职业培训的分类有哪些？
题目
职业培训的分类有哪些？
相似考题
参考答案和解析
正确答案:
概念略。根据职业培训的阶段和主要功能的不同，并参照国际惯例，我国将职业培训活动分为三类，即就业前培训、在职培训和转业培训。它们分别承担起对社会劳动力、企业劳动力以及介于两者之间的流动劳动力进行培训的任务，并形成为相对不同的培训法律关系。）
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第1题：
从管理的角度分类谈谈客户分类有哪些？
正确答案: （1）头顶客户，又称关键客户；
（2）常规客户，又称一半客户；
（3）临时客户，又称一次性客户。 -
第2题：
原油分类的目的是什么？分类的方法有哪些？
正确答案: 目的：不同性质的原油，应采用不同加工方法，以生产适当产品，使原油得到合理利用。
1、商品分类法原油的商品分类法又称工业分类法，是化学分类方法的补充。商品分类的根据很多，如分别按原油的密度、硫含量、氮含量、含蜡量和胶质含量分类等等。
2、化学分类法原油的化学分类以原油的化学组成为基础，通常用与原油化学组成直接有关的参数作为分类依据，如特性因数分类、美国矿务局关键馏分特性分类、相关指数分类、石油指数和结构族组成分类等。其中以前两种应用最广。
3、我国则采用关键馏分特性分类和按硫含量分类相结合的原油分类方法。 -
第3题：
简述职业培训教学管理系统的分类。
正确答案: 职业培训教学管理系统应包括人员系统与物质系统两类，其中人员系统包括职业培训教师和职业培训教学辅助人员。 -
第4题：
职业培训的种类有以下哪些（）？
- A、就业前培训
- B、转业培训
- C、在岗培训
- D、转岗培训
正确答案:A,B,C,D -
第5题：
职业培训分类？
正确答案: （一）以培训对象为标准分为就业前的职业培训和就业后的职业培训。
（二）以培训的形式为标准分为学徒培训、就业训练中心培训、用人单位举办的职工培训、学校的正规培训。 -
第6题：
职业培训的分类有哪些？
正确答案:根据职业培训的阶段和主要功能的不同，并参照国际惯例，我国将职业培训活动分为三类，即就业前培训、在职培训和转业培训。它们分别承担起对社会劳动力、企业劳动力以及介于两者之间的流动劳动力进行培训的任务，并形成为相对不同的培训法律关系。 -
第7题：
职业培训的主要形式有哪些？
正确答案: 职业培训的主要形式概括为以下六种。
（1）从业前培训；
（2）转业培训；
（3）学徒培训；
（4）在岗培训；
（5）转岗培训
（6）其他职业性培训. -
第8题：
人力资本投资的主要途径有哪些？（）
- A、教育投资
- B、职业培训
- C、医疗保健投资
- D、人力迁移投资
正确答案:A,B,C,D -
第9题：
多选题饭店职业培训的方式有哪些（）。A入职培训
B在职培训
C交替培训
D更换培训
正确答案： B,D解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题职业培训包括哪些内容？如何实施？正确答案： 《职业教育法》第十四条规定：职业培训包括从业前培训、转业培训、学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训，可以根据实际情况分为初级、中级、高级职业培训。职业培训分别由相应的职业培训机构、职业学校实施。其他学校或者教育机构可以根据办学能力，开展面向社会的、多种形式的职业培训。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题职业培训的分类有哪些？正确答案： 概念略。根据职业培训的阶段和主要功能的不同，并参照国际惯例，我国将职业培训活动分为三类，即就业前培训、在职培训和转业培训。它们分别承担起对社会劳动力、企业劳动力以及介于两者之间的流动劳动力进行培训的任务，并形成为相对不同的培训法律关系。）解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题职业培训补贴对象有哪些？正确答案： ①登记失业人员；
②进城求职农村劳动者；
③符合条件的用人单位。解析： 暂无解析 -
第13题：
倒闸操作的分类有哪些？有哪些要求？
正确答案: 倒闸操作从满足新技术应用和经济性，即减人增效提高劳动生产率的要求来考虑，倒闸操作可分为就地操作、遥控操作、程序操作，其中就地操作按执行操作的人员又分为如下三类。
（1）由两人进行同一项操作的监护操作，其要求是：监护操作时，由对设备较为熟悉者作监护；对特别重要和复杂的倒闸操作，则由熟练的运行人员操作，运行值班负责人监护。
