人力资源管理各项工作的核心是（）A、绩效管理B、薪酬管理C、财政管理D、成本管理

题目

人力资源管理各项工作的核心是（）

  • A、绩效管理
  • B、薪酬管理
  • C、财政管理
  • D、成本管理
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1.()是企业人力资源管理的核心。A.培训与开发B.薪酬管理C.绩效管理D.人力资源规划

2.现代人力资源管理活动的基石是()。A、绩效考核B、薪酬管理C、职位分析D、薪酬管理

3.寿险公司人力资源管理包括人力资源管理的规划与获取管理、招聘与培训管理、绩效管理和薪酬管理三个方面。

4.个人绩效考评、薪酬管理、培训管理属于()。A、销售管理业务B、物资管理业务C、人力资源管理业务D、财务管理业务

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  • 第1题：

    现代企业管理的核心是（）。

    A 时间管理
    B 财务管理
    C 绩效管理
    D 人力资源管理

    答案：D
    解析：
    人力资源管理是现代企业管理的核心。

  • 第2题：

    人力资源管理活动包括（）。

    A人力资源规划

    B工作分析

    C绩效考核

    D职业生涯管理

    E薪酬管理


    A,B,C,D,E
    略

  • 第3题：

    人力资源管理的基础和前提是（）。

    • A、薪酬管理
    • B、绩效管理
    • C、人力资源开发
    • D、招聘管理

    正确答案:C

  • 第4题：

    （）是人力资源规划的基础，是人力资源管理的第一环节。

    • A、工作分析
    • B、绩效管理
    • C、薪酬管理
    • D、人员招聘

    正确答案:A

  • 第5题：

    人力资源管理不包括的是（）。

    • A、规划和招聘
    • B、培训与开发
    • C、绩效和薪酬
    • D、战略管理

    正确答案:D

  • 第6题：

    人力资源管理最基本的环节是（）

    • A、职业管理
    • B、薪酬管理
    • C、职业分析
    • D、绩效考核

    正确答案:C

  • 第7题：

    （）是人力资源管理的基础。

    • A、员工关系管理
    • B、绩效管理
    • C、薪酬管理
    • D、工作分析和工作评价

    正确答案:D

  • 第8题：

    人力资源管理的核心职能是（）。

    • A、绩效管理
    • B、薪酬管理
    • C、招聘管理
    • D、培训管理

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    人力资源管理各项工作的核心是（）
    A

    绩效管理

    B

    薪酬管理

    C

    财政管理

    D

    成本管理


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    人力资源管理的内容包括（）
    A

    人力资源规划

    B

    招聘选拔

    C

    绩效管理

    D

    薪酬管理

    E

    工作分析


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    人力资源管理的基础和前提是（）。
    A

    薪酬管理

    B

    绩效管理

    C

    人力资源开发

    D

    招聘管理


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在人力资源管理中居于核心地位的是（）
    A

    人力资源规划

    B

    招聘与配置

    C

    绩效管理

    D

    薪酬管理


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    人力资源管理的核心职能是（ ）。

    A.绩效管理
    B.薪酬管理
    C.招聘管理
    D.培训管理

    答案：A
    解析：
    本题考查绩效管理。绩效管理是人力资源管理的核心职能，是人力资源管理职能中唯一一个横向包括所有部门，纵向贯彻工作始终的职能。

  • 第14题：

    人力资源管理的内容包括（）

    A人力资源规划

    B招聘选拔

    C绩效管理

    D薪酬管理

    E工作分析


    A,B,C,D,E
    略

  • 第15题：

    旅游人力资源管理的核心业务环节包括（）

    • A、市场调查
    • B、招聘
    • C、培训
    • D、绩效考核
    • E、薪酬管理

    正确答案:B,C,D,E

  • 第16题：

    人力资源管理的起点和关键是（） 

    • A、薪酬管理
    • B、绩效考核
    • C、人员招聘
    • D、人力资源规划

    正确答案:C

  • 第17题：

    人力资源管理的职能没有（）

    • A、薪酬管理
    • B、劳动环境
    • C、绩效管理
    • D、员工招聘

    正确答案:B

  • 第18题：

    人力资源管理系统的核心是（）。

    • A、绩效管理
    • B、工作分析
    • C、薪酬管理
    • D、人力资源规划

    正确答案:D

  • 第19题：

    在整个人力资源管理系统中，（）是一个组织人力资源管理工作的重要基础或平台，是其它各项人力资源管理职能有效进行的前提。

    • A、人力资源规划
    • B、绩效管理
    • C、职位分析
    • D、薪酬管理

    正确答案:C

  • 第20题：

    人力资源管理的核心是（）。

    • A、目标管理 
    • B、绩效管理 
    • C、薪酬管理 
    • D、绩效考评

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    人力资源管理最基本的环节是（）
    A

    职业管理

    B

    薪酬管理

    C

    职业分析

    D

    绩效考核


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    旅游人力资源管理的核心业务环节包括（）
    A

    市场调查

    B

    招聘

    C

    培训

    D

    绩效考核

    E

    薪酬管理


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    人力资源管理的核心职能是()。
    A

    绩效管理

    B

    薪酬管理

    C

    招聘管理

    D

    培训管理


    正确答案： A
    解析： 本题考查绩效管理。绩效管理是人力资源管理的核心职能，是人力资源管理职能中唯一一个横向包括所有部门，纵向贯彻工作始终的职能。

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