地方在开展残疾人按比例就业工作时，应鼓励用人单位优先安排当地残疾人就业。

题目

地方在开展残疾人按比例就业工作时，应鼓励用人单位优先安排当地残疾人就业。

相似考题

1.据《残疾人就业条例》规定，用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳()。A 残疾人就业保障金B 残疾人就业基金C 残疾人就业罚金D 就业保障金

2.下列关于残疾人就业的内容错误的是：A.用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。B.用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳残疾人就业保障金。C.各地残疾人就业服务机构不可以进行残疾人失业登记、残疾人就业与失业统计、对残疾人职业技能鉴定。D.集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占本单位在职职工总数的25%以上

3.地方在开展残疾人按比例就业工作时，应鼓励用人单位优先安排当地残疾人就业。判断对错

4.国家鼓励社会组织和个人通过多种渠道、多种形式，帮助、支持残疾人就业，用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业。用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的__。A.1%B.1.5%C.2%D.25%

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  • 第1题：

    中国残联通过()，来组织实施按比例安排残疾人就业工作。

    A.上门走访各类企业

    B.大力开展宣传工作

    C.组建各级残疾人就业服务机构

    D.出台《残疾人就业条例》


    参考答案：C

  • 第2题：

    根据《残疾人就业条例》，用人单位对残疾人就业承担的责任有( )。

    A.按照一定比例安排残疾人就业，并为其提供适当的工种和岗位
    B.安排残疾人就业的比例不得低于单位在职职工总数的2．5％
    C.安排残疾人就业达不到规定比例的，应当缴纳残疾人就业保障金
    D.集中使用残疾人的用人单位，雇用全日制残疾职工应占在职职工总数的l5％以上
    E.政府兴办的残疾人福利企业，雇用全日制残疾职工应占在职职工总数的25％以上

    答案：A,C,E
    解析：
    《残疾人就业条例》第八条规定，用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业，并为其提供适当的工种、岗位。用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的l．5％。第九条规定，用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳残疾人就业保障金。第十条规定，政府和社会依法兴办的残疾人福利企业、盲人按摩机构和其他福利性单位，应当集中安排残疾人就业。集中使用残疾人的用人单位的资格认定，按照国家有关规定执行。第十一条规定，集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占本单位在职职工总数的25％以上。

  • 第3题：

    我国实行按一定比例安排残疾人就业的制度和（ ）制度。

    A.残疾人适当照顾
    B.残疾人就业安置
    C.残疾人平等就业
    D.残疾人劳动就业基金

    答案：D
    解析：
    我国实行按一定比例安排残疾人就业的制度和残疾人劳动就业基金制度。

  • 第4题：

    哪些单位应参加按比例安排残疾人就业年审工作？


    正确答案: 管辖行政区域内的机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位及外驻各单位。

  • 第5题：

    用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳（）。

    • A、残疾人就业保障金
    • B、残疾人就业基金
    • C、残疾人就业罚金
    • D、就业保障金

    正确答案:A

  • 第6题：

    如何做好促进残疾人按比例就业（）

    • A、下大力气抓好残疾人职业培训
    • B、全面了解辖区佣人单位的岗位需求
    • C、协助佣人单位定期或不定期开展残疾人招聘活动
    • D、落实对按比例和超比例安排残疾人就业单位的补贴和奖励
    • E、进一步健全规范按比例就业制度

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题：

    关于促进残疾人按比例就业的意见主要亮点有（）

    • A、党政机关带头安排残疾人就业
    • B、加大奖惩
    • C、加强对用人单位按比例安排残疾人的就业服务
    • D、明确了各级公务员主管部门责任
    • E、到2020年，所有省级党政机关、地市级残工委主要成员单位至少安排有1名残疾人

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第8题：

    中国残联通过（）来组织实施按比例安排残疾人就业工作。


    正确答案:组建各级残疾人就业服务机构

  • 第9题：

    残疾人按比例就业的法规政策依据有（）

    • A、《中华人民共和国残疾人保障法》
    • B、《残疾人就业条例》
    • C、《残疾人按比例就业法》
    • D、《关于开展用人单位按比例安排残疾人就业公示试点的通知》
    • E、《残疾人就业保障金征收使用管理办法》

