B、工作评价C、职务分析D、职务评价

3.()是对组织中某个特定工作职务的的目的、任务或者职责、权利、工作条件、任职资格等相关信息进行收集与分析,以便获得工作描述和工作规范的过程。A、企业环境分析B、岗位环境分析C、家庭环境分析D、学校环境分析

4.工作说明是有关工作范围、任务、责任、方法、技能、工作环境、工作联系及所需要人员种类的详细描述,可以概括为以下方面()A、工作名称分析B、工作规范分析C、工作环境分析D、工作条件分析E、工作过程分析

更多“工作分析是（）的过程。A、对求职者适应能力进行分析B、获得工作描述和工作规范C、帮助求职者寻求职业D、对用人单位工作环境进行分析”相关问题

  • 第1题：

    在人员招聘和录用过程中需要完成的工作包括()。

    A:对求职者背景资料进行核实
    B:对求职者进行必要的测试
    C:由人力资源部对求职者进行面试
    D:由用人部门主管对求职者进行面试
    E:对求职者进行绩效考核

    答案：A,B,C,D
    解析：
    E项，绩效考核的对象是在职员工，而不是求职者。

  • 第2题：

    工作说明是有关工作范围、任务、责任、方法、技能、工作环境、工作联系及所需要人员种类的详细描述，可以概括为下列哪几个方面的分析（）

    • A、工作名称分心
    • B、工作规范分析
    • C、工作环境分析
    • D、工作条件分析
    • E、工作过程分析

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第3题：

    通过系统性的方法，对工作本身以及任职者所需的知识、技能、条件进行分析，以获得工作描述和工作规范的过程称为：（）

    • A、工作样本
    • B、工作说明
    • C、胜任特征描述
    • D、工作分析

    正确答案:D

  • 第4题：

    工作分析包括对（）的信息分析。

    • A、工作岗位本身特征
    • B、工作环境及危险性分析
    • C、资格分析
    • D、求职者能力分析

    正确答案:A,B,C

  • 第5题：

    工作说明书又称作职务说明书，是工作分析的成果，它包括两部分（）

    • A、工作描述和工作规范
    • B、工作描述和工作分析
    • C、工作规范和工作分析
    • D、工作分析和职业规划

    正确答案:A

  • 第6题：

    对工作特征的揭示和概括，这是（）。

    • A、工作规范分析
    • B、工作环境分析
    • C、工作条件分析
    • D、工作名称分析

    正确答案:D

  • 第7题：

    多选题
    工作分析包括对（）的信息分析。
    A

    工作岗位本身特征

    B

    工作环境及危险性分析

    C

    资格分析

    D

    求职者能力分析


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    工作说明书又称作职务说明书，是工作分析的成果，它包括两部分（）
    A

    工作描述和工作规范

    B

    工作描述和工作分析

    C

    工作规范和工作分析

    D

    工作分析和职业规划


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    工作分析是（）的过程。
    A

    对求职者适应能力进行分析

    B

    获得工作描述和工作规范

    C

    帮助求职者寻求职业

    D

    对用人单位工作环境进行分析


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    一个企业在进行工作分析时，需要对以下哪些方面进行分析 ( )
    A

    工作名称分析

    B

    工作内容分析

    C

    工作环境分析

    D

    工作条件分析

    E

    工作过程分析


    正确答案： B,C
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    在人员招聘和录用过程中需要完成的工作包括（）
    A

    对求职者背景资料进行核实

    B

    对求职者进行必要的测试

    C

    由人力资源部对求职者进行面试

    D

    由用人部门主管对求职者进行面试

    E

    对求职者进行绩效考核


    正确答案： D,A
    解析： E项，绩效考核的对象是在职员工，而不是求职者。

  • 第12题：

    单选题
    对工作特征的揭示和概括，这是（）。
    A

    工作规范分析

    B

    工作环境分析

    C

    工作条件分析

    D

    工作名称分析


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    通过工作分析对不同的岗位进行描述可以明确()。

    A:工作要求
    B:工作报酬
    C:工作环境
    D:工作内容
    E:工作职责

    答案：A,C,D,E
    解析：
    通过工作分析对不同的岗位进行描述可以明确工作环境、工作内容、工作职责和对人的要求。

  • 第14题：

    下列关于职务分析的表述，正确的是（）。

    • A、职务分析的关键内容是职务说明
    • B、职务分析是对某项职务的工作内容的描述和研究过程
    • C、职务分析是对某项职务规范（任职资格）的描述和研究过程
    • D、职务分析是对某项职务的工作内容和职务规范（任职资格）的描述和研究过程

    正确答案:A

  • 第15题：

    帮助求职者认清自己的职业发展情况，正确的操作步骤是：（） ①全面了解来访者的工作情况 ②分析内在因素对来访者职业发展的影响 ③分析外在因素对来访者职业发展的影响 ④引导来访者澄清自己的职业发展状况

    • A、①②④③
    • B、②③④①
    • C、①②③④
    • D、①③④②

    正确答案:C

  • 第16题：

    （）是一种活动或者过程，是分析者对组织中某个特定的工作岗位的责任、工作关系、工作环境、任职条件等信息进行分析、研究和确定的过程。

    • A、工作分析
    • B、工作描述
    • C、工作规范
    • D、职位设计

    正确答案:A

  • 第17题：

    对工作信息的收集分析主要包括工作名称分析、工作描述分析、工作环境分析和（）

    • A、工作分析
    • B、工作内容分析
    • C、工作职责分析
    • D、任职者条件分析

    正确答案:D

  • 第18题：

    单选题
    帮助用人单位设定测评维度、确定测评工具的基础是（）
    A

    对用人单位的领导进行深度访谈

    B

    对用人单位的岗位进行科学分析

    C

    对求职者的素质进行深入了解

    D

    对劳动力供求结构进行全面调查


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    通过系统性的方法，对工作本身以及任职者所需的知识、技能、条件进行分析，以获得工作描述和工作规范的过程称为：（）
    A

    工作样本

    B

    工作说明

    C

    胜任特征描述

    D

    工作分析


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    对工作信息的收集分析主要包括工作名称分析、工作描述分析、工作环境分析和（）
    A

    工作分析

    B

    工作内容分析

    C

    工作职责分析

    D

    任职者条件分析


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    帮助求职者认清自己的职业发展情况，正确的操作步骤是：（） ①全面了解来访者的工作情况 ②分析内在因素对来访者职业发展的影响 ③分析外在因素对来访者职业发展的影响 ④引导来访者澄清自己的职业发展状况
    A

    ①②④③

    B

    ②③④①

    C

    ①②③④

    D

    ①③④②


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    工作说明是有关工作范围、任务、责任、方法、技能、工作环境、工作联系及所需要人员种类的详细描述，可以概括为下列哪几个方面的分析（）
    A

    工作名称分心

    B

    工作规范分析

    C

    工作环境分析

    D

    工作条件分析

    E

    工作过程分析


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在工作信息分析中，对工作环节、人员关系与所受影响进行的分析，属于（）
    A

    工作名称分析

    B

    工作内容分析

    C

    工作环境分析

    D

    工作过程分析


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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