《中华人民共和国劳动法》:我国现阶段,()等具有集体合同签约人资格。
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
第5题:
我国现阶段,()等具有集体合同签约人资格。
第6题:
我国《劳动法》第33条第2款规定:“集体合同由工会代表职工与企业签订;没有建立工会的企业,则不用签。”
第7题:
()依法代表职工与企业进行集体协商,签订集体合同,维护职工合法权益。
第8题:
在我国现阶段,()等具有集体合同签约人资格。
第9题:
集体合同可以由()与用人单位订立。
第10题:
企业
人民法院
劳动行政部门
上级工会
第11题:
企业法定代表人
地方工会
基层工会小组
职工推举代表
第12题:
企业法定代表人
地方工会
基层工会小组
职工推举代表
第13题:
第14题:
第15题:
企业劳动争议调解委员会主任由()担任。
第16题:
集体合同通常由()签订
第17题:
根据我国《劳动法》第35条的规定,集体合同的效力范围及于()。
第18题:
根据劳动法的规定,集体合同由()代表职工与企业签订。
第19题:
基层工会具备法人条件,依法取得社团法人资格,()为法定代表人。
第20题:
在我国现阶段,下列哪一项不具有集体合同签约人资格()。
第21题:
企业工会的全体员工
签订集体合同的职工代表
参与合同讨论的企业职工
企业全体职工,包括没有参加工会的职工
第22题:
企业工会的全体会员
签订集体合同的职工代表
参与合同讨论的企业职工
企业全体职工,包括没有参加工会的职工
第23题:
对
错