由于未及时办理签证或者居留许可等原因,造成所邀请、聘雇或招收的外国人一年内3人(次)以上非法居留的;除依法追究相关责任者的责任外,将如何限期整改?()A、将被处以6个月至一年的限期整改,B、企业联络员卡将被“冻结”,整改期间最长可签发半年期的居留许可、或者最长不超过6个月的一次F签证,C、实行逐次面见申请人制度和核查制度(有一类或者二类授权单位出具证明材料的除外)。D、以上皆是

题目

由于未及时办理签证或者居留许可等原因,造成所邀请、聘雇或招收的外国人一年内3人(次)以上非法居留的;除依法追究相关责任者的责任外,将如何限期整改?()

  • A、将被处以6个月至一年的限期整改,
  • B、企业联络员卡将被“冻结”,整改期间最长可签发半年期的居留许可、或者最长不超过6个月的一次F签证,
  • C、实行逐次面见申请人制度和核查制度(有一类或者二类授权单位出具证明材料的除外)。
  • D、以上皆是

相似考题

1.企业联络员的责任与义务包括:()A、企业联络员应熟悉国家法律、法规,掌握一定的签证、居留许可知识,具备较强的计算机操作能力,经公安出入境管理机关培训,考试合格;遵守国家法律法规并积极向本单位邀请、接待、聘雇的外国人进行宣传;严格按照公安部《外国人签证和居留许可工作规范》、《台湾居民来往大陆通行证、签注受理审批签发工作规范》规定,为本单位邀请、接待、聘雇外国人申办各类出入境证件提供协助,认真履行有关职责B、负责落实本单位邀请、接待、聘雇外国人临时住宿登记申报手续;承担对本单位邀请、接待、聘雇外国人签证、居留许可有效期的到期提醒和告知义务;及时完善、更新本单位邀请、接待、聘雇外国人签证、居留许可等出入境证件信息资料的信息;督促本单位邀请、接待、聘雇外国人提高自身安全防范意识。C、因单位邀请、接待、聘雇外国人提前终止工作、学业的,应当在十日内报告市局出入境管理局并积极协助办理相关签证或者居留许可注销和作废手续。配合各级公安出入境管理部门及有关部门快速、妥善处理涉及本单位境外人员的各类案(事)件及其他相关工作。D、不为非本单位邀请、接待、聘雇外国人办理各类签证、居留许可等出入境证件;不从事提供虚假材料,骗取、买卖出入境证件行为和非法中介活动。

参考答案和解析
正确答案:D
更多“由于未及时办理签证或者居留许可等原因,造成所邀请、聘雇或招收的外国人一年内3人(次)以上非法居留的;除依法追究相关责任者的责任外,将如何限期整改?()A、将被处以6个月至一年的限期整改,B、企业联络员卡将被“冻结”,整改期间最长可签发半年期的居留许可、或者最长不超过6个月的一次F签证,C、实行逐次面见申请人制度和核查制度(有一类或者二类授权单位出具证明材料的除外)。D、以上皆是”相关问题
  • 第1题:

    明知邀请、聘雇或招收的外国人从事的主业与申请居留的事由、居住地不相符,或者招收的外国留学生在外就业,未向市局出入境管理局报告的;除依法追究相关责任者的责任外,将被处以多长时间的限期整改?()

    • A、1-2个月
    • B、3-6个月
    • C、6个月至一年
    • D、1年

    正确答案:C

  • 第2题:

    以下哪项属于企业联络员卡被终止的情形?()

    • A、企业联络员以所在企业名义为非本企业境外人员代办签证、居留许可
    • B、企业联络员利用职务之便,为非本企业境外人员申办签证、居留许可手续提供虚假材料的
    • C、企业联络员伪造、变造、买卖或使用伪造、变造、买卖的材料申办签证、居留许可手续
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第3题:

    涉外单位的下列哪些情形将被限期整改?()

