在O/N分析中,关于比较器水平的设置,以下哪个说法不正确。()A、较高的比较器水平可以缩短总的分析时间。B、低的比较器水平包括了更多的试样气体,因此用于结果计算的氮和氧也多。C、比较器水平设置过低,尽管包括的低浓度不显著影响结果(噪声),但会使分析延长。D、比较器水平越低越好。

题目

在O/N分析中,关于比较器水平的设置,以下哪个说法不正确。()

  • A、较高的比较器水平可以缩短总的分析时间。
  • B、低的比较器水平包括了更多的试样气体,因此用于结果计算的氮和氧也多。
  • C、比较器水平设置过低,尽管包括的低浓度不显著影响结果(噪声),但会使分析延长。
  • D、比较器水平越低越好。

相似考题
参考答案和解析
正确答案:D
更多“在O/N分析中,关于比较器水平的设置,以下哪个说法不正确。()A、较高的比较器水平可以缩短总的分析时间。B、低的比较器水平包括了更多的试样气体,因此用于结果计算的氮和氧也多。C、比较器水平设置过低,尽管包括的低浓度不显著影响结果(噪声),但会使分析延长。D、比较器水平越低越好。”相关问题
  • 第1题:

    关于财务分析中的比较分析法,下列说法不正确的是()。

    A:比较分析法是财务分析中常用的方法
    B:比较分析可以与本企业历史比,也可以与同类企业比
    C:比较分析不可以与计划预算比
    D:比较分析包括趋势分析和横向比较

    答案:C
    解析:
    C项,财务分析中常用的方法是比较分析法。比较分析可以与本企业历史比(也称“趋势分析”),可以与同类企业比(也称“横向比较”),也可以与计划预算比。

  • 第2题:

    分析工作绩效差距的方法有()。

    A:目标比较法
    B:水平比较法
    C:横向比较法
    D:纵向比较法
    E:结果比较法

    答案:A,B,C
    解析:
    本题考查的是分析工作绩效差距的方法。

  • 第3题:

    在农业生产经济效果评价中,比较分析法的研究内容包括()。

    A:规模比较
    B:水平比较
    C:速度比较
    D:结构比较
    E:质量比较

    答案:A,B,C,D
    解析:
    本题考查比较分析法的研究内容。比较分析法研究的内容包括规模比较,水平比较、速度比较、结构比较和效益比较。

  • 第4题:

    比较分析法的二种具体方法是()。

    • A、绝对数比较和百分比变动比较
    • B、水平分析法和动态分析法
    • C、横向比较法和水平比较法
    • D、纵向比较法和动态分析法

    正确答案:A

  • 第5题:

    在财务分析方法中,( )的优点是计算简便,计算结果比较容易判断,而且可以使某些指标在不同规模企业之间进行比较。

    • A、比率分析法
    • B、定性分析法
    • C、水平分析法
    • D、成果分析法

    正确答案:A

  • 第6题:

    在O/N分析中,比较器水平为一常数5加上()的某个百分数,即:比较器水平=5+(X)(P)


    正确答案:峰值

  • 第7题:

    5E红外测硫仪方法中中有“最短时间”、“最长时间”和“比较水平”等若干参数。简述“最短时间”、“最长时间”和“比较水平”在试样分析过程的作用。比较水平过高和过低对结果有什么影响?


    正确答案: (1)最短时间:分析的时间达到最短时间才有可能结束分析。
    (2)最长时间:分析的时间达到最长时间时会无条件结束分析.
    (3)比较水平:当分析时间超过最短时间,且检测到气体浓度低于比较水平时,会自动结束分析。
    (4)比较水平过高会产生截尾效应导致结果偏低;比较水平过低,会延长分析时间或计入干扰成分影响结果准确。

  • 第8题:

    比较分析法的的比较对象一般不包括()

    • A、历史水平
    • B、同行业最低水平
    • C、同行业先进水平
    • D、计划水平

    正确答案:B

  • 第9题:

    多选题
    在农业生产经济效果评价中,比较分析法的研究内容包括( )。
    A

    规模比较 

    B

    水平比较 

    C

    速度比较 

    D

    结构比较 

    E

    质量比较


    正确答案: E,C
    解析: 本题考查第十章比较分析法的研究内容,比较分析法研究的内容包括规模比较,水平比较、速度比较。结构比较和效益比较。

  • 第10题:

