各级农电公司农电管理工作主要职责是负责农电人员的（）等日常工作.负责农电员工的劳动纪律、绩效考核等日常管理。A、党组织建设B、纪检监察C、行风建设D、思想政治教育

题目

各级农电公司农电管理工作主要职责是负责农电人员的（）等日常工作.负责农电员工的劳动纪律、绩效考核等日常管理。

  • A、党组织建设
  • B、纪检监察
  • C、行风建设
  • D、思想政治教育
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1.农电职工因公离开工作所在县域出差的, 应由( )及以上岗位批准。 离开工作所在地市出差的, 应由供电公司( )及以上岗位批准。农电职工因公往返县城与工作乡镇的, 应由供电公司( )及以上岗位批准, 报销交通费用。A.农电管理部门主任分管副总经理部门副主任B.供电所所长农电管理部门负责人分管副总经理C.农电管理部门主任农电管理部门负责人分管副总经理D.供电所所长农电管理部门主任分管副总经理。

2.本办法所指员工包括（）等相关人员。A供电公司领导班子成员B本部归口和配合部门C市县供电公司职能部门D农电公司具体负责和参与农电管理的责任人E当事人等相关人员

3.县供电公司可根据实际需要购置少量个人工具和小型工器具作为备用，由（）统一保管和发放，农电公司应做好台帐，加强管理。A市县供电公司B省公司C农电公司D农电服务公司

4.农电体制改革的方向是公司制：()是核心;()是关键。

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  • 第1题：

    农电营销管理业务遵循（）原则。
    城乡电力营销一体化管理
    略

  • 第2题：

    （）负责编制年度定额内费用预算的执行计划.

    A省公司农电部

    B省公司财务部

    C市县公司财务管理部门

    D市县公司农电管理部门


    D
    略

  • 第3题：

    （）负责对项目归档工作进行业务指导、检查、监督等管理工作。

    A农电公司

    B客户服务中心（营销部）

    C档案室

    D办公室


    D
    略

  • 第4题：

    供电所综合评价管理岗位负责农村供电业务委托工作的监督与管理，组织实施省市公司下达的定点扶贫等工作，负责电力服务“三农”政策研究工作，协助做好（）工作。

    • A、农电培训
    • B、农电宣传
    • C、信访维稳
    • D、舆情应对

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    以下哪几项费用可在农电公司直接列支（）。

    • A、业务招待费
    • B、农电人员工资及附加
    • C、供电所办公费用
    • D、农电公司日常零星管理费用

    正确答案:B,D

  • 第6题：

    市、县供电公司车辆归口管理部门为（）。

    • A、营销部（农电工作部）
    • B、办公室
    • C、农电公司
    • D、财务资产部

    正确答案:B

  • 第7题：

    《江苏省电力公司农村供电所办公后勤管理办法》适用于农村供电所（）等的管理。

    • A、办公后勤设备
    • B、农电工服装
    • C、农村供电所就餐
    • D、农电员工劳动用品

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    农电人员工资结构包括（）等。

    • A、基本工资
    • B、考核（浮动）工资
    • C、奖金
    • D、津补贴

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    （）都应认真学习，严格执行《农村低压电力技术规程》。

    • A、各级农电部门的领导干部
    • B、各级农电部门的技术人员
    • C、运行维护人员
    • D、急修班人员

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题：

    农电物资计划管理


    正确答案: 指对物资需求计划的编制.审批.执行.检查等全过程的管理。

  • 第11题：

    农电人员技能浮动系数按农电人员技能鉴（认）定的等级确定，从（）。

    • A、0.1到0.5
    • B、0.2到0.6
    • C、0.05到0.6
    • D、0.1到0.8

    正确答案:C

  • 第12题：

    填空题
    农电体制改革的方向是公司制（）是核心；（）是关键。

    正确答案： 县为实体,政企分开
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    各级农电公司农电管理工作主要职责是负责接受市县供电公司业务委托，承担农村低压电网运行维护和农村供电所供电服务业务。具体组织开展（）等工作，落实公司各项专业管理要求。

    A供电所营销业务

    B电费抄收

    C优质服务

    D农村低压电网安全生产

    E运行维护等工作


    A,B,C,D,E
    略

  • 第14题：

    农电人员技能浮动系数按农电人员技能鉴（认）定的等级确定，从（）。

    A0.1到0.5

    B0.2到0.6

    C0.05到0.6

    D0.1到0.8


    C
    略

  • 第15题：

    公司各级市场部、生技部、物资部、安监部、农电部等部门和各级调度机构，参与公司基建工程设计的相关管理，提出合理意见和建议。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    （）负责基建工程涉及的预算管理、资金管理和竣工决算管理。

    • A、各级计划发展部门
    • B、各级财务部门
    • C、各级基建部门
    • D、各级农电部门

    正确答案:B

  • 第17题：

    农电管理的考核内容包括（）、农电廉政稳定管理、农电计划管理、农电生产管理、农电营销管理、农电物资管理、农电精神文明管理和农电综合管理等十个方面。

    • A、开、收工会管理
    • B、客户满意率管理
    • C、农电安全管理
    • D、农电财务管理
    • E、农电人力资源管理

    正确答案:C,D,E

  • 第18题：

    农电员工发生责任追究事项造成较大经济损失或负面影响的，应逐级追究（）的管理责任。

    • A、农电公司
    • B、市县供电公司职能部门
    • C、领导班子
    • D、公司员工

    正确答案:A,B

  • 第19题：

    农电营销工作标准中对农电营销指标的考核工作要求为（）、（）。


    正确答案:科学分解；严格奖惩

  • 第20题：

    农电营销类业务中主要涉及到以下岗位（）。

    • A、地市公司农电营销管理岗位
    • B、县市公司农电营销管理岗位
    • C、供电营业所农电营销管理岗位
    • D、电工组组长

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    公司2013年度开展的“三联赛”活动，面向（）三个层面，（）三类人员，开展（）三个方面的“三联赛”系列活动。

    • A、省、市、县，供电、农电、集体企业，普法、文体、素质
    • B、省、市、县，供电、发电、农电，普法、技能、素质
    • C、省、市、县，供电、农电、集体企业，普法、技能、文体
    • D、省、市、县，供电、农电、集体企业，技能、文体、素质

    正确答案:C

  • 第22题：

    农电管理业务应用中的农电企业应用可以为（）提供信息化管理功能支撑。

    • A、网省公司
    • B、县供电企业
    • C、乡镇供电所
    • D、B和C

    正确答案:D

  • 第23题：

    按照国家电网公司农电管理典型设计，公司总部及网省公司农电管理的内容不包括（）。

    • A、农网工程建设管理
    • B、同业对标管理
    • C、行政后勤管理
    • D、线损指标管理

    正确答案:C

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