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  • 第1题:

    下列说法正确的是()

    • A、结果定向标准关心员工工作中所付出的努力
    • B、行为定向标准关注的是工作绩效
    • C、结果定向标准关注的是工作绩效,并不关心工作中所付出的努力
    • D、结果和行为定向标准都关心员工在工作中付出的努力
    • E、行为定向标准关注工作中所付出的与目标相关的努力

    正确答案:C,E

  • 第2题:

    下列关于范围审定的说法中,正确的有()。

    • A、一般在每个项目生命期阶段的结束时进行
    • B、应当由所有关键的项目利益相关者执行
    • C、主要关心对工作结果的“接受”
    • D、主要关心工作结果的“正确性”
    • E、如果项目被提前终止则不需要进行审定

    正确答案:A,B,C

  • 第3题:

    管理方格图中的贫乏型领导是()

    • A、关心生产和效率,不关心人
    • B、关心人而不关心工作或生产
    • C、对人和对生产都关心
    • D、对人对工作都不关心

    正确答案:D

  • 第4题:

    下列()不是ERP项目实施小组的主要工作。

    • A、审定项目目标、范围及评价考核标准
    • B、制定项目计划,保证计划的实现
    • C、提交各阶段的工作成果报告

    正确答案:A

  • 第5题:

    绩效考评主要是对主体()的分析与审定。具体地说,绩效考评是指考评主体对个体或组织活动成果及其价值的考查与评定。

    • A、工作前状态
    • B、工作中过程
    • C、工作后结果
    • D、过程中的表现

    正确答案:B

  • 第6题:

    范围审定主要关心工作结果的()。


    正确答案:接受性

  • 第7题:

    单选题
    绩效考评主要是对主体()的分析与审定。具体地说,绩效考评是指考评主体对个体或组织活动成果及其价值的考查与评定。
    A

    工作前状态

    B

    工作中过程

    C

    工作后结果

    D

    过程中的表现


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    填空题
    范围审定主要关心对工作结果的()

    正确答案: 接受性
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    林木品种审定委员会承担主要林木品种的审定工作,需要建立包括下列哪些内容的档案,保证可追溯。()
    A

    申请文件

    B

    林木品种审定试验数据

    C

    林木种子样品

    D

    审定意见和审定结论


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    关于核实范围和实施质量控制的陈述,哪一个是正确的?()
    A

    核实范围是关心工作结果的正确性,而实施质量控制主要关心工作结果的验收

    B

    核实范围是关心工作结果的验收,而实施质量控制主要关心工作结果的正确性

    C

    二者类似

    D

    核实范围和实施质量控制通常顺序完成,相互补充


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    下列关于范围审定的说法中,正确的有()。
    A

    一般在每个项目生命期阶段的结束时进行

    B

    应当由所有关键的项目利益相关者执行

    C

    主要关心对工作结果的“接受”

    D

    主要关心工作结果的“正确性”

    E

    如果项目被提前终止则不需要进行审定


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    下列说法正确的是()
    A

    结果定向标准关心员工工作中所付出的努力

    B

    行为定向标准关注的是工作绩效

    C

    结果定向标准关注的是工作绩效,并不关心工作中所付出的努力

    D

    结果和行为定向标准都关心员工在工作中付出的努力

    E

    行为定向标准关注工作中所付出的与目标相关的努力


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    林木品种审定委员会承担主要林木品种的审定工作,需要建立包括下列哪些内容的档案,保证可追溯。()

    • A、申请文件
    • B、林木品种审定试验数据
    • C、林木种子样品
    • D、审定意见和审定结论

    正确答案:A,B,C,D

  • 第14题:

    管理方格图设计的维度包括()。

    • A、对工作的关心
    • B、对人的关心
    • C、对文化的关心
    • D、对岗位的关心

    正确答案:A,B

  • 第15题:

    质量控制主要关心工作结果的()。


    正确答案:正确性

  • 第16题:

    绩效考评与素质测评的关系,正确的是()。

    • A、绩效考评主要是对主体工作后结果的分析与审定
    • B、绩效考评为素质测评提供了起点与背景
    • C、素质测评主要是对主体工作前条件的分析与确定
    • D、素质测评为绩效考评提供了一种实证与补充
    • E、素质测评主要是对人与条件的测评,以任职资格要求为标准

    正确答案:A,C,E

  • 第17题:

    范围审定主要关心对工作结果的()

    • A、接受性
    • B、正确性
    • C、可行性
    • D、合理性

    正确答案:A

  • 第18题:

    关于核实范围和实施质量控制的陈述,哪一个是正确的?()

    • A、核实范围是关心工作结果的正确性,而实施质量控制主要关心工作结果的验收
    • B、核实范围是关心工作结果的验收,而实施质量控制主要关心工作结果的正确性
    • C、二者类似
    • D、核实范围和实施质量控制通常顺序完成,相互补充

    正确答案:B

  • 第19题:

    填空题
    质量控制主要关心工作结果的()。

    正确答案: 正确性
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    范围审定主要关心对工作结果的()
    A

    接受性

    B

    正确性

    C

    可行性

    D

    合理性


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    项目范围确认关心的是()
    A

    改善项目成本和进度的精确性

    B

    检查项目交给客户前的最后活动

    C

    记录项目产品或服务的特征

    D

    接受而不是纠正项目范围定义的工作结果


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    管理方格图中的贫乏型领导是()
    A

    关心生产和效率,不关心人

    B

    关心人而不关心工作或生产

    C

    对人和对生产都关心

    D

    对人对工作都不关心


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    范围审定主要关心工作结果的()。

    正确答案: 接受性
    解析: 暂无解析