激励是动态且复杂的。“激励是一种内在现象。外在满意只会导致行动，而非激励”。这一说法属于以下哪个著名的激励理论？（）A、马斯洛的需求层次理论B、赫茨伯格的双因素理论C、莫尔斯与洛希的权变理论D、麦格雷戈的X理论和Y理论

题目

激励是动态且复杂的。“激励是一种内在现象。外在满意只会导致行动，而非激励”。这一说法属于以下哪个著名的激励理论？（）

  • A、马斯洛的需求层次理论
  • B、赫茨伯格的双因素理论
  • C、莫尔斯与洛希的权变理论
  • D、麦格雷戈的X理论和Y理论
相似考题

1.激励的基本途径包括()A、工资激励B、外在激励C、表扬激励D、内在激励

2.目标管理有利于实现员工的( )。A、物质激励B、精神激励C、内在激励D、外在激励

3.()指那些引导人们自我激励并按遵从方式行动的过程。A、内在控制B、外在控制C、正式控制D、非正式控制

4.激励是船员响应管理的主要手段,分为外在激励和内在激励,内在激励主要有:()Ⅰ、机制化激励Ⅱ、信念激励Ⅲ、观念激励A、Ⅰ+ⅢB、仅仅是ⅡC、仅仅是ⅢD、Ⅱ+Ⅲ

更多“激励是动态且复杂的。“激励是一种内在现象。外在满意只会导致行动，”相关问题

  • 第1题：

    按照赫茨伯格的双因素理论，关于激励的说法，正确的是()。

    A:保健因素不能消除员工的不满意
    B:外在激励好于内在激励
    C:满足比较高级需要的因素为激励因素
    D:激励员工的重点在于消除员工不满意因素

    答案：C
    解析：
    赫茨伯格将马斯洛的五个层次的需要分为两类，即比较低级的需要和比较高级的需要。比较低级的需要包括生理、安全、社交需要，而比较高级的需要才会产生激励作用。满足比较低级需要的因素称为保健因素，满足比较高级需要的因素称为激励因素。

  • 第2题：

    保健因素是外在的，激励因素是内在的。


    正确答案:正确

  • 第3题：

    物质激励是基础，精神激励是根本，在两者结合的基础上，逐步过渡到以（）为主。

    • A、物质激励
    • B、外在激励
    • C、内在激励
    • D、精神激励

    正确答案:D

  • 第4题：

    关于综合激励模式的公式正确的是（）

    • A、工作激励水平＝任务外在激励＋任务完成激励＋任务结果激励
    • B、工作激励水平＝任务内在激励＋任务完成激励＋任务结果激励
    • C、工作激励水平＝任务内在激励＋任务过程激励＋任务结果激励
    • D、工作激励水平＝任务外在激励＋任务过程激励＋任务结果激励

    正确答案:B

  • 第5题：

    （）是个人的一种内在的认知状态，表明个人在实现了预期的目标和奖酬所得的满意感觉。

    • A、满意度
    • B、满意感
    • C、个人激励
    • D、激励强化

    正确答案:A

  • 第6题：

    从激励内容角度，可以将激励划分为（）。

    • A、物质激励
    • B、外在激励
    • C、精神激励
    • D、内在激励

    正确答案:A,C

  • 第7题：

    单选题
    关于综合激励模式的公式正确的是（）
    A

    工作激励水平＝任务外在激励＋任务完成激励＋任务结果激励

    B

    工作激励水平＝任务内在激励＋任务完成激励＋任务结果激励

    C

    工作激励水平＝任务内在激励＋任务过程激励＋任务结果激励

    D

    工作激励水平＝任务外在激励＋任务过程激励＋任务结果激励


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    物质激励是基础，精神激励是根本，在两者结合的基础上，逐步过渡到以（）为主。
    A

    物质激励

    B

    外在激励

    C

    内在激励

    D

    精神激励


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    在激励中，领导者应善于将外在激励与内在激励相结合，以（）为主，力求收到事半功倍的效果。
    A

    物质激励

    B

    精神激励

    C

    内在激励

    D

    外在激励


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    关于激励的原则，以下错误的是（）。
    A

    在激励机制中，设置目标是一个关键环节；

    B

    物质激励与精神激励相结合；

    C

    以正激励为主，负激励为辅

    D

    外在激励为主，内在激励为辅


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    从激励内容角度，可以将激励划分为（）。
    A