    • A、明知邀请、聘雇或招收的外国人从事的主业与申请居留的事由、居住地不相符,或者招收的外国留学生在外就业,未向市局出入境管理局报告的;
    • B、邀请、聘雇或招收的外国人在合同期(学习期)内自动离职、离校,或被单位提前解聘、勒令退学、开除后,未及时向市局出入境管理局报告的;
    • C、邀请、聘雇或招收的外国人在合同期(学习期)内自动离职离学,或被单位提前解聘、勒令退学、开除后已向市局出入境管理局报告,但报告后不能将当事外国人带至市局出入境管理局或其他指定地点,以致无法吊销其所持签证或者居留许可,高等院校一年内(按自然年计算,即自每年1月1日至12月31日,下同)发生3次、其他涉外单位一年内发生2次以上的;
    • D、由于未及时办理签证或者居留许可等原因,造成所邀请、聘雇或招收的外国人一年内3人(次)以上非法居留的;
    • E、邀请、聘雇或招收的外国人在青发生刑事、治安案件或死亡、精神疾病等事件,不承担接待责任,积极配合政府外事部门、公安机关做好相关工作的。
    • F、以上皆是

    正确答案:F

  • 第4题:

    邀请、聘雇或招收外国人中有弄虚作假,安排本单位邀请、聘雇或招收的外国人到其他单位工作,造成外国人非法就业的;除依法追究相关责任者的法律责任外,被停止登记备案资格外,还将造成哪些后果?()

    • A、企业联络员卡将被“注销”。
    • B、一年内公安机关出入境管理机关对该涉外单位提出的外国人签证或者居留许可申请不予受理
    • C、外国人出入境证件到期后须自行离境。
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第5题:

    哪些涉外单位不予登记备案?()

    • A、申请登记备案的单位不具有独立法人资格的;
    • B、申请登记备案的单位涉嫌或曾经非法从事代办签证和居留许可等中介业务的;申请登记备案的单位邀请、聘雇或招收外国人的事由真实性不充分,存在骗取签证和居留许可嫌疑的;
    • C、申请登记备案的单位存在其他不适宜邀请、聘雇或招收外国人情形的。
    • D、因非法从事代办签证、居留许可手续、提供虚假材料骗取出入境证件、买卖出入境证件等违法犯罪行为被公安机关出入境管理部门查处,尚未达到整改期限的。
    • E、以上皆是

    正确答案:E

  • 第6题:

    持标有下列何种签证的外国人,需要办理居留许可?()

    • A、D字签证即(定居签证)
    • B、J-1字签证即(常驻记者签证)
    • C、Z字签证即(职业签证)
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第7题:

    ()的外国人构成非法居留

    • A、超出居留许可有效期在华居留的
    • B、持X签证入境后四十天仍未办理居留证件的
    • C、在移动性住宿工具内临时住宿的
    • D、持L签证的外国人超过签证准予停留期限的

    正确答案:A,B,D

  • 第8题:

    非法居留是指外国人没有合法有效的身份证件、居留证件或签证而在中国居留或停留的行为。主要表现行为:()

    • A、外国人所持居留证件过期
    • B、入境后未在规定时间内办理居留证件
    • C、停留时间超过签证上注明的准许停留期限
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第9题:

    外国人来华探望常住外国人,提供亲属的居留许可便可签发有效期6个月以内的零次或者一次签证,最多签发两次。


    正确答案:正确

  • 第10题:

    《机动车驾驶证申领和使用规定》中外国人的身份证明,是指其入境时所持有的护照或者其他旅行证件、居(停)留期为六个月以上的有效签证或者居留许可,以及公安机关出具的住宿登记证明.


    正确答案:错误

  • 第11题:

    多选题
    另纸签证和居留许可发给下列()。
    A

    持有另纸签证或者居留许可的人员

    B

    护照签证页用完又领不到新护照的人员

    C

    因其他特殊情况,签证机关认为有必要签发的人员

    D

    所有提出要求的外国人


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    出入境管理部门只受理经本人提出的签证、居留许可申请,但下列情形可以代办()
    A

    探亲者可以由其在华亲属代办

    B

    团体旅游者可以由接待旅行社代办

    C

    可以由接待单位代办F签证

    D

    可以由工作单位或者就读院校代办居留许可,但受理外国人的首次居留许可申请,必须面见本人


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    什么情况下,申请人本人必须到出入境管理局申请签证或居留许可:()

