激励的人本主义“需要层次理论”的提出者是()
第1题:
A. 麦克利兰的成就激励理论
B. 赫茨伯格的双因素理论
C. 亚当斯的公平理论
D. 马斯洛的需要层次理论
E. 弗鲁姆的期望理论
第2题:
需要层次论是()所提出的激励理论。
第3题:
属于需要型激励理论的主要有()
第4题:
需要层次理论的提出者是()。
第5题:
“需要层次理论”是()提出的。
第6题:
需要理论主要包括()的“需求层次论”、赫茨伯格的“双因素理论”、麦克利兰的“成就激励论”等。
第7题:
成就需要理论的提出者是()
第8题:
在激励理论中,内容型激励理论包括需要层次理论、成就需要理论和双因素论其中成就需要论是由谁提出的()
第9题:
阿德弗
马斯洛
赫兹伯格
麦克利兰
第10题:
马斯洛的需要层次论
奥德弗的ERG理论
赫兹伯格的“双因素”理论
麦克利兰的成就需要理论
第11题:
马斯洛
赫茨伯格
麦克利兰
弗洛伊德
第12题:
亚当斯
麦克里兰
弗鲁姆
马斯洛
第13题:
A、马斯洛的需要层次理论
B、麦克利兰的成就需要论
C、弗鲁姆的期望理论
D、赫茨伯格的双因素理论
第14题:
激励的人本主义“需要层次理论”的提出者是()
第15题:
内容型激励理论包括()。
第16题:
马斯洛的“层次需要论”和麦克利兰的“成就需要论”是需要理论的代表性理论。
第17题:
内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。
第18题:
双因素理论的提出者是()。
第19题:
需要层次理论的提出者是著名心理学家()。
第20题:
需要层次理论的提出者是美国心理学家()。
第21题:
赫兹伯格
麦克利兰
弗鲁姆
亚当斯
第22题:
卢因
弗隆
马斯洛
麦克利兰
第23题:
麦克利兰
马斯洛
赫茨伯格
西蒙
第24题:
马斯洛的需要层次理论
奥德弗的ERG理论
麦克利兰的成就需要激励论
赫茨伯格的双因素理论