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  • 第1题:

    关于进行工作满意度调查的意义的说法,错误的是()。

    A:工作满意度调查只能反映出组织中总体的满意度水平
    B:工作满意度调查可以改善沟通
    C:工作满意度调查可以为员工提供一个释放情绪的正式渠道
    D:工作满意度调查的信息可以帮助管理者改进已有的变革方案

    答案:A
    解析:
    选项A,工作满意度调查可以让管理层掌握组织中的总体满意度水平,还可以指出满意和不满意的具体领域(如员工服务)和具体员工群体(如某部门或即将退休的员工)。

  • 第2题:

    薪酬调查即首先进行(),调查前要对调查人员和被调查者进行必要的培训。

    A.员工报酬满意度调查
    B.员工工资报酬满意度调查
    C.员工的年终分红满意度调查
    D.员工薪酬满意度调查

    答案:D
    解析:

  • 第3题:

    满意度调查是以监测客户满意度的部分调查样本的情况,探索客户满意度关键驱动因素,帮助实现客户满意度的持续提升。


    正确答案:错误

  • 第4题:

    ( )就是通过一定的方法,了解员工对组织运行的某一方面的主观心理感受,对调查结果进行评估、分析并提出相关判断。

    • A、领导满意度调查
    • B、工会满意度调查
    • C、员工满意度调查
    • D、各行政部门满意度调查

    正确答案:C

  • 第5题:

    在铺画旅客列车运行详图时,下列列车中()应首先铺画。

    • A、直通旅客列车
    • B、动车组
    • C、管内旅客列车
    • D、国际旅客列车

    正确答案:D

  • 第6题:

    业务交付指在完成业务验收后后,由客户经理提交业务开通单、服务满意度调查表给用户,由客户方代表签字确认。针对金牌级客户必须实现达到以下要求()

    • A、业务交付测试报告
    • B、专门维护经理
    • C、服务满意度调查
    • D、业务开通交付报告

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    以下哪项不属于客户满意度调查的内容:()

    • A、客户需求响应满意度
    • B、人员服务质量满意度
    • C、发货时效满意度
    • D、车辆外观整洁满意度

    正确答案:D

  • 第8题:

    ()的票额分配方案由铁道部组织编制。

    • A、直通旅客列车
    • B、旅客列车
    • C、管内旅客列车
    • D、特快旅客列车

    正确答案:A

  • 第9题:

    单选题
    在进行员工满意度调查时,要根据( )确定调查的内容。
    A

    员工满意度调查的对象

    B

    员工满意度调查的目的

    C

    企业规模

    D

    行业属性


    正确答案: D
    解析: 在进行员工满意度调查时,应根据员工满意度调查的目的确定调查内容,包括:薪酬制度、考核制度、培训制度、组织结构及效率、管理行为方式、工作环境、人际关系、员工发展等。

  • 第10题:

    判断题
    满意度调查是以监测客户满意度的部分调查样本的情况,探索客户满意度关键驱动因素,帮助实现客户满意度的持续提升。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    “()”是客户满意度调查工作的第一步。
    A

    设计客户调查问卷和调查提纲

    B

    整理调查数据

    C

    选定客户满意度调查内容

    D

    制订客户满意度调查计划


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    能有效度量员工是怎样认识和评价其工作内容的方法是()。
    A

    员工满意度调查

    B

    工作满意度调查

    C

    工作诊断调查

    D

    满意度诊断调查


    正确答案: B
    解析: 能有效度量员工是怎样认识和评价其工作内容的方法,被称为工作诊断调查。

  • 第13题:

    关于工作满意度调查的说法,正确的是()。

    A:实施正式的、定期的工作满意度调查的组织,就不必要经常性地监控员工的工作满意度
    B:工作满意度调查为管理层指出了公司中总体的满意度水平
    C:定期的、正式的工作满意度调查是监控员工满意度的唯一渠道
    D:满意度调查只适用于普通员工,并不适用于管理人员

    答案:B
    解析:
    工作满意度调查就是通过一定的手段与方法来调查员工(包括经理层)对工作和工作环境的感受。管理层需要有关工作满意度的信息,以便在预防和解决员工问题时进行正确的决策。

  • 第14题:

    满意度分值是()分,是达到要求。


    正确答案:3

  • 第15题:

    能有效度量员工是怎样认识和评价其工作内容的方法是()。

    • A、员工满意度调查
    • B、工作满意度调查
    • C、工作诊断调查
    • D、满意度诊断调查

    正确答案:C

  • 第16题:

    根据《客户反馈管理程序》,通过()来监视是否已满足客户要求

    • A、客户满意度调查
    • B、客户投诉处理
    • C、客户满意度调查和客户投诉处理
    • D、客户订单

    正确答案:C

  • 第17题:

    旅客列车满意度调查要求管内列车满意度达到();

    • A、95%
    • B、96%
    • C、97%
    • D、98%

    正确答案:A

  • 第18题:

    工业公司客户满意度调查方式包括;内部实施调查、()开展满意度调查。


    正确答案:聘请第三方

  • 第19题:

    在进行员工满意度调查时,要根据( )确定调查的内容。

    • A、员工满意度调查的对象
    • B、员工满意度调查的目的
    • C、企业规模
    • D、行业属性

    正确答案:B

  • 第20题:

    单选题
    旅客列车满意度调查要求直通列车满意度达到()。
    A

    95%

    B

    96%

    C

    97%

    D

    98%


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    旅客列车满意度调查要求管内列车满意度达到();
    A

    95%

    B

    96%

    C

    97%

    D

    98%


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    客户满意度调查的工作环节包括()。
    A

    选定客户满意度调查内容

    B

    制订客户满意度调查计划

    C

    设计客户调查问卷和调查提纲

    D

    实施调查

    E

    整理调查数据,编写客户满意度调查报告


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    以下关于进行工作满意度调查的意义的陈述中,错误的是(  )。
    A

    工作满意度调查只能反映出公司中总体的满意度水平

    B

    工作满意度调查可以改善沟通

    C

    工作满意度调查可以为员工提供一个释放情绪的正式渠道

    D

    工作满意度调查的信息可以帮助管理者改进已有的变革方案


    正确答案: C
    解析:
    进行员工工作满意度调查有如下几方面的意义:①监控满意度;②改善沟通;③释放情感;④确定培训需要;⑤规划和监控新的方案。