让残疾人吃好、喝好、住好就是最大幸福。没必要让他们和健全人一样出去工作，对他们而言，太辛苦了。

第1题：

对于残疾人，家人、社会都应该尽量顺着他们，让他们开开心心的生活。

第2题：

你到办公室碰到几个部下在打麻将牌，时间已经超过中午休息时间，你一面不想让他们太窘，一面想让他们知道不能这样，这时你怎么办？（）

• A、说一声“呀！对不起”，退出来
• B、告诉他们不应该在工作时间玩牌
• C、命令他们说：“中午休息时间已经过了，快收起来”

第3题：

学生控制策略就是让他们自主的学习，自主的控制学习环境、学习次序和学习对象。

第4题：

对残疾人最大的尊重，就是像对待健全人一样真诚、自然地与其交往。

第5题：

对于反动阶级和反动派的人们，在他们的政权被推翻以后，他们不造反，不破坏，不捣乱，也给他们工作，让他们活下去，让他们在劳动中改造自己，成为新人。这是（）

• A、肯定句
• B、否定句
• C、口语句
• D、散句

第6题：

组织中的领导者就是通过领导工作强迫他们理解组织的目标，让他们看到自己所处的地位，对社会.对组织所承担的义务。（）

第7题：

根据豪斯的理论，领导者让下属明确他们应该做什么和如何去做，并对下属提出期望和具体的工作指导，同时要求按时和保质保量地完成工作。这种领导方式就是成就型领导。

第8题：

某单位为了支持残疾人就业，将本*单位部分保洁工作交由社区残疾人承担，但残疾人在工作时，遭到其他员工的歧视，有人经常让残疾人替他们完成本应自己完成的工作，这些残疾人敢怒不敢言。针对这种情况，社区工作者宜采取的做法是（）。

• A、为承担保洁工作的残疾人进行技能培训
• B、对残疾人进行文化素质教育，以便做好工作
• C、在员工中开展残疾人权益宣教工作，消除对残疾员工的歧视
• D、探访残疾人，了解他们在生活中存在的困难并帮助他们解决

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

照顾好育肥舍的重要性？（）

• A、确保猪能够吃好，喝好
• B、使生长率最大化
• C、A和B

第14题：

绩效控制系统是依靠企业涉及的人员，让他们为企业作出最大的贡献。

第15题：

对于反动阶级和反动派的人们，在他们的政权被推翻以后，他们不造反，不破坏，不捣乱，也给他们工作，让他们活下去，让他们在劳动中改造自己，成为新人。这是什么句（）

• A、肯定句
• B、否定句
• C、口语句
• D、散句

第16题：

《嘘！请安静》伙伴们为什么在病房里不安静呢？（）

• A、他们觉得绒绒在病房里太寂寞了
• B、病房里的东西让他们好奇
• C、他们本来就很好动

第17题：

对于进口配额与等额关税，如果让国内生产者来选择，他们会选择哪种措施（）。

• A、进口配额
• B、等额关税
• C、一样好

第18题：

（）句不是兼语句。

• A、他们让老王担任这项工作。
• B、他们派老王去担任这项工作。
• C、他们同意老王担任这项工作。
• D、他们请老王来担任这项工作。

第19题：

亲子冲突出现时，青少年可以做以下尝试（）。

• A、避免将父母视为敌人。事实上他们爱你，最关心你的幸福，纵使你不一定同意他们表现的方式。
• B、试着了解父母也是人，也有他们自己的不安全感、需求和情绪，他们不是完人。
• C、以开放的心胸来倾听父母，并试着以他们的观点来审视事情。
• D、让父母分享你的感受，好让他们更能了解你。

第20题：

一个微型企业雇佣员工的目的就是让他们去做老板自己不会做的事。

第21题：

第22题：

第23题：