激励是一种（）的管理方式。A、旨在消除不满意感B、旨在产生满意感C、正面效应D、负面效应

题目

激励是一种（）的管理方式。

  • A、旨在消除不满意感
  • B、旨在产生满意感
  • C、正面效应
  • D、负面效应
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1.目前各矿对矿灯的管理方式有两种:一种是(),另一种是()。

2.()是一种显性的负激励。A:价格激励 B:订单激励 C:淘汰激励 D:商誉激励

3.目标管理是一种以人为中心的管理方式。

4.制定销售定额是一种()。A.环境激励B.目标激励C.精神激励D.物质激励

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  • 第1题：

    文件系统是基于（）结构的一种管理方式。关系数据库是基于（）基础上的一种管理方式。面向对象数据库的对象是面向（）来定义的。


    正确答案:逻辑；集合代数；数据模型

  • 第2题：

    企业文化的激励是一种（）。

    • A、个体激励
    • B、无形激励
    • C、群体激励
    • D、动态激励

    正确答案:C

  • 第3题：

    目标管理是指组织在制定其整体目标后，层层落实，把总目标转化为各部门和组织成员个人的子目标，以达到有效（）各级部门和组织成员努力工作的一种有效管理方式。

    • A、计划
    • B、领导
    • C、组织
    • D、激励

    正确答案:D

  • 第4题：

    文案调查资料储存和管理方式主要有两种：一种是经济档案式的储存和管理方式；另一种是采用电脑进行储存和管理。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    与奖金、福利等现金激励类似，股权激励是企业以股权形式对员工的一种激励。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    激励的管理方式是一个什么样的过程（）

    • A、渐进的过程
    • B、动态的过程
    • C、静态的过程
    • D、循环的过程

    正确答案:C

  • 第7题：

    伦理做一种管理方式的特点


    正确答案:（1）广泛性
    （2）非强制性
    （3）超前性
    （4）成本性

  • 第8题：

    “职代会”、“企业管理委员会”体现的是一种（）的精神激励方法。

    • A、目标激励
    • B、荣誉激励
    • C、兴趣激励
    • D、参与激励

    正确答案:D

  • 第9题：

    成就感是领导激励方法中的一种内在的激励方法。


    正确答案:正确

  • 第10题：

    不定项题
    激励是一种（）的管理方式。
    A

    旨在消除不满意感

    B

    旨在产生满意感

    C

    正面效应

    D

    负面效应


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    目标管理是一种人性化的以人为中心的（）。
    A

    企业管理方式

    B

    课堂管理方式

    C

    学校管理方式


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    企业文化的激励是一种（）。
    A

    个体激励

    B

    无形激励

    C

    群体激励

    D

    动态激励


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    员工培训激励机制有两种基本激励模式，一种是（），另一种是（）。


    正确答案:培训与员工物质利益挂钩；培训与员工职业发展相结合

  • 第14题：

    JIT是一种拉动式的生产管理方式。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    作为一种无声的号召的激励形式是（）。

    • A、奖励激励
    • B、领导行为激励
    • C、情感激励
    • D、反馈激励

    正确答案:B

  • 第16题：

    组织文化是一种文化的形式出现的现代管理方式。组织文化主要的管理方式是（）

    • A、柔性管理
    • B、软性管理
    • C、刚性管理
    • D、人本管理
    • E、专制管理

    正确答案:B

  • 第17题：

    目标管理是一种人性化的以人为中心的（）。

    • A、企业管理方式
    • B、课堂管理方式
    • C、学校管理方式

    正确答案:A

  • 第18题：

    奖励激励是对人的行为的肯定，它是一种（）

    • A、正强化
    • B、负强化
    • C、直接激励
    • D、间接激励
    • E、内激励

    正确答案:A,C

  • 第19题：

    领导者抉择法是一种最原始的管理方式。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    目标管理是一种“主动”的管理方式。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    下列商品流通企业人力资源的激励，描述不正确的是（　）

    • A、激励不是企业管理中的一种职能，而是一种手段
    • B、激励是一种目的性很明确的管理活动
    • C、激励是赋予员工完成效益目标所需的动力和动机
    • D、激励活动过程是：刺激——需求——动机——行动

    正确答案:A

  • 第22题：

    单选题
    下列商品流通企业人力资源的激励，描述不正确的是（　）
    A

    激励不是企业管理中的一种职能，而是一种手段

    B

    激励是一种目的性很明确的管理活动

    C

    激励是赋予员工完成效益目标所需的动力和动机

    D

    激励活动过程是：刺激——需求——动机——行动


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    激励的管理方式是一个什么样的过程（）
    A

    渐进的过程

    B

    动态的过程

    C

    静态的过程

    D

    循环的过程


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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