下列不属于团队建设内容的是：（）A、培训并提升员工能力B、制作岗位责任说明书C、淘汰不合格员工D、建立企业理念、使命等

题目

下列不属于团队建设内容的是：（）

  • A、培训并提升员工能力
  • B、制作岗位责任说明书
  • C、淘汰不合格员工
  • D、建立企业理念、使命等
相似考题

1.下列不属于护士长重点管理内容的是()A、客户服务B、形象管理C、团队建设D、资源管理E、决策难题

2.下列不属于传统的组织发展方法的是( )。A．结构技术B．调查反馈C．团队建设D．质量圈

3.团队建设是项目人力资源管理的重要过程。下列工作中，属于团队建设内容的是 （） A.组建项目组织 B.配备项目人力资源 C.任命项目经理 D.提升团队成员技能

4.下列不属于团队建设内容的是：()A.培训并提升员工能力B.制作岗位责任说明书C.淘汰不合格员工D.建立企业理念、使命等

参考答案和解析
正确答案:D
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  • 第1题：

    建设“四型”团队内容是什么？


    正确答案:建设“四型”团队内容是学习型、创新型、自律型、和合型。

  • 第2题：

    以下不属于团队精神内容的是（）。

    • A、团队的纪律性
    • B、团队的凝聚力
    • C、团队高昂的士气
    • D、团队合作的意识

    正确答案:A

  • 第3题：

    要成为一个团队必须具备团队的五个条件，下列所列举的内容中间不属于团队的是（）

    • A、龙舟队
    • B、销售小组
    • C、旅游团
    • D、下岗工人互助小组

    正确答案:C

  • 第4题：

    下列内容中，不属于项目授权书必要内容的是（）

    • A、项目范围
    • B、项目团队成员
    • C、项目预期收益及计算公式
    • D、项目达成方案

    正确答案:D

  • 第5题：

    由于团队建设的内容和要求不同，故可以通过不同的方式来实现。比较常用的团队建设的方式或模式有（）。


    正确答案:目标建立模式、问题分析模式、角色分析模式、人际模式

  • 第6题：

    下列培训方法中，不属于团队建设培训法的是（）。

    • A、拓展训练法
    • B、团队培训法
    • C、商业游戏和案例研究法
    • D、行动学习法

    正确答案:C

  • 第7题：

    建设性冲突对加强团队建设和提高团队效率具有积极作用。下列哪一项不属于激发建设性冲突的方法？ （）

    • A、重新构建团队
    • B、引进新的团队成员
    • C、让团队成员互换角色
    • D、鼓励团队成员适度竞争

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    下列哪个活动不属于团队建设的任务（）。
    A

    目标设定

    B

    个人发展

    C

    团队过程分析

    D

    团队人际关系

    E

    用来明确每个成员的角色和责任的角色分析


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    下列各项中，哪一项不属于团队沟通的内容（）
    A

    团队成员的角色分担

    B

    设立合理的目标

    C

    团队领导者的个人风

    D

    团队的规范、惯例


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    要成为一个团队必须具备团队的五个条件，下列所列举的内容中间不属于团队的是（）
    A

    龙舟队

    B

    销售小组

    C

    旅游团

    D

    下岗工人互助小组


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列不属于团队建设重要意义的是（）
    A

    团队建设有利于领导集权

    B

    能推动团队运作和发展

    C

    能培养团队成员间的亲和力

    D

    有利于提高组织整体效能


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    团队建设培训内容包括（）

    正确答案： 团队角色、团队互助、团队沟通
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列各项中，哪一项不属于团队沟通的内容（）

    • A、团队成员的角色分担
    • B、设立合理的目标
    • C、团队领导者的个人风
    • D、团队的规范、惯例

    正确答案:B

  • 第14题：

    团队建设培训内容包括（）


    正确答案:团队角色、团队互助、团队沟通

  • 第15题：

    下列变革中，不属于人员变革的一项是（）。

    • A、改变职权关系
    • B、敏感性训练
    • C、过程咨询
    • D、团队建设

    正确答案:A

  • 第16题：

    下列不属于团队建设重要意义的是（）

    • A、团队建设有利于领导集权
    • B、能推动团队运作和发展
    • C、能培养团队成员间的亲和力
    • D、有利于提高组织整体效能

    正确答案:A

  • 第17题：

    下列哪个活动不属于团队建设的任务（）。

    • A、目标设定
    • B、个人发展
    • C、团队过程分析
    • D、团队人际关系
    • E、用来明确每个成员的角色和责任的角色分析

    正确答案:B

  • 第18题：

    下列不属于创建项目团队时需要解决的问题的是（）。

    • A、团队目标
    • B、团队类型
    • C、团队文化
    • D、团队成员构成

    正确答案:C

  • 第19题：

    单选题
    以下不属于团队精神内容的是（）。
    A

    团队的纪律性

    B

    团队的凝聚力

    C

    团队高昂的士气

    D

    团队合作的意识


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    建设性冲突对加强团队建设和提高团队效率具有积极作用。下列哪一项不属于激发建设性冲突的方法？ （）
    A

    重新构建团队

    B

    引进新的团队成员

    C

    让团队成员互换角色

    D

    鼓励团队成员适度竞争


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    下列不属于特殊团队的是（　　）
    A

    政务型团队

    B

    海外游客团队

    C

    老年团队

    D

    宗教型团队


    正确答案： D
    解析：
    特殊团队是指旅游团队的组成人数、组成成分、年龄结构和旅游目的等方面具有非一般性特征的群体，其提出的要求也和一般团队接待要求不同，必须要有针对性的服务。如大型旅游团队、专业人士考察旅游团队、宗教旅游团队、探险旅游团队、高龄旅游团队。

  • 第22题：

    单选题
    下列培训方法中，不属于团队建设培训法的是（）。
    A

    拓展训练法

    B

    团队培训法

    C

    商业游戏和案例研究法

    D

    行动学习法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    在组织开发的方法中，团队建设培训内容有（）。
    A

    团队角色

    B

    团队沟通

    C

    团队互助

    D

    团队文化


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

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