组织中有这样一些人，他们根据环境的变化，合理分配组织中各项资源，协调组织内部的各项活动，与组织中的其他成员一起去实现组织在一定时期既定的目标。他们是（）。A、领导者B、管理者C、一般员工D、无法确定

题目

组织中有这样一些人，他们根据环境的变化，合理分配组织中各项资源，协调组织内部的各项活动，与组织中的其他成员一起去实现组织在一定时期既定的目标。他们是（）。

  • A、领导者
  • B、管理者
  • C、一般员工
  • D、无法确定
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1.领导作用原则的含义是()。A.各级人员都是组织之本。只有他们的充分参与，才能使他们的才干为组织带来收益B.领导者确立组织统一宗旨及方向。他们应当创造并保持员工能充分参与实现组织目标的内部环境C.组织依存于顾客，因此组织应当理解顾客当前和未来需求，满足顾客要求并争取超越顾客期望D.持续改进总体业绩是组织的永恒目标

2.关于领导者的含义,下列说法正确的有()。A、领导者是组织活动的发动者和推动者B、领导者通过组织、带领、指导和协调组织成员来实现既定目标C、领导者可以是个体领导者,也可以是个体领导者按照一定的原则或制度构成的群体,又称领导班子D、领导者具有一定的权力、权威或影响力E、领导者是在人类社会和生产活动中，组织、带领、指导和协调组织成员为实现一定的目标而进行活动的个人或群体

3.不少人分不清管理与领导这两个概念的差别。其实领导是指( )A.通过沟通，影响组织成员，使他们追随其所指引的方向，努力实现组织目标的过程B.对所拥有的资源进行计划、组织、指挥、监控以实现组织目标的过程。C.对下属进行授权以实现组织既定目标的过程。D.通过行政性职权的运用，指挥组织成员按既定行动方案去实现组织目标的过程

4.一个分配和安排组织成员之间的工作、权力和资源以便他们能实现组织目标的过程是()。A.协调B.组织C.领导D.沟通

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  • 第1题：

    下列关于集权与分权之间的关系表述错误的是（ ）。

    A．在组织中，过分集权和过分分权，都会对组织的活动和运行造成消极影响

    B．组织必须根据有利于组织目标实现和任务完成的要求，从组织的具体情况出发，实现组织集权与分权的合理结合

    C．在组织构建过程中，管理者必须确定有利于组织运行活动和实现其目标的集权和分权程度

    D．领导者可以根据自己的实际情况，确定集权和分权的程度


    正确答案：D
    领导者要根据组织的实际情况，而不是根据自己的实际情况，确定集权和分权的程度。

  • 第2题：

    下列各项中，不属于项目管理过程组中执行过程的管理活动的是()。

    A、组织和协调入力资源及其他资源
    B、编制工作方案
    C、组织和协调各项工作
    D、激励项目团队去完成既定的工作计划

    答案：B
    解析：
    执行过程是指投入资源，实施计划。执行过程的管理活动包括：组织和协调人力资源及其他资源，组织和协调各项工作，激励项目团队去完成既定的工作计划。B项属于项目管理过程组中规划过程的管理活动。

  • 第3题：

    计划就是根据环境的需要和自身的特点，确定在一定时期内的目标，并通过计划的编制，协调各类资源以期顺利达到预期目标的过程。计划的作用主要体现为四个方面，下列各项不包括在内的是(　 )。

    A:实现确定的目标
    B:为单位成员指明方向，协调组织活动
    C:减少重复和浪费性的活动
    D:预测未来的变化，减少冲击

    答案：A
    解析：

  • 第4题：

    在现代管理理论中，领导是（）

    • A、一定要与群体或组织中的他人发生联系
    • B、权力在领导和其他成员之间中的分配是不平等的
    • C、领导者能够对组织成员产生各种影响
    • D、领导的目的是影响被领导者为实现组织目标做出努力

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    下面不属于集权式结构的优点的是（）。

    • A、决策迅速
    • B、组织中有标准的制度和程序易被组织成员所理解
    • C、决策制定者少，这意味着他们能有效协调和控制员工的各项活动
    • D、可以有效利用企业的各种资源。如人员、设备和资金

    正确答案:A

  • 第6题：

    行政领导者通过一定方式在组织与外部环境之间，组织内部各单位之间，组织的成员之间建立分工合作、协调一致的和谐关系，以实现行政执行目标的管理活动是指（）。

    • A、行政执行的动员
    • B、行政执行的沟通
    • C、行政执行的协调
    • D、行政执行的监控

    正确答案:C

  • 第7题：

    “在一个组织中，根据环境的变化，合理分配组织中的各种资源，协调组织内部各项活动，与组织中的其他成员一起实现组织在一定时期的既定目标的人。”这是对以下哪个概念的阐述：（）

    • A、组织
    • B、领导
    • C、管理者
    • D、管理

    正确答案:C

  • 第8题：

    管理是一定组织中的（），通过实施计划、组织、人员配备、领导、控制等职能来协调他人的活动，使别人同自己一起实现既定目标的活动过程。


    正确答案:管理者

  • 第9题：

    组织是人们为了一定的目标，组织成员按照一定的方式相互合作结合而成的有机整体。一般认为组织具有以下（）三个基本条件。

    • A、组织的目的是实现某种目标
    • B、组织通过专业分工与协调实现组织目标
    • C、组织要适应环境的变化
    • D、组织是人组成的集合
    • E、以上都不对