    单选题
    以下描述属于绩效考评分析法中的横向比较分析的是()
    A

    单项考评结果的平均水平与任一年度比较

    B

    不同部门在今年上半年考评期内的结果比较

    C

    各单项考评结果的平均水平的历年变化趋势

    D

    各组考评指标总体平均水平比较


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    纵向比较分析是以客体(人员、部门、公司)为变量对不同考评期的同一考评指标进行比较分析。具体可以从哪几个方面着手?()
    A

    单项考评结果的平均水平与任一年度比较

    B

    历年各单项考评结果的平均水平的变化趋势

    C

    最后是各组考评指标总体平均水平比较

    D

    以上选项都正确


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    比较分析法的二种具体方法是()。
    A

    绝对数比较和百分比变动比较

    B

    水平分析法和动态分析法

    C

    横向比较法和水平比较法

    D

    纵向比较法和动态分析法


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    分析工作绩效差距的方法不包括(  )。

    A.目标比较法
    B.水平比较法
    C.横向比较法
    D.时间比较法

    答案:D
    解析:
    分析工作绩效的差距有以下三种方法:①目标比较法,是将考评期内员工的实际工作表现与绩效计划的目标进行对比,寻求工作绩效的差距和不足的方法;②水平比较法,是将考评期内员工的实际业绩与上一期(或去年同期)的工作业绩进行比较,衡量和比较其进步或差距的方法;③横向比较法,即在各个部门或单位之间、各个下属成员之间进行横向的对比,以发现组织与下属员工工作绩效实际存在的差距和不足。

  • 第14题:

    比较分析法研究的内容包括( )。

    A:规模比较
    B:结构比较
    C:质量比较
    D:效益比较
    E:水平比较

    答案:A,B,D,E
    解析:

  • 第15题:

    非现场风险监测分析的基本方法不包括( )。

    A.水平比较分析法
    B.纵向比较分析法
    C.历史比较分析法
    D.行业比较分析法

    答案:B
    解析:
    非现场风险监测分析的基本方法包括:水平比较分析法;历史比较分析法;行业比较分析法。

  • 第16题:

    以下描述属于绩效考评分析法中的横向比较分析的是()

    • A、单项考评结果的平均水平与任一年度比较
    • B、不同部门在今年上半年考评期内的结果比较
    • C、各单项考评结果的平均水平的历年变化趋势
    • D、各组考评指标总体平均水平比较

    正确答案:B

  • 第17题:

    水平布置的过热器的优点是()比较容易,但()比较困难。


    正确答案:疏水;支吊

  • 第18题:

    在O/N分析中,比较器水平设为(),往往能在合理的时间内把全部有效的输出值收集起来,从而实现最佳分析。


    正确答案:1%

  • 第19题:

    纵向比较分析是以客体(人员、部门、公司)为变量对不同考评期的同一考评指标进行比较分析。具体可以从哪几个方面着手?()

    • A、单项考评结果的平均水平与任一年度比较
    • B、历年各单项考评结果的平均水平的变化趋势
    • C、最后是各组考评指标总体平均水平比较
    • D、以上选项都正确

    正确答案:D

  • 第20题:

    比较分析法中水平比较包括()两个方面。

    • A、投入水平与产出水平
    • B、投入水平与消费水平
    • C、投资水平与产出水平
    • D、投资水平与消费水平

    正确答案:A

  • 第21题:

    单选题
    在财务分析方法中,( )的优点是计算简便,计算结果比较容易判断,而且可以使某些指标在不同规模企业之间进行比较。
    A

    比率分析法

    B

    定性分析法

    C

    水平分析法

    D

    成果分析法


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    比较分析法中水平比较包括()两个方面。
    A

    投入水平与产出水平

    B

    投入水平与消费水平

    C

    投资水平与产出水平

    D

    投资水平与消费水平


    正确答案: C
    解析: 本题考查水平比较的内容。

  • 第23题:

    单选题
    分析工作绩效差距的方法不包括()。
    A

    目标比较法

    B

    水平比较法

    C

    横向比较法

    D

    时间比较法


    正确答案: D
    解析: 暂无解析