    物质激励

    B

    外在激励

    C

    精神激励

    D

    内在激励


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    “自我实现人”假设认为，对于人来说，最根本且起长远作用的是（）
    A

    内在的激励因素

    B

    外在的激励因素

    C

    物质的激励因素

    D

    语言的激励因素


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    关于激励的原则，以下错误的是（）。

    • A、在激励机制中，设置目标是一个关键环节；
    • B、物质激励与精神激励相结合；
    • C、以正激励为主，负激励为辅
    • D、外在激励为主，内在激励为辅

    正确答案:D

  • 第14题：

    在激励中，领导者应善于将外在激励与内在激励相结合，以（）为主，力求收到事半功倍的效果。

    • A、物质激励
    • B、精神激励
    • C、内在激励
    • D、外在激励

    正确答案:C

  • 第15题：

    激励是指那些导致有利实现组织目标的自觉行动的发起、发展、坚持的心理过程，所以（）

    • A、激励都表现为“我要做”而不是“要我做”
    • B、激励都表现为“要我做”而不是“我要做”
    • C、激励是一种组织现象，而不是一种个人现象
    • D、从激励行为本身来看，激励行为总是主动的

    正确答案:A,D

  • 第16题：

    制定销售激励组合应遵循的原则有（）

    • A、正强化、负强化相结合
    • B、外在激励、内在激励相结合
    • C、内、外强化相结合
    • D、外在激励、物质激励相结合
    • E、物质激励、精神激励相结合

    正确答案:A,B

  • 第17题：

    “自我实现人”假设认为，对于人来说，最根本且起长远作用的是（）

    • A、内在的激励因素
    • B、外在的激励因素
    • C、物质的激励因素
    • D、语言的激励因素

    正确答案:A

  • 第18题：

    单选题
    按照赫茨伯格的双因素理论，关于激励的说法，正确的是（　　）。[2014年真题]
    A

    保健因素不能消除员工的不满意

    B

    外在激励好于内在激励

    C

    满足比较高级需要的因素为激励因素

    D

    激励员工的重点在于消除员工的不满意因素


    正确答案： B
    解析：
    赫茨伯格认为，保健因素能消除不满意，防止产生问题，但消除不满并且不会自动使人变得满意，满足比较低级需要的因素称为保健因素，满足比较高级需要的因素称为激励因素。管理人员应注意物质需求的满足是必要的，否则会导致不满，但是外在激励往往是很有限的、不能持久的。要调动人的积极性，不仅要注意物质利益和工作条件等外部因素，更重要的是内在激励。

  • 第19题：

    单选题
    激励是动态且复杂的。“激励是一种内在现象。外在满意只会导致行动，而非激励”。这一说法属于以下哪个著名的激励理论？（）
    A

    马斯洛的需求层次理论

    B

    赫茨伯格的双因素理论

    C

    莫尔斯与洛希的权变理论

    D

    麦格雷戈的X理论和Y理论


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    采取激励的措施，（）是行之有效的激励方法。  ①组织文化激励 ②感情激励 ③外在激励与内在激励相结合 ④按员工需要激励 ⑤评比、竞赛、竞争激励 ⑥危机激励 ⑦坚持民主公正的原则
    A

    ①②⑤⑥

    B

    ①②③④⑥

    C

    ①②③④⑤⑥

    D

    ①②③④⑤⑥⑦


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    （）是个人的一种内在的认知状态，表明个人在实现了预期的目标和奖酬所得的满意感觉。
    A

    满意度

    B

    满意感

    C

    个人激励

    D

    激励强化


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    激励是船员响应管理的主要手段，分为外在激励和内在激励，内在激励主要有（）。 a．机制化激励； b．信念激励； c．观念激励。
    A

    a+c

    B

    仅仅是b

    C

    仅仅是c

    D

    b+c


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    制定销售激励组合应遵循的原则有（）
    A

    正强化、负强化相结合

    B

    外在激励、内在激励相结合

    C

    内、外强化相结合

    D

    外在激励、物质激励相结合

    E

    物质激励、精神激励相结合


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

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