    正确答案:A,B,D

  • 第10题：

    管理是指在一定的环境中，通过（　）等活动，协调组织的各种资源，以期更有效地实现组织目标的过程。

    • A、计划
    • B、组织
    • C、领导
    • D、决策
    • E、控制

    正确答案:A,B,C,E

  • 第11题：

    多选题
    领导的作用表现在（　　）等方面。
    A

    实现确定的目标

    B

    协调各方面关系

    C

    运用智慧和领导艺术，将组织成员的目标融入到组织目标中

    D

    定时听取汇报

    E

    安排各项活动


    正确答案： E,D
    解析：
    领导是一项目的性非常强的行为，它的目的在于使人们为实现组织或群体的目标而努力。领导的作用体现在两个方面：①实现组织目标和在满足组织需要的同时尽可能地满足组织成员的需要；②领导者必须运用智慧和领导艺术，将组织成员的目标融入到组织目标中，创造出组织的共同意愿。

  • 第12题：

    填空题
    （）就是要确定组织中各项任务的分配与责任的归属，以求分工合理、职责分明，从而有效地实现组织的目标。

    正确答案： 部门划分
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在管理的各项职能中，组织职能的任务是()。

    A:确定组织未来要实现的目标
    B:检查组织的各项工作是否符合计划要求
    C:使组织成员产生有利于现实组织目标的行为
    D:使计划方案落实于实际工作

    答案：D
    解析：
    管理职能包括计划职能、组织职能、领导职能和控制职能。组织职能指通过分类、组合，建立一套分工协作关系明确的组织结构和责权利分明的管理体制。组织职能的任务是使计划方案落实于实际工作。【说明】该考点涉及的知识点教材已删除。

  • 第14题：

    在管理的基本特征中，管理者的任务是()。

    A:组织
    B:处理好各种人际关系
    C:有效地利用各种资源和各项管理职能，去努力实现既定的目标
    D:建立完善的管理体制

    答案：C
    解析：
    管理是为了实现组织未来目标的活动。作为管理者，首先要明确界定组织的目标，然后需要有效利用各种资源和各项管理职能，去努力实现既定的目标。

  • 第15题：

    组织在动态变化的环境中，为了确保实现既定的组织目标而进行的检查、监督、纠正偏差等管理活动，就是控制。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第16题：

    组织在动态变化的环境中，为了确保实现既定的组织目标而进行的检查、监督、纠正偏差等管理活动，就是控制。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    不少人分不清管理和领导这两种概念的差别。其实，领导是指：（）

    • A、对下属进行授权以实现组织既定目标的过程
    • B、对所拥有的资源进行计划、组织、指挥、监控以实现组织目标的过程
    • C、通过沟通，影响组织成员，使他们追随其所指引的方向，努力实现组织目标的过程
    • D、通过行政性职权的运用，指挥组织成员按既定行动方案去实现组织目标的过程

    正确答案:C

  • 第18题：

    领导者沟通协调的目的是为了（）

    • A、提高被领导者的行为效率，实现组织目标
    • B、建立科学有效的管理，协调各种内部关系
    • C、合理配置各种资源，以人尽其才物尽其用
    • D、结合组织内外部环境条件，制定组织目标

    正确答案:A

  • 第19题：

    管理是指一定组织中的管理者，通过实施（）、（）、（）、（）、（）等职能来协调他人的活动，使别人同自己一起实现既定目标的活动过程。


    正确答案:计划；组织；人员配备；指导与领导；控制

  • 第20题：

    管理是一定组织中的管理者，通过实施计划、组织、人员配备、领导、控制等职能来协调他人的活动，使别人同自己一起实现既定目标的理论。


    正确答案:错误

  • 第21题：

    （）就是要确定组织中各项任务的分配与责任的归属，以求分工合理、职责分明，从而有效地实现组织的目标。


    正确答案:部门划分

  • 第22题：

    单选题
    组织中有这样一些人，他们根据环境的变化，合理分配组织中各项资源，协调组织内部的各项活动，与组织中的其他成员一起去实现组织在一定时期既定的目标。他们是（）。
    A

    领导者

    B

    管理者

    C

    一般员工

    D

    无法确定


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    在建设项目管理组织中，领导的作用主要体现在（　　）。[2010年真题]
    A

    处理好与上级主管部门的关系

    B

    协调与周边环境的关系

    C

    带领组织成员去实现确定的目标

    D

    为组织成员创造需要的工作条件

    E

    对每个组织成员的活动进行控制


    正确答案： C,E
    解析：
    领导的作用主要体现在两个方面：（1）实现组织目标和在满足组织需要的同时尽可能地满足组织成员的需要。（2）如果领导者只是一味地满足组织成员的需要，而置组织目标于不顾，就会迷失前进的方向，组织目标无法实现，最终组织成员的需要也就无法真正得到满足。

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