    • A、初次申请居留许可
    • B、持境外使领馆签发签证,入境后申请签证延期
    • C、由青岛以外其他口岸入境的以及公安机关出入境管理部门认为有必要面见本人的
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第14题:

    公安机关对来中国留学、进修、实习6个月以上的人员应当发给()

    • A、L签证
    • B、F签证
    • C、X签证
    • D、留学类居留许可

    正确答案:D

  • 第15题:

    涉外单位具有下列哪些责任与义务?()

    • A、不以本单位名义为非本单位邀请、接待、聘雇外国人办理各类出入境手续;不聘雇非法入境外国人
    • B、不从事提供虚假材料,骗取出入境证件行为;不从事伪造、涂改、冒用、转让、买卖出入境证件行为;严格对涉及出入境证件申请材料相关印章、系统、文书的管理
    • C、确定本单位联络员并支持联络员全面开展工作;加强对本单位邀请、接待、聘雇外国人管理日常管理;因单位邀请、接待、聘雇外国人提前终止工作、学业的,应当在三日内报告市局出入境管理局并积极协助办理相关签证或者居留许可注销和作废手续。
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第16题:

    企业联络员利用职务之便,为非本企业境外人员申办签证、居留许可手续提供虚假材料的;伪造、变造、买卖或使用伪造、变造、买卖的材料申办签证、居留许可手续的,会产生什么后果?()

    • A、一经发现,永久取消其担任企业联络员资格,
    • B、依法追究其法律责任
    • C、一年内不受理该企业的任何代办业务申请,均须面见申请人方可受理。
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第17题:

    涉外单位如有以下哪些情形,除依法追究相关责任者的法律责任外,将被停止登记备案资格,并且企业联络员卡将被“注销”?()

    • A、为非本单位邀请、聘雇或招收的外国人出具邀请函或代办签证或居留许可的;因非法聘雇外国人被处罚的;
    • B、邀请、聘雇或招收单位未履行管理职责,导致外国人在青从事重大违法活动或造成不良后果的;安排本单位邀请、聘雇或招收的外国人到其他单位工作,造成外国人非法就业的;邀请、聘雇或招收外国人中有弄虚作假,或者其他违规行为的;
    • C、《工商营业执照》、《外商投资企业批准证书》、《办学许可证》、《聘请外国人的资格证明》等登记备案证明材料被注销的。
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第18题:

    利用自助受理设备申请签证、居留许可时,住宿登记地址必须准确无误,如后期核实发现住址错误,将有如何后果?()

    • A、对已经发出的签证、居留许可予以注销或作废
    • B、持证外国人无法正常出入境
    • C、相关责任者要承担因签证、居留许可作废后,持证外国人在华非法居留违法行为的处罚
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第19题:

    另纸签证和居留许可发给下列人员()

    • A、持有另纸签证或者居留许可的人员
    • B、护照签证页用完又领不到新护照的人员
    • C、因其他特殊情况,签证机关认为有必要签发的人员
    • D、所有提出要求的外国人

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    常住境外人员是指持有外国人永久居留证.持有有效期在()个月以上的签证或者居留许可的外国人

    • A、3
    • B、6
    • C、9
    • D、12

    正确答案:B

  • 第21题:

    出入境管理部门只受理经本人提出的签证、居留许可申请,但下列情形可以代办()。

    • A、探亲者可以由其在华亲属代办
    • B、团体旅游者可以由接待旅行社代办
    • C、可以由接待单位代办F签证
    • D、可以由工作单位或者就读院校代办居留许可,但受理外国人的首次居留许可申请,必须面见本人

    正确答案:A,B,C,D

  • 第22题:

    填空题
    对外国人决定限期出境的,应当规定外国人离境的期限,注销其有效签证或者停留居留证件。限期出境的期限不得超过( )。

    正确答案: 三十日
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    外国人来华探望常住外国人,提供亲属的居留许可便可签发有效期6个月以内的零次或者一次签证,最多签发两次。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析