更多“精细化管理的两大原则:()。A、立足专业;科学量化B、立足岗位;合理建议C、需求发展;科学管理D、节约创效;科学规划”相关问题
  • 第1题:

    无线电频谱资源属国家所有。国家对无线电频谱实行( )的原则。

    A.统一规划、合理开发、科学管理、无偿使用

    B.统一规划、合理开发、科学管理、有偿使用

    C.统一领导、合理开发、科学管理、有偿使用

    D.统一规划、统一开发、科学管理、无偿使用


    正确答案:B

  • 第2题:

    古典管理理论包括以下几个领域:()

    A.数量化管理,行为科学和行政管理

    B.官僚组织、数量化管理和人际关系运动

    C.行政管理、官僚组织和科学管理

    D.科学管理、数量化管理和行政管理

    E.以上都不是


    参考答案:C

  • 第3题:

    精细化管理有几大原则()

    • A、注重细节
    • B、立足专业
    • C、科学量化
    • D、精益求精

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    中石化集团公司的HSE方针是“安全第一,预防为主;();改善环境,保护健康;()”。

    • A、全员动手,综合治理;科学管理,持续发展
    • B、隐患治理,统筹兼顾;科学管理,持续发展
    • C、科学规划,综合治理;统筹兼顾,持续发展
    • D、科学规划,隐患治理;科学管理,统筹兼顾

    正确答案:A

  • 第5题:

    泰勒等管理学家所提倡的( ),不但极大地丰富了企业管理理论和方法。也为现代人力资源管理理论的发展奠定了坚实的基础

    • A、科学管理原理
    • B、科学管理模式
    • C、科学管理原则
    • D、科学管理方法

    正确答案:A

  • 第6题:

    由炼化培训管理规定可知,培训应坚持立足岗位、满足需求、全员()、形式多样、统一规划、分级实施、分类指导的原则。


    正确答案:参与

  • 第7题:

    岗位工作说明书编制原则有哪些?()

    • A、坚持表述准确,规范统一,简洁具体的原则
    • B、坚持定量和定性相结合的原则
    • C、坚持立足现有实际,兼顾长远需求的原则
    • D、坚持精干、高效、科学、效益的原则

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    持续发展、科学管理的原则的具体内容包括()

    • A、科学规划
    • B、科学决策
    • C、科学管理
    • D、提升管理者的科学观念、科学素养和科技能力

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    为进一步调动广大员工的主观能动性,鼓励员工“()、立足单位、立足创新、立足发展”多提现实有效建议。

    • A、立足个人
    • B、立足国家
    • C、立足未来
    • D、立足岗位

    正确答案:D

  • 第10题:

    无线电频谱资源属国家所有。国家对无线电频谱实行()的原则。

    • A、统一规划、合理开发、科学管理、无偿使用
    • B、统一规划、合理开发、科学管理、有偿使用
    • C、统一领导、合理开发、科学管理、有偿使用
    • D、统一规划、统一开发、科学管理、无偿使用

    正确答案:B

  • 第11题:

    单选题
    中央制定“十一五”规划《建议》的基本思路是立足科学发展,着力自主创新,完善体制机制,()。
    A

    促进社会稳定

    B

    促进社会改良

    C

    促进社会和谐


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    为进一步调动广大员工的主观能动性,鼓励员工“()、立足单位、立足创新、立足发展”多提现实有效建议。
    A

    立足个人

    B

    立足国家

    C

    立足未来

    D

    立足岗位


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    无线电管理工作在国务院、中央军事委员会的统一领导下分工管理、分级负责,贯彻( )的方针。

    A、统一规划、合理开发、科学管理、有偿使用

    B、统一规划、合理开发、保护资源、有偿使用

    C、科学管理、保护资源、保障安全、促进发展

    D、统一规划、合理开发、保障安全、有偿使用


    参考答案:C

  • 第14题:

    泰勒等管理学家所提倡的( )为现代人力资源管理理论的发展奠定了坚实的基础。

    A.科学管理原理
    B.科学管理模式
    C.科学管理原则
    D.科学管理方法

    答案:A
    解析:
    泰勒制不仅是一种新的科学管理方法,而且是一种变革性的管理哲学。泰勒等管理学家所倡导的科学管理原理,不但极大地丰富了企业管理理论和方法,也为现代人力资源管理理论的发展奠定了坚实的基础。

  • 第15题:

    掌握统筹兼顾的科学思想方法,更好推进科学发展,要()。

    • A、总揽全局,统筹规划
    • B、立足当前,着眼长远
    • C、全面推进,重点突破
    • D、兼顾各方,综合平衡

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    要坚持()导向、()导向,激励引导广大干部职工立足岗位创新创效,破解难题,激发内生动力。

    • A、问题,市场
    • B、问题,需求
    • C、服务,市场
    • D、服务,需求

    正确答案:B

  • 第17题:

    泰勒等管理学家所提倡的(),不但极大地丰富了企业管理理论和方法,也为现代人力资源管理理论发展奠定了坚实的基础。

    • A、科学管理原理
    • B、科学管理模式
    • C、科学管理原则
    • D、科学管理方法

    正确答案:A

  • 第18题:

    加油站管理原则是()。

    • A、以经营为中心
    • B、以人为本,从严治内
    • C、技术创新,确保安全
    • D、科学管理,多创效益

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    无线电频谱属国家所有。国家对无线电频谱实行统一规划、合理开发、科学管理、无偿使用的原则。


    正确答案:错误

  • 第20题:

    施工企业材料管理的方针是()。

    • A、发展经济、保障供给
    • B、从施工生产出发,为施工生产服务
    • C、科学管理、合理使用
    • D、统筹兼顾、勤俭节约

    正确答案:B

  • 第21题:

    中央制定“十一五”规划《建议》的基本思路是立足科学发展,着力自主创新,完善体制机制,()。

    • A、促进社会稳定
    • B、促进社会改良
    • C、促进社会和谐

    正确答案:C

  • 第22题:

    岗位类别和等级是事业单位岗位设置的基础,()是实现科学管理的前提保障。

    • A、科学的分类分级
    • B、公平性
    • C、专业性
    • D、高效性

    正确答案:A

  • 第23题:

    单选题
    精细化管理的两大原则:()。
    A

    立足专业;科学量化

    B

    立足岗位;合理建议

    C

    需求发展;科学管理

    D

    节约创效;科学规划


    正确答案: A
    解析: 暂无解析