更多“教师以评定具备任职条件的,由高等学校按照教师职务的()、()和()。 A、 职责B、 条件C、 任期聘任D、 教学时间”相关问题
  • 第1题:

    高等学校教师职务的具体任职条件由国务院规定。


    答案:对
    解析:

  • 第2题:

    高等学校教师的聘任,应当遵循()的原则,由高等学校的校长与受聘教师签定聘任期。( )

    A. 服从学校发展需要
    B. 由教师自主申请
    C. 学校规章制定确定
    D. 双方平等自愿

    答案:D
    解析:

  • 第3题:

    《高等教育法》规定高等学校教师取得教师职务应该具备下列基本条件( )。

    A. 取得高等学校教师资格
    B. 系统地掌握本学科的基础理论
    C. 具备相应职务的教育教学能力和科学研究能力
    D. 承担相应职务的课程和规定课时的教学任务

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第4题:

    (  )是国家为公民进入教师行业设置的第一道门槛。只有具备法定条件和专业能力。经认定合格的人方可取得相应的任职资格。

    A、教师资格制度
    B、教师职务制度
    C、教师聘任制度
    D、教师考核制度

    答案:A
    解析:
    教师资格制度是我国公民进入教师行业的第一道门槛。

  • 第5题:

    教师经评定具备任职条件的,由高等学校按照教师职务的职责、条件和()聘任。

    • A、学历
    • B、能力
    • C、年龄
    • D、任期

    正确答案:D

  • 第6题:

    高等学校实行教师聘任制。高等学校的教师的聘任,应当遵循双方()原则,由高等学校校长与受聘教师签订聘任合同。

    • A、独立自主
    • B、真诚守信
    • C、平等自愿
    • D、公平公正

    正确答案:C

  • 第7题:

    高等学校教师资格是高校教师任职的()。

    • A、学历条件
    • B、充分条件
    • C、必要条件
    • D、充要条件

    正确答案:C

  • 第8题:

    取得高等学校教师职务的条件是().

    • A、必须取得高等学校教师资格
    • B、应当系统地掌握本学科的基础理论
    • C、应当具备相应的教育教学能力和科研能力
    • D、要承担相应职务的课程和规定课时的教学任务

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    根据我国高等教育法规定,高校教师任职的基本条件之一是具备相应职务的教育教学能力。


    正确答案:正确

  • 第10题:

    高校根据教学和科研任务的需要,设立一定的岗位,采取一定的方式聘任教师,并规定受聘者应具备哪些条件和承担哪些责任和义务的制度叫做()。

    • A、教师使用制度
    • B、教师聘任制度
    • C、教师任用制度
    • D、教师培养制度

    正确答案:B

  • 第11题:

    单选题
    高等学校教师的聘任,应当遵循的原则,由高等学校的校长与受聘教师签定聘任期。()
    A

    服从学校发展需要

    B

    由教师自主申请

    C

    学校规章制定确定

    D

    双方平等自愿


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    我国教师职务的任职条件一般包括( )。
    A

    具备各级各类相应教师的资格

    B

    有道德,有纪律,为人师表,教书育人

    C

    有相应的教育教学水平,能全面熟练履行职务职责

    D

    有合格的学历学位及规定的工作年限要求

    E

    身体健康


    正确答案: A,B,C,D,E
    解析: 这五项都是我国教师的任职条件。

  • 第13题:

    取得高等学校教师职务的条件是( )

    A. 必须取得高等学校教师资格
    B. 应当系统地掌握本学科的基础理论
    C. 应当具备相应的教育教学能力和科研能力
    D. 要承担相应职务的课程和规定课时的教学任务

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第14题:

    教师职务是根据学校教学、科研等实际工作需要设置的有明确职责、任职条件和任期,并需要具备专门业务知识和相应的学术技术水平才能担负的专业技术工作岗位。以此理念,我国高等学校教师职务设置不包括(  )。

    A. 讲师
    B. 副教授
    C. 教授
    D. 终身教授

    答案:D
    解析:

  • 第15题:

    (  )是国家为公民进入教师行业设置的第一道门槛,只有具备法定条件和专业能力,经认定合格的人方可取得相应的任职资格。


    A.教师资格制度

    B.教师职务制度

    C.教师聘任制度

    D.教师考核制度

    答案:A
    解析:
    教师资格制度是我国公民进入教师行业的第一道门槛。

  • 第16题:

    我国教师职务的任职条件一般包括( )。

    • A、具备各级各类相应教师的资格
    • B、有道德,有纪律,为人师表,教书育人
    • C、有相应的教育教学水平,能全面熟练履行职务职责
    • D、有合格的学历学位及规定的工作年限要求
    • E、身体健康

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题:

    ()指学校和其他教育机构根据国家制定的教师职务任职条件和职责,运用定性和定量结合的方法,对教师工作进行定期与不定考查与评价。

    • A、教师人事行政
    • B、教师考核
    • C、教师管理
    • D、教育督导

    正确答案:B

  • 第18题:

    《高等教育法》规定高等学校教师取得教师职务应该具备下列基本条件()。

    • A、取得高等学校教师资格
    • B、系统地掌握本学科的基础理论
    • C、具备相应职务的教育教学能力和科学研究能力
    • D、承担相应职务的课程和规定课时的教学任务

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    高等学校教师的聘任,应当遵循的原则,由高等学校的校长与受聘教师签定聘任期。()

    • A、服从学校发展需要
    • B、由教师自主申请
    • C、学校规章制定确定
    • D、双方平等自愿

    正确答案:D

  • 第20题:

    根据我国高等教育法规定,高校教师任职的基本条件之一是具备相应职务的教育教学能力和科学研究能力。


    正确答案:正确

  • 第21题:

    聘任或任命教师担任职务应当有一定的任期,每一任期一般为——()

    • A、三年
    • B、三至五年

    正确答案:B

  • 第22题:

    关于专业技术职务聘任制度,以下哪项描述不准确()

    • A、根据实际需要设置专业技术工作岗位,规定明确的职责和任职条件
    • B、在定编定员的基础上,确定高、中、初级专业技术职务的合理结构比例
    • C、由行政领导在经过评审委员会评定的、符合相应条件的专业技术人员中聘任
    • D、没有任期的限制

    正确答案:D

  • 第23题:

    单选题
    关于专业技术职务聘任制度,以下哪项描述不准确()
    A

    根据实际需要设置专业技术工作岗位,规定明确的职责和任职条件

    B

    在定编定员的基础上,确定高、中、初级专业技术职务的合理结构比例

    C

    由行政领导在经过评审委员会评定的、符合相应条件的专业技术人员中聘任

    D

    没有任期的限制


    正确答案: B
    解析: 暂无解析