（2）由一人完成的单项操作，其要求是：单人值班的变电所操作时，运行人员根据发令人用电话传达的操作指令填用操作票，并复诵无误后方可操作；对实行单人操作的设备，项目及运行人员需经设备运行管理单位批准，且人员应通过专项考核。
（3）由检修人员完成的检修人员操作，其要求是：经设备运行管理单位考试合格、批准的本企业检修人员，可进行220KV及以下的电气设备由热备用至检修或由检修至热备用的监护操作，监护人应是同一单位的检修人员或设备运行人员；检修人员进行操作的接、发令程序及安全要求应由设备运行管理单位总工程师（技术负责人）审定，并报有关部门和调度机构备案。 -
第14题：
受众调查的分类有哪些，有哪些方法？
正确答案: 受众调查的分类主要有：个案调查，普查，典型调查，重点调查，抽样调查。
其方法：传统调查（包括电话调查，仪器调查，立即调查）和网络媒体调查（包括网页问卷调查，电子邮件调查，弹出窗口式调查，网络深层调查）。 -
第15题：
享受职业培训补贴人员范围包括哪些？
正确答案:享受职业培训补贴人员范围包括：贫困家庭劳动者、毕业年度高校毕业生、城乡未继续升学的应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员（以下简称五类人员），符合条件的企业在职职工及本办法规定的其他人员。 -
第16题：
以下哪些是开展残疾人职业培训的方式（）？
- A、专项职业培训
- B、定点职业培训
- C、购买培训成果
- D、订单式培训
正确答案:A,B,C,D -
第17题：
《中华人民共和国劳动法》对职业培训有哪些规定？
正确答案: 《中华人民共和国劳动法》对职业培训的相关规定如下：
A.国家通过各种途径，采取各种措施，发展职业培训事业，开发劳动者的职业技能，提高劳动者素质，增强劳动者的就业能力和工作能力。
B.各级人民政府应当把发展职业培训纳入社会经济发展的规划，鼓励和支持有条件的企业、事业组织、社会团体和个人进行各种形式的职业培训。
C.用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。
D.从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过培训。
E.国家确定职业分类，对规定的职业制度职业技能标准，实行职业资格证书制度，由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。 -
第18题：
职业培训包括哪些方面？
正确答案:职业培训包括从业前培训、转业培训、学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训，可以根据实际情况分为初级、中级、高级职业培训。 -
第19题：
对就业困难人员应加强（）
- A、职业培训
- B、职业介绍
- C、分类帮扶
- D、重点援助
正确答案:A,B,C,D -
第20题：
问答题职业培训机构的设立必须符合哪些条件？正确答案： 《职业教育法》第二十四条规定，职业培训机构的设立，必须符合下列基本条件：
（一）有组织机构和管理制度；
（二）有与培训任务相适应的教师和管理人员；
（三）有与进行培训相适应的场所、设施、设备；
（四）有相应的经费。解析： 暂无解析 -
第21题：
多选题从用途维度对“心理不健康状态”进行分类，有（ ）。A职业培训
B临床诊断合理
C调查心理健康状况
D限定心理健康咨询范围
正确答案： B,C解析： 从用途维度对“心理不健康状态”进行分类包括:①区分咨询心理学与邻近学科；②进行合理的临床诊断；③限定心理健康咨询范围；④咨询方案的制定；⑤疗效评估；⑥深入研究心理健康问题；⑦职业培训；⑧调查心理健康状况；⑨自我保健的需要。 -
第22题：
问答题饭店职业培训的形式有哪些？正确答案： （1）按培训性质划分：岗前培训、在职培训、转岗培训、技术等级培训（2）按培训对象划分：职业培训、发展培训（3）按培训内容划分：道德培训、知识培训、能力培训（4）按培训地点划分：饭店内培训、饭店外培训操作示范法、职务轮换法、见习带职培训法、角色扮演法、参观考察法、案例分析法、视听教学法解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题职业培训分类？正确答案： （一）以培训对象为标准分为就业前的职业培训和就业后的职业培训。
（二）以培训的形式为标准分为学徒培训、就业训练中心培训、用人单位举办的职工培训、学校的正规培训。解析： 暂无解析 -
第24题：
多选题以下哪些是开展残疾人职业培训的方式（）？A专项职业培训
B定点职业培训
C购买培训成果
D订单式培训
正确答案： B,D解析： 暂无解析