哈尔滨哈飞汽车工业集团公司质量方针是：品质一流，持续改进，追求卓越。

题目

哈尔滨哈飞汽车工业集团公司质量方针是：品质一流，持续改进，追求卓越。

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1.公司的“新跨越战略”的战略定位是()。A.做世界一流企业B.做世界一流企业，实现从优秀到卓越的新跨越C.做世界一流企业，成为移动信息专家D.成为卓越品质的创造者

2.我们的共同愿景是()。A.高品质服务代表，可持续发展典范B.做世界一流通信企业C.成为卓越品质的创造者

3.六西格玛管理是通过过程的持续改进，追求卓越质量，提高顾客满意度，降低成本的一种突破性质量改进方法论，是根据组织追求卓越领先目标，针对重点管理项目（ ）进行的管理变革和改进活动。A.自上而下B.自下而上C.平等D.没有主次之分

4.我们的共同愿景是()。A.争创世界一流通信企业B.高品质服务代表，可持续发展典范C.做世界一流通信企业D.成为卓越品质的创造者

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  • 第1题：

    组织的质量管理永恒目标是（ ）。

    A．追求卓越

    B．以顾客为关注焦点

    C．满足用户的需求

    D．持续改进总体业绩


    正确答案：D

  • 第2题：

    煤制油分公司本安管理的方针是( )。

    A.安全第一，以预防为主求本质安全;以人为本，视员工健康为企业首责

    B.追求卓越，用优质产品获社会认同;和谐发展，以清洁生产建友好环境

    C.争创一流，以卓越品质树企业形象

    D.自主创新，持续改进建煤制油伟业


    正确答案：ABCD

  • 第3题：

    企业的质量方针：爱岗敬业、诚心待客、挑战创新、追求卓越。()


    参考答案：正确

  • 第4题：

    中国银行的战略目标是（　）。

    A.建设中国一流现代商业银行
    B.追求卓越，持续增长，建设国际一流的大型跨国银行
    C.始终走在中国经济现代化的最前列，成为世界一流银行
    D.建设最盈利、最优秀、最受尊重的国际一流现代金融企业

    答案：B
    解析：
    中国银行的战略目标是追求卓越，持续增长，建设国际一流的大型跨国银行。

  • 第5题：

    《卓越绩效评价准则》是引导企业持续改进、永无止境地追求卓越的（　　）标准。

    A.符合性
    B.成熟度
    C.操作性
    D.系统性

    答案：B
    解析：
    卓越绩效标准是一个成熟度标准，质量管理体系是符合性标准。

  • 第6题：

    公司的质量方针是：安全可靠、舒适环保、持续改进、追求更好。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    公司的质量方针是：（）、舒适环保、持续改进、追求更好。


    正确答案:安全可靠

  • 第8题：

    检测中心实验室认可的质量方针是创建一流管理，依靠科技进步；坚持质量改进，满足用户需求。


    正确答案:错误

  • 第9题：

    质量精神是诚实守信、持续改进、创新发展和（）

    • A、质量法制
    • B、健康安全
    • C、追求安全
    • D、追求卓越

    正确答案:D

  • 第10题：

    煤制油分公司本安管理的方针是（）。

    • A、安全第一，以预防为主求本质安全；以人为本，视员工健康为企业首责
    • B、追求卓越，用优质产品获社会认同；和谐发展，以清洁生产建友好环境
    • C、争创一流，以卓越品质树企业形象
    • D、自主创新，持续改进建煤制油伟业

    正确答案:A,B,C,D

  • 第11题：

    单选题
    六西格玛管理是通过过程的（　　），追求卓越质量，提高顾客满意度，降低成本的一种质量改进方法。
    A

    持续改进

    B

    策划

    C

    实施

    D

    总结


    正确答案： A
    解析： 六西格玛管理是通过过程的持续改进，追求卓越质量，提高顾客满意度，降低成本的一种突破性质量改进方法论，是根据组织追求卓越领先目标，针对重点管理项目自上而下进行的管理变革和改进活动。

  • 第12题：

    多选题
    持续改进项目的目标包括（）。
    A

    零缺陷的制造过程

    B

    卓越的产品质量

    C

    卓越的顾客服务

    D

    全面顾客满意


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    勤奋工作，干一行，专一行;用心做事，追求卓越;干一流工作，创一流业绩，做一流员工。

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：√

  • 第14题：

    六西格玛管理是通过过程的( )，追求卓越质量，提高顾客满意度，降低成本的一种质量改进方法。

    A．持续改进

    B．策划

    C．实施

    D．总结


    正确答案：A
    解析：六西格玛管理是通过过程的持续改进，追求卓越质量，提高顾客满意度，降低成本的一种突破性质量改进方法论，是根据组织追求卓越领先目标，针对重点管理项目自上而下进行的管理变革和改进活动。

  • 第15题：

    交行精神是（ ）。

    A.崇尚信誉追求卓越稳健致远
    B.诚信永恒稳健致远创新超越
    C.拼搏进取责任立业创新超越
    D.价值卓越国际一流创新超越

    答案：C
    解析：

  • 第16题：

    《卓越绩效评价准则》是引导企业持续改进、永无止境地追求卓越的（　）标准。

    A、符合性
    B、成熟度
    C、操作性
    D、系统性

    答案：B
    解析：
    本题考查的是卓越绩效管理模式的实质和理念。卓越绩效标准是一个成熟度标准，质量管理体系是符合性标准。参见教材P46。@##

  • 第17题：

    (2015年真题)《卓越绩效评价准则》是引导企业持续改进、永无止境地追求卓越的（　　）标准。

    A.符合性
    B.成熟度
    C.操作性
    D.系统性

    答案：B
    解析：
    卓越绩效标准是一个成熟度标准，质量管理体系是符合性标准。

  • 第18题：

    中国移动的共同愿景是（）

    • A、争创世界一流通信企业
    • B、高品质服务代表，可持续发展典范
    • C、做世界一流通信企业
    • D、成为卓越品质的创造者

    正确答案:D

  • 第19题：

    下列选项中，不属于本质安全管理方针内容的是（）

    • A、以人为本
    • B、风险预控
    • C、持续改进
    • D、追求卓越

    正确答案:C

  • 第20题：

    公司的企业精神是：（）。

    • A、奉献清洁能源、建设和谐社会
    • B、建设一流智能电网、建设国际一流企业
    • C、以人为本、忠诚企业
    • D、努力超越、追求卓越

    正确答案:D

  • 第21题：

    持续改进项目的目标包括（）。

    • A、零缺陷的制造过程
    • B、卓越的产品质量
    • C、卓越的顾客服务
    • D、全面顾客满意

    正确答案:A,B,C,D

  • 第22题：

    国家电网公司“十三五”企业文化规划要求坚持以卓越为导向，全面深化企业文化建设的“五卓越”是（）。

    • A、追求卓越品格，打造卓越团队，推进卓越经营，深化卓越实践，创造卓越贡献
    • B、追求卓越品质，打造卓越团队，推进卓越管理，深化卓越实践，创造卓越绩效
    • C、追求卓越品质，打造卓越人才，推进卓越管理，深化卓越工作，创造卓越绩效
    • D、追求卓越品质，打造卓越团队，推进卓越经营，深化卓越实践，创造卓越贡献

    正确答案:B

  • 第23题：

    单选题
    下列选项中，不属于本质安全管理方针内容的是（）
    A

    以人为本

    B

    风险预控

    C

    持续改进

    D

    追求卓越


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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