一公司制定了非常完善的规章制度,并在相当长的时期内发挥了重大作用。但是最近,违背制度的现象时有发生,而且有越来越多的趋势,针对这种情况,管理者应该采取什么样的措施()。A、加大制度检查的次数,并赋予制度检查人员更大的权利B、加大违背制度人员的处罚,使人们遵守制度C、检查违背制度的原因,适当修改制度D、开展思想教育工作,加强制度重要性的宣传

题目

一公司制定了非常完善的规章制度,并在相当长的时期内发挥了重大作用。但是最近,违背制度的现象时有发生,而且有越来越多的趋势,针对这种情况,管理者应该采取什么样的措施()。

  • A、加大制度检查的次数,并赋予制度检查人员更大的权利
  • B、加大违背制度人员的处罚,使人们遵守制度
  • C、检查违背制度的原因,适当修改制度
  • D、开展思想教育工作,加强制度重要性的宣传

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更多“一公司制定了非常完善的规章制度,并在相当长的时期内发挥了重大作用。但是最近,违背制度的现象时有发生,而且有越来越多的趋势,针对这种情况,管理者应该采取什么样的措施()。A、加大制度检查的次数,并赋予制度检查人员更大的权利B、加大违背制度人员的处罚,使人们遵守制度C、检查违背制度的原因,适当修改制度D、开展思想教育工作,加强制度重要性的宣传”相关问题
  • 第1题:

    关于企业规章制度,理解正确的是()。

    A规章制度虽然能够使员工步调一致,但同时抑制了人们的创造性B规章制度是企业管理水平低的表现,好的企业不用规章制度便能够管理有序
    C在规章制度面前,没有特例或不受规章制度约束的人D由于从业人员没有制定规章制度的权利,遵守与不遵守规章可视情况而定


    答案:A
    解析:

  • 第2题:

    下列有关培训制度的推行与完善的说法,错误的是( )。

    A:监督检查人员仅限于企业高层领导
    B:在执行各项规章制度时,要加大监督和检查的力度
    C:培训制度的推行要贯穿于培训体系的各个环节之中
    D:实际运行过程中不断发现问题,及时调整培训制度

    答案:A
    解析:
    培训制度的贯彻推行要贯彻于培训体系的各个环节之中,使员工培训在实施过程中有章可守、有法可依。在执行各种规章制度的同时,要加大监督检查的力度,检查人员不能仅限于企业高层领导,还应该吸收员工的代表参加,从多个角度监督检查培训制度的落实情况。此外企业还应采取开放式的管理,每一个员工都有权利和义务监督培训制度的执行情况。

  • 第3题:

    下列有关培训制度的执行与完善说法错误的是(  )。

    A.监督检查人员仅限于企业高层领导
    B.在执行各项规章制度时,要加大监督和检查的力度
    C.培训制度的推行要贯穿于培训体系的各个环节之中
    D.实际运行过程中不断发现问题,及时调整培训制度

    答案:A
    解析:
    培训制度的贯彻执行要贯穿于培训体系的各个环节之中,使员工培训在实施过程中都有章可循、有法可依。加大监督检查的力度,通过实际的运行,使制度得到检验。遇到的一系列新问题,可能是员工自身的原因,也可能是制度本身的原因。深入实际,进行调查,全面掌握真实的信息,对制度的某些条款作出适当的调整,保障培训制度的科学性、完整性和可行性。

  • 第4题:

    在劳动规章制度制定过程中,劳动规章制度会出现下列哪些问题()。

    • A、劳动规章制度主体不明确
    • B、劳动规章制度偷换概念
    • C、劳动规章制度的制定过程不完善
    • D、劳动规章制度违法

    正确答案:B,D

  • 第5题:

    下列关于制定劳动规章制度说法错误的是()。

    • A、用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务
    • B、在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善
    • C、用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者
    • D、用人单位的劳动规章制度是公司内部管理制度,只要经公司领导集体商议制定后,就对全体职工具有约束力

    正确答案:D

  • 第6题:

    下面()不是桥隧巡守工应该遵守的制度。

    • A、水位、流冰观测制度
    • B、巡回检查制度
    • C、病害观测制度
    • D、定期检查钢梁杆件制度

    正确答案:D

  • 第7题:

    企业规章制度的强制性体现在()

    • A、规章制度依法制定
    • B、规章制度无需员工同意
    • C、企业有权对违反规章制度的行为进行处罚
    • D、规章制度必须公示

    正确答案:C

  • 第8题:

    公司业务部()的主要任务是统筹内控制度建设,制定业务检查计划并就各项规章制度和内控要求的落实情况开展检查。

    • A、一道防线
    • B、二道防线
    • C、三道防线

    正确答案:B

  • 第9题:

    “小金库”的治理思路有()。

    • A、建立和完善内部控制制度
    • B、继续加强审计监督制度
    • C、加大处罚力度
    • D、加大对各项财务收支的清理力度,规范收支行为

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题:

    单选题
    某水利水电施工企业制定了安全检查及隐患排查的相关制度,制度包含了隐患排查的责任部门和人员、隐患排查的范围两部分,针对该制度,以下说法正确的是()。
    A

    该制度内容完善

    B

    该制度内容缺少隐患排查的时间

    C

    该制度内容缺少隐患排查的方法

    D

    该制度内容缺少隐患排查的方案


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    企业规章制度的强制性体现在()
    A

    规章制度依法制定

    B

    规章制度无需员工同意

    C

    企业有权对违反规章制度的行为进行处罚

    D

    规章制度必须公示


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    下列有关培训制度的推行与完善说法错误的是(  )。[2012年11月三级真题]
    A

