在协会干部对来访残疾人交谈过程中,不应持有的观念是()
第1题:
第2题:
对价值中立的理解正确的是()
A来访者在描述问题时不应该带有价值判断
B咨询师不对来访者进行价值评判
C咨询师对来访者所持的价值观给予完全的接纳
D咨询时要尊重来访者的价值观
第3题:
协会干部在接待来访残疾人时,要紧贴来访者的心情,让来访者感觉到你和他在一起,能体会他的所有感情,体会他的失落、失望等情感。
第4题:
残疾人就业指导员小张能善于辨别来访者语言与非语言中表达出的情感,并将之反映给来访者,协助来访者觉察、接纳自己的感觉,说明小张对情感反映技术掌握、运用的很好。
第5题:
咨询师辨认来访者明显或隐含的情感,并反映给当事人,协助他觉察、接纳自己的感觉。这种技术是()。
第6题:
在就业指导员对来访残疾人会谈过程中,下列说法不属于就业指导员应持有的观念的是()。
第7题:
下列有关情感反应技术作用的描述,不恰当的是()
第8题:
面对来访者
身体姿势开放
身体前倾
目光接触
身体放松
第9题:
无条件的积极尊重于接纳
神入或设身处地的理解
真诚或一致性
全面的指导与帮助
第10题:
来访者在描述问题时不应该带有价值判断
咨询师不对来访者进行价值评判
咨询师对来访者所持的价值观给予完全的接纳
咨询时要尊重来访者的价值观
第11题:
同理心
具体化
情感反映
专注与倾听
第12题:
对来访者予以全面接纳
对所有来访者一视同仁
绝对不说让来访者难堪的话
充分保护来访者隐私
第13题:
询者中心疗法中对待来访者应有的态度()
A无条件的积极尊重于接纳
B神入或设身处地的理解
C真诚或一致性
D全面的指导与帮助
第14题:
下列哪一种情况不属于心理咨询合理终结的标准()
A来访者达到了自我接纳
B来访者的症状缓和
C来访者更能接纳别人
D咨询师对来访者不满,无法接纳他,所以要终结咨询
第15题:
就业指导员在对来访的残疾人做心理辅导的过程中,应对来访者保持身体的专注与倾听,下列说法,属于身体专注与倾听要点的是()。
第16题:
在就业指导员对来访残疾人交谈过程中,下列说法不属于就业指导员应持有观念的是()。
第17题:
就业指导员在对来访的残疾人做心理辅导的过程中,应对来访者保持身体的专注与倾听,下列说法,属于身体专注与倾听要点的是()。
第18题:
协会干部应专注来访者残疾人的成长,使他们在交谈中进一步认识自己,挖掘自己的能量,看到自己的力量,最后通过自己来解决面对的问题。
第19题:
不批评,并能设身处地接纳、理解来访者
不包办代替
专注于来访者本身
不必理解、接纳来访者,只需专注于问题,只要能帮他找到工作就可以了
第20题:
不批评,并能设身处地接纳、理解来访者
不包办代替
专注于来访者本身
不需要理解、接纳来访者,只需专注于问题,只要能帮他找到工作就可以了
第21题:
稍微超过来访者意识的解释
超过来访者意识的解释
不超过来访者意识的解释
低于来访者意识的解释
第22题:
来访者达到了自我接纳
来访者的症状缓和
来访者更能接纳别人
咨询师对来访者不满,无法接纳他,所以要终结咨询
第23题:
对
错