参考答案和解析
正确答案:C
更多“劳动者的权利和利益不包括()。A、福利待遇B、劳动报酬C、职业道德D、伤病医疗”相关问题
  • 第1题:

    劳动者的基本权利不包括()

    A.遵守劳动纪律

    B.获得劳动报酬

    C.休息

    D.休假


    正确答案:A

  • 第2题:

    下列说法不正确的是( )。

    A.劳动者享有享受劳动保险和福利的权利

    B.劳动者享有取得劳动报酬的权利

    C.劳动者享有提请劳动争议处理的权利

    D.劳动者享有享受每年旅游和疗养的权利


    正确答案:D

  • 第3题:

    教师应享有的基本物质利益权利是(  )。

    A、参与民主管理权
    B、科学研究与学术活动权
    C、教育教学权
    D、获取劳动报酬和享受福利待遇权

    答案:D
    解析:
    获取劳动报酬和享受福利待遇权是教师应享有的基本物质利益权利。故选D。

  • 第4题:

    国家公务员的权利不包括()

    • A、获得劳动报酬
    • B、依法执行公务
    • C、非因法定事由和程序不被免职、降职、辞退或行政处分
    • D、享受保险、福利待遇

    正确答案:B

  • 第5题:

    关于劳动者的基本权利和义务描述中不包括下列说法的是()。

    • A、平等就业和选择职业的权利
    • B、取得劳动报酬的权利
    • C、休息休假的权利
    • D、接受就业保障的权利

    正确答案:D

  • 第6题:

    企业、事业、机关、团体等用人单位有义务按照()支付劳动报酬,并根据劳动法律、法规和双方的协议,提供各种劳动条件,保证劳动者享受本单位成员的各种权利和福利待遇。

    • A、工龄
    • B、劳动者的劳动数量和质量
    • C、出勤情况
    • D、工作态度

    正确答案:B

  • 第7题:

    根据《劳动法》第3条的规定,劳动者享有()等权利

    • A、享受社会保险和福利
    • B、平等就业和选择职业
    • C、取得劳动报酬
    • D、遵守劳动纪律和职业道德

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    关于劳动者权利表述错误的是()

    • A、取得劳动报酬的权利
    • B、劳动者有权不服从工作安排
    • C、享有平等就业和选择职业的权利
    • D、获得劳动安全卫生保护的权利

    正确答案:B

  • 第9题:

    劳动报酬权具体包括()

    • A、依据劳动者提供的劳动量和按劳分配的原则,取得应有的劳动报酬的权利
    • B、劳动者通过劳动,取得国家规定的最低工资的权利
    • C、劳动者以货币的形式取得劳动报酬的权利。这项权利决定了用人单位不得以任何理由将劳动者的工资以商品或其他物资折抵
    • D、劳动者在法律规定的时间内领取劳动报酬的权利
    • E、凡是参加劳动的劳动者,都应当取得同样的劳动报酬

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题:

    单选题
    劳动者的权利和利益不包括()。
    A

    福利待遇

    B

    劳动报酬

    C

    职业道德

    D

    伤病医疗


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    国家公务员的权利不包括()
    A

    获得劳动报酬

    B

    依法执行公务

    C

    非因法定事由和程序不被免职、降职、辞退或行政处分

    D

    享受保险、福利待遇


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    劳动者享有的权利不包括(  )。
    A

    平等就业和选择职业的权利

    B

    取得劳动报酬的权利

    C

    休息休假的权利

    D

    劳动用工的权利


    正确答案: D
    解析:

  • 第13题:

    下列说法不正确的是( )。

    A.劳动者享有平等就业和选择职业的权利

    B.劳动者享有提前支付劳动报酬的权利

    C.劳动者享有取得劳动报酬的权利

    D.劳动者享有休息休假的权利


    正确答案:B

  • 第14题:

    劳动者享有的权利不包括()。

    A:平等就业和选择职业的权利
    B:取得劳动报酬的权利
    C:休息休假的权利
    D:劳动用工的权利

    答案:D
    解析:
    劳动用工权利属于用人单位享有的权利。

  • 第15题:

    保障妇女享有与男子平等的什么权利,是我国宪法和劳动法中贯彻“按劳分配原则”和“同工同酬原则”的具体体现?()

    • A、劳动报酬
    • B、福利待遇
    • C、劳动报酬和福利待遇

    正确答案:C

  • 第16题:

    劳动者的权利包括()等内容。

    • A、履行劳动合同,提高职业技能
    • B、平等就业和选择职业、取得劳动报酬、休息、休假
    • C、执行劳动安全卫生规程
    • D、遵守劳动职业道德

    正确答案:B

  • 第17题:

    劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利。


    正确答案:正确

  • 第18题:

    我国劳动法规定劳动者的权利不包括()。

    • A、取得劳动报酬
    • B、接受职业技能培训
    • C、参与民主管理
    • D、选择工程和工作岗位

    正确答案:D

  • 第19题:

    在我国,劳动者依法享有基本权利和依法履行基本义务,下列选择项中属于劳动者的基本义务的是()

    • A、平等就业和选择职业
    • B、提请劳动争议处理
    • C、取得劳动报酬
    • D、遵守劳动纪律和职业道德

    正确答案:D

  • 第20题:

    劳动者的基本权利不包括()。

    • A、完成劳动任务
    • B、提高职业技能
    • C、休息、休假的权利
    • D、接受技能培训的权利
    • E、取得劳动报酬的权利

    正确答案:A,B

  • 第21题:

    多选题
    劳动者的基本权利不包括()。
    A

    完成劳动任务

    B

    提高职业技能

    C

    休息、休假的权利

    D

    接受技能培训的权利

    E

    取得劳动报酬的权利


    正确答案: C,E
    解析: 《中华人民共和国劳动法》总则中对劳动者的基本权利作出了明确规定,劳动者享有的基本权利有:平等就业和选择职业的权利;取得劳动报酬的权利;休息、休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;接受职业技能培训的权利;享受社会保险和福利的权利;提请劳动争议处理的权利;享有法律、法规规定的其他权利。本题正确答案为AB。

  • 第22题:

    单选题
    企业、事业、机关、团体等用人单位有义务按照()支付劳动报酬,并根据劳动法律、法规和双方的协议,提供各种劳动条件,保证劳动者享受本单位成员的各种权利和福利待遇。
    A

    工龄

    B

    劳动者的劳动数量和质量

    C

    出勤情况

    D

    工作态度


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    保障妇女享有与男子平等的什么权利,是我国宪法和劳动法中贯彻“按劳分配原则”和“同工同酬原则”的具体体现?()
    A

    劳动报酬

    B

    福利待遇

    C

    劳动报酬和福利待遇


    正确答案: A
    解析: 暂无解析