    监督检查人员仅限于企业高层领导

    B

    在执行各项规章制度时,要加大监督和检查的力度

    C

    培训制度的推行要贯穿于培训体系的各个环节之中

    D

    实际运行过程中不断发现问题,及时调整培训制度


    正确答案: A
    解析:
    A项,在执行各种规章制度的同时,要加大监督检查的力度,监督检查人员不能仅限于企业高层领导,还应该吸收员工的代表参加,从多个角度监督检查培训制度的落实情况。

  • 第13题:

    下列有关培训制度的执行与完善的说法,错误的是( )。

    A.监督检查人员仅限于企业高层领导
    B.在执行各项规章制度时,要加大监督和检查的力度
    C.培训制度的贯彻执行要贯穿于培训体系的各个环节之中
    D.实际运行过程中不断发现问题,及时调整培训制度

    答案:A
    解析:
    在执行各种规章制度的同时,要加大监督检查的力度,监督检查人员不能仅限于高层领导,还应该吸收员工的代表参加,从多个角度监督检查培训制度的落实情况。

  • 第14题:

    下列有关培训制度的推行与完善说法错误的是()

    A:监督检查人员仅限于企业高层领导
    B:在执行各项规章制度时,要加大监督和检查的力度
    C:培训制度的推行要贯穿于培训体系的各个环节之中
    D:实际运行过程中不断发现问题,及时调整培训制度

    答案:A
    解析:

  • 第15题:

    下列有关培训制度的推行与完善说法错误的是()。[2012年11月三级真题]

    A:监督检查人员仅限于企业高层领导
    B:在执行各项规章制度时,要加大监督和检查的力度
    C:培训制度的推行要贯穿于培训体系的各个环节之中
    D:实际运行过程中不断发现问题,及时调整培训制度

    答案:A
    解析:
    A项,在执行各种规章制度的同时,要加大监督检查的力度,监督检查人员不能仅限于企业高层领导,还应该吸收员工的代表参加,从多个角度监督检查培训制度的落实情况。

  • 第16题:

    为了加强透析室的管理,各透析室(中心)应遵循本管理规程,制定各项规章制度,不包括()制度

    • A、医疗制度
    • B、病历管理制度
    • C、人员培训制度
    • D、医护人员排班制度

    正确答案:D

  • 第17题:

    某水利水电施工企业制定了安全检查及隐患排查的相关制度,制度包含了隐患排查的责任部门和人员、隐患排查的范围两部分,针对该制度,以下说法正确的是()。

    • A、该制度内容完善
    • B、该制度内容缺少隐患排查的时间
    • C、该制度内容缺少隐患排查的方法
    • D、该制度内容缺少隐患排查的方案

    正确答案:C

  • 第18题:

    对于企业规章制度合法性的审查,表述错误的是()

    • A、规章制度不得与法律中的禁止性规定相违背
    • B、规章制度的制定程序要合法
    • C、规章制度的内容不得与集体合同相冲突
    • D、规章制度中应包含劳动合同中约定的事项

    正确答案:D

  • 第19题:

    安全检查过程中,制订和落实安全制度方面检查的内容有()。

    • A、单位有否制定安全教育和防范措施等制度
    • B、有否开展安全检查工作
    • C、各项规章制度是否落实到位
    • D、职工的思想防范意识和技能防范水平有否提高。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    疑难问题是指在办理业务和为客户提供服务的过程中,因下列()情况需作特别例外处理的问题。

    • A、现有会计结算规章制度规定不明确
    • B、与现有会计结算规章制度相违背
    • C、现有会计结算规章制度规定中未涉及
    • D、对现有会计结算规章制度政策把握不准

    正确答案:A,C,D

  • 第21题:

    单选题
    规章制度的完善应该注意以下几个问题,除了()
    A

    定期审查企业规章制度的合法性和有效性

    B

    对规章制度内容进行细化

    C

    完善规章制度中的纠纷诉讼渠道

    D

    完善规章制度的制定程序和执行程序


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    一公司制定了非常完善的规章制度,并在相当长的时期内发挥了重大作用。但是最近,违背制度的现象时有发生,而且有越来越多的趋势,针对这种情况,管理者应该采取什么样的措施()。
    A

    加大制度检查的次数,并赋予制度检查人员更大的权利

    B

    加大违背制度人员的处罚,使人们遵守制度

    C

    检查违背制度的原因,适当修改制度

    D

    开展思想教育工作,加强制度重要性的宣传


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    安全管理制度建设中,落实系统运维管理制度包括()
    A

    制定人员录用、离岗、考核、教育培训等管理制度

    B

    制定应急预案并定期开展演练

    C

    采取相应的管理技术措施和手段,确保系统运维管理制度有效落实

    D

    建立并落实监督检查机制,定期对各项制度的落实情况进行自查和监督检查

    E

    建立机房环境安全等管理制度


    正确答案: E,D
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    在劳动规章制度制定过程中,劳动规章制度会出现下列哪些问题()。
    A

    劳动规章制度主体不明确

    B

    劳动规章制度偷换概念

    C

    劳动规章制度的制定过程不完善

    D

    劳动规章制度违法


    正确答案: C,D
    解析: 劳动规章制度实施过程中常见的问题:
    (1)劳动规章制度不适当:劳动者有权向企业提出修改。
    (2)劳动规章制度违法:劳动者有权解除合同,企业可能承担责任。
    (3)劳动规章制度偷换概念。