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  • 第1题:

    薪酬设计中必须遵循的原则有()等。

    A:公平性原则
    B:激励性原则
    C:经济性原则
    D:竞争性原则
    E:稳定性原则

    答案:A,B,C,D
    解析:
    薪酬设计的原则如下:①公平性原则;②激励性原则;③经济性原则;④竞争性原则;⑤结构性原则;⑥合法性原则。

  • 第2题:

    抽样的基本原则是

    A.随机化原则
    B.标准化原则
    C.概括化原则
    D.等距化原则

    答案:A
    解析:
    随机化是抽样研究的基本原则。

  • 第3题:

    在抽样调查中,样本的抽取必须遵循()。

    A随机原则

    B总体原则

    C间距原则

    D等距原则


    A
    选取样本的时候,要随机抽取,确保每个单位都有均等的机会被抽取。

  • 第4题:

    类型随机抽样在对总体进行分类时,必须遵循()。

    • A、完整性原则
    • B、互斥性原则
    • C、可对比性原则
    • D、可测量性原则
    • E、完备性原则

    正确答案:B,E

  • 第5题:

    抽样调查所必须遵循的基本原则是()。

    • A、准确性原则​​
    • B、随机性原则​​
    • C、可靠性原则​​
    • D、灵活性原则​​​

    正确答案:B

  • 第6题:

    我国《专利法》采用的确定专利权保护范围的原则是()。

    • A、周边限定原则
    • B、中心限定原则
    • C、折衷原则
    • D、核定范围原则

    正确答案:B

  • 第7题:

    公司全面风险管理应遵循的基本原则有哪些:()。

    • A、一致性原则
    • B、匹配性原则
    • C、全面性原则
    • D、全员参与原则
    • E、定量与定性相结合原则
    • F、不断优化原则

    正确答案:A,B,C,D,E,F

  • 第8题:

    抽样调查必须遵循()

    • A、等距离抽样原则
    • B、随机化原则
    • C、随意的原则
    • D、样本量相等韵原则
    • E、不确定样本量的原则

    正确答案:B

  • 第9题:

    多选题
    进行企业人力资源素质综合评价时,应遵循的设计原则是()。
    A

    整体性原则

    B

    主导因素原则

    C

    定量化原则

    D

    清晰可辨性原则

    E

    定性化原则


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    在抽样调查中,样本的抽取必须遵循()。
    A

    随机原则

    B

    总体原则

    C

    间距原则

    D

    等距原则


    正确答案: D
    解析: 选取样本的时候,要随机抽取,确保每个单位都有均等的机会被抽取。

  • 第11题:

    单选题
    抽样必须遵循()
    A

    普及原则

    B

    平均原则

    C

    随机化原则

    D

    定性定量原则

    E

    范围限定原则


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    抽样调查必须遵循()。
    A

    等距离抽样原则

    B

    随机化原则

    C

    随意的原则

    D

    样本量相等的原则

    E

    不确定样本量的原则


    正确答案: E
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    薪酬设计中必须遵循的原则有()等。

    A:公平原则
    B:激励性原则
    C:经济性原则
    D:竞争性原则
    E:稳定性原则

    答案:A,B,C,D
    解析:
    薪酬设计的原则包括公平原则、激励性原则、经济性原则、竞争性原则、结构性原则和合法性原则。

  • 第14题:

    编制绩效考评标准应遵循的原则有()。

    A:定量准确原则
    B:定性科学原则
    C:目标导向原则
    D:先进合理原则
    E:突出特点原则

    答案:A,D,E
    解析:
    绩效考评标准的设计原则有定量准确的原则、先进合理的原则、突出特点的原则和简明扼要的原则。

  • 第15题:

    农用地分等需遵循以下原则是()。

    • A、综合分析原则
    • B、分层控制原则
    • C、主导因素原则
    • D、土地收益差异原则
    • E、定量分析与定性分析相结合原则和跟踪检验原则

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题:

    抽样调查所必须遵循的原则是()。

    • A、灵活性原则
    • B、可靠性原则
    • C、随机性原则
    • D、准确性原则

    正确答案:C

  • 第17题:

    随机抽样最主要的特点是抽取样本时必须遵循()

    • A、系统原则
    • B、随机原则
    • C、互斥原则
    • D、可比原则

    正确答案:B

  • 第18题:

    职业测评的结果解释的应遵循以下原则()

    • A、科学性原则
    • B、客观性原则
    • C、定量与定性的原则
    • D、可持续性原则

    正确答案:A,B,C

  • 第19题:

    农用地分等需遵循以下原则()。

    • A、分层控制原则
    • B、土地收益差异原则
    • C、跟踪检验原则
    • D、协调平衡原则
    • E、定量分析与定性分析相结合原则

    正确答案:A,B,C,E

  • 第20题:

    单选题
    培训需求预测应遵循客观性原则、适时性原则、广泛性原则与()。
    A

    定性定量原则

    B

    科学性原则

    C

    创新性原则

    D

    经济性原则


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    职业测评的结果解释的应遵循以下原则()
    A

    科学性原则

    B

    客观性原则

    C

    定量与定性的原则

    D

    可持续性原则


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    编制绩效考评标准应遵循的原则有()。
    A

    定量准确原则

    B

    定性科学原则

    C

    目标导向原则

    D

    先进合理原则

    E

    突出特点原则


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    心理咨询师应该遵循的原则有中立原则、感情限定原则、时间限定原则,费用原则。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析