执行力中最重要的三个特点是（）A、自动自发；B、注重细节；C、为人诚信，敢于负责；D、有韧性；

题目

执行力中最重要的三个特点是（）

  • A、自动自发；
  • B、注重细节；
  • C、为人诚信，敢于负责；
  • D、有韧性；
相似考题

1.诚信对教育行业的重要作用包括()。A.有诚信，教育领地才能真正成为真理的住所B.有诚信，教师才能成为人类灵魂的工程师C.有诚信，校园才真正是教书育人的重要阵地

2.行领导对各行管理层提出的要求有哪些?()A、注重学习B、注重沟通C、注重创新D、注重抓大事E、注重细节

3.下列说法中，属于世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是（ ）。(A)不把自己当员工，要把自己当老板 (B)不随便提出自认为好的建议，以免影响上司决策 (C)不把细节作为关注点，而是增强执行力 (D)不找任何借口，要自动自发地工作

4.企业家精神的重要特点是?()A、保持冷静B、接纳他人C、积极取向D、敢于冒险

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  • 第1题：

    对职业道德规范“诚信”内涵的正确理解是（ ）

    (A)尊重客观，无论何时何地都要敢于讲出实情
    (B)与人交往真实，不妄言
    (C)平等尊重，以对方诚信作为自己为人处世的前提
    (D)大奸似忠，世上没有绝对的诚信


    答案：B
    解析：
    诚信的本质内涵是真实、守诺、信任，即尊重实情、有约必履、有诺必践、言 行一致、赢得信任。

  • 第2题：

    阿Q性格中最突出的特点是（）。

    A纯朴

    B勤劳

    C敢于反抗

    D精神胜利法


    D
    略

  • 第3题：

    主办会议一般不必要注重细节，会议内容才是最重要的。（）


    正确答案:错误

  • 第4题：

    提高专业技术人员执行力的主要途径有（）。

    • A、培养正确学习的能力
    • B、培养敢于担当的能力
    • C、加强执行力文化建设
    • D、加强执行力的环境建设

    正确答案:C,D

  • 第5题：

    海尔的故事告诉我们什么道理（）

    • A、可以不注重细节
    • B、注重细节才能成功
    • C、细节是无所谓的
    • D、始终坚持

    正确答案:B

  • 第6题：

    举例说明在生物安全实验室注重操作细节的重要性。


    正确答案:（1）1956年，前苏联的一个实验室曾有9支装有感染了委内瑞拉马脑炎病毒鼠脑的安瓿被打破。由于没采取必要的措施，结果在几天内造成24名工作人员感染；
    （2）1998年，我国某大城市的某高校在使用大白鼠进行实验时，有两名学生被大白鼠咬伤，还有一些学生在给实验老鼠放血、解剖的过程中，未按照要求戴手套操作，结果在29名实验人员中，有9人感染了流行性出血热；
    （3）三起严重的实验室SARS病毒感染事件
    ①新加坡的实验室SARS感染事件
    ②中国台湾地区的实验室感染事件
    ③中国大陆的实验室感染事件
    （4）东北农业大学27名学生和1名老师在羊体实验中感染了布鲁氏菌病，原因是使用了未经检疫的山羊以及进行动物解剖等实验操作时没有佩戴口罩等个人防护设备。
    以上几起事故中不难看出，发生感染的一个共同原因是工作人员主观上的麻痹大意，没有遵守实验室的安全操作规则和程序，即使具有完善的设备和标准的操作程序也不能杜绝事故的发生，因而加强实验室的安全监督管理是防止此类事件发生的首要任务。

  • 第7题：

    单选题
    选拔任用党政领导干部，树立注重基层和实践的导向，大力选拔的（）干部。
    A

    敢于负责、勇于担当、善于作为、务实创新

    B

    敢于负责、敬业奉献、善于作为、务实创新

    C

    实事求是、勇于担当、为民服务、务实创新

    D

    敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    下列说法中，属于世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是（）
    A

    不把自己当员工，要把自己当老板

    B

    不随便提出自认为好的建议，以免影响上司决策

    C

    不把细节作为关注点，而是增强执行力

    D

    不找任何借口，要自动自发地工作


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    对职业道德规范“诚信”内涵的正确理解是（）。
    A

    尊重客观，无论何时何地都要敢于讲出实情

    B

    与人交往真实，不妄言

    C

    平等尊重，以对方诚信作为自己为人处世的前提

    D

    大奸似忠，世上没有绝对的诚信


    正确答案： C
    解析： 诚信的本质内涵是真实、守诺、信任，即尊重实情、有约必履、有诺必践、言行一致、赢得信任。

  • 第10题：

    单选题
    竞争成功的重要法宝是（）
    A

    敢于竞争

    B

    坚持诚信

    C

    注重结果

    D

    直面对手


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    传统诚信注重德性修养，（）作为个人修身立命之本，一直为人们所传承。
    A

    诚信

    B

    守法

    C

    敬业


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    下列选项中，属于世界500强企业敢于优秀员工的核心标准的是（）。
    A

    不为人际关系所左右

    B

    自动自发地工作

    C

    注重细节，追求完美

    D

    不找任何借口


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列选项中，属于世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是（ ）。
    A.不为人际关系所左右 B.自动自发地工作
    C.注重细节，追求完美 D.不找任何借口


    答案：B,C,D
    解析：

  • 第14题：

    竞争成功的重要法宝是（）

    A敢于竞争

    B坚持诚信

    C注重结果

    D直面对手


    B
    略

  • 第15题：

    创新团队执行力的特征是（）

    • A、全员参与充分沟通
    • B、积极主动自动自发
    • C、关注细节执行到位
    • D、速度制胜高效执行

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    下列不属于执行力强人的特点是（）

    • A、自动自发
    • B、耍小聪明
    • C、注重细节
    • D、具有创意

    正确答案:B

  • 第17题：

    对职业道德规范"诚信"内涵的正确理解是（）。

    • A、尊重客观，无论何时何地都要敢于讲出实情
    • B、与人交往真实，不妄言
    • C、平等尊重，以对方诚信作为自己为人处事的前提
    • D、大好似忠，世上没有绝对的诚信

    正确答案:B

  • 第18题：

    传统诚信注重德性修养，（）作为个人修身立命之本，一直为人们所传承。

    • A、诚信
    • B、守法
    • C、敬业

    正确答案:A

  • 第19题：

    单选题
    下列不属于执行力强人的特点是（）
    A

    自动自发

    B

    耍小聪明

    C

    注重细节

    D

    具有创意


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    创新团队执行力的特征是（）
    A

    全员参与充分沟通

    B

    积极主动自动自发

    C

    关注细节执行到位

    D

    速度制胜高效执行


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    个体执行力具有（）特征
    A

    注重细节

    B

    工作投入

    C

    自动自发

    D

    过分追求完美


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    提高专业技术人员执行力的主要途径有（）。
    A

    培养正确学习的能力

    B

    培养敢于担当的能力

    C

    加强执行力文化建设

    D

    加强执行力的环境建设


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    阿Q性格中最突出的特点是（）。
    A

    纯朴

    B

    勤劳

    C

    敢于反抗

    D

    精神胜利法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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