    正确答案:A,B,D,E

  • 第10题：

    用人单位安排残疾人就业达不到1.5%比例的，按实际差额人数和当地统计部门公布的上年度在职职工年平均工资的（）计算征收残疾人就业保障金。

    • A、60%
    • B、70%
    • C、80%
    • D、100%

    正确答案:C

  • 第11题：

    多选题
    关于促进残疾人按比例就业的意见主要亮点有（）
    A

    党政机关带头安排残疾人就业

    B

    加大奖惩

    C

    加强对用人单位按比例安排残疾人的就业服务

    D

    明确了各级公务员主管部门责任

    E

    到2020年，所有省级党政机关、地市级残工委主要成员单位至少安排有1名残疾人


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    地方在开展残疾人按比例就业工作时，应鼓励用人单位优先安排当地残疾人就业。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    以下哪种情况不属于《残疾人就业条例》规定残疾人就业服务机构的工作内容()。

    A.为残疾人提供心理咨询辅导

    B.组织残疾人开展文化活动

    C.为用人单位安排残疾人就业提供必要的支持

    D.开展残疾人职业培训


    参考答案：B

  • 第14题：

    根据《残疾人就业条例》，用人单位对残疾人就业承担的责任有()。

    A:按照一定比例安排残疾人就业，并为其提供适当的工种和岗位
    B:安排残疾人就业的比例不得低于单位在职职工总数的2.5%
    C:安排残疾人就业达不到规定比例的，应当缴纳残疾人就业保障金
    D:集中使用残疾人的用人单位，雇用全日制残疾职工应占在职职工总数的15%以上
    E:政府兴办的残疾人福利企业，雇用全日制残疾职工应占在职职上总数的25%以上

    答案：A,C,D
    解析：

  • 第15题：

    国家对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位和从事个体经营的残疾人给予什么样的优惠政策和扶持？


    正确答案: 依法给予税收优惠，并在生产、经营、技术、资金、物质、场地等方面给予扶持。国家对从事个体经营的残疾人，免除行政事业性收费。

  • 第16题：

    国家对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位和从事个体经营的残疾人，依法给予（）优惠。

    • A、信贷
    • B、税收
    • C、政策

    正确答案:B

  • 第17题：

    《残疾人就业条例》规定：用人单位应当按照不低于1.5%的比例安排残疾人就业，并为其提供适当的工种、岗位。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    中国残联通过（），来组织实施按比例安排残疾人就业工作。

    • A、上门走访各类企业
    • B、大力开展宣传工作
    • C、组建各级残疾人就业服务机构
    • D、出台《残疾人就业条例》

    正确答案:C

  • 第19题：

    地方在开展残疾人按比例就业工作时，应鼓励用人单位优先安排当地残疾人就业。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    以下哪种情况不属于《残疾人就业条例》规定残疾人就业服务机构的工作内容（）。

    • A、为残疾人提供心理咨询辅导
    • B、组织残疾人开展文化活动
    • C、为用人单位安排残疾人就业提供必要的支持
    • D、开展残疾人职业培训

    正确答案:B

  • 第21题：

    我国实行按一定比例安排残疾人就业的制度和（）制度

    • A、残疾人适当照顾
    • B、残疾人就业安置
    • C、残疾人平等就业
    • D、残疾人劳动就业基金

    正确答案:D

  • 第22题：

    根据《残疾人就业条例》，用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业，并为其提供适当的工种、岗位。用人单位安排残疾人就业的比例不得低于该单位在职职工总数的（）。


    正确答案:1.5%

  • 第23题：

    填空题
    根据《残疾人就业条例》，用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业，并为其提供适当的工种、岗位。用人单位安排残疾人就业的比例不得低于该单位在职职工总数的（）。

    正确答案： 1.5%
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    残疾人按比例就业的法规政策依据有（）
    A

    《中华人民共和国残疾人保障法》

    B

    《残疾人就业条例》

    C

    《残疾人按比例就业法》

    D

    《关于开展用人单位按比例安排残疾人就业公示试点的通知》

    E

    《残疾人就业保障金征收使用管理办法》


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

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