对终端工作人员进行培训，是为了增强他们的责任感和成就感。

题目

对终端工作人员进行培训，是为了增强他们的责任感和成就感。

相似考题

1.量化研究是研究者在教育情境中进行的一种自我反省性的调查形式,目的是为了改进他们自身的教育实践工作,增强他们对这些实践工作的理解。()此题为判断题(对，错)。

2.班主任的创新活动设计应引发孩子们对社会的关注,以增强了他们的社会责任感。()此题为判断题(对，错)。

3.个人安全与社会责任的培训目的是为了提高船员的基本素质和专业技能，增强船员的社会责任感和使命感，保障水上人命和财产的安全。此题为判断题(对，错)。

4.增强船员的社会责任感和使命感是个人安全与社会责任培训的唯一目的。此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案:正确
更多“对终端工作人员进行培训，是为了增强他们的责任感和成就感。”相关问题

  • 第1题：

    维持和巩固高校师生道德关系是靠（　）。

    A.成就感和义务感
    B.责任感和义务感
    C.是非感和义务感
    D.亲近感和责任感

    答案：B
    解析：
    高校师生间的道德关系是指在教育过程中双方都应履行自己的道德义务的关系，这种关系是靠责任感、义务感来维持和巩固的。

  • 第2题：

    事业单位应当根据不同岗位的要求，编制工作人员培训计划，对工作人员进行（）培训。

    • A、专题培训
    • B、分级分类培训
    • C、业务培训
    • D、其他培训

    正确答案:B

  • 第3题：

    企业对终端工作人员的管理包括（）。

    • A、严格的报表管理
    • B、对终端人员进行培训
    • C、进行终端监督
    • D、搞好终端协调

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    个人安全与社会责任的培训目的是为了提高船员的基本素质和专业技术技能，增强船员的社会责任感和使命感，保障水上人命和财产的安全，保护海洋环境。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    个人安全与社会责任的培训目的就是为了提高船员的基本素质和专业技术技能，增强船员的社会责任感和使命感，保障水上人命和财产安全，保护海洋环境。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    课程特别强调要关注个别学生的情感，激发他们学习英语的兴趣，帮助他们建立学习的成就感和自信心，使他们在学习过程中发展综合语言运用能力，提高人文素养，增强实践能力，培养创新精神。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    对培训教材讲授效果情况进行监控，目的是为了确定培训课程的好坏，更重要的是为了帮助培训者提高培训水平。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    判断题
    对培训教材讲授效果情况进行监控，目的是为了确定培训课程的好坏，更重要的是为了帮助培训者提高培训水平。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    个人安全与社会责任的培训目的是为了提高船员的基本素质和专业技能，增强船员的社会责任感和使命感，保障水上人命和财产的安全。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    个人安全与社会责任的培训目的就是为了提高船员的基本素质和专业技术技能，增强船员的社会责任感和使命感，保障水上人命和财产安全，保护海洋环境。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    增强船员的社会责任感和使命感是个人安全与社会责任培训的唯一目的。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    企业对终端工作人员的管理表现在（）方面。
    A

    严格报表管理

    B

    对终端人员进行培训

    C

    进行终端监督

    D

    搞好终端协调


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业对终端工作人员的管理表现在（）方面。

    • A、严格报表管理
    • B、对终端人员进行培训
    • C、进行终端监督
    • D、搞好终端协调

    正确答案:A,B,C,D

  • 第14题：

    岗位再设置的工作内容丰富化包括（）。

    • A、增强员工的工作责任感
    • B、加强员工的技能培训
    • C、提高员工的工作自主性，加强团队建设
    • D、加强员工培训和反馈
    • E、强化考核机制和增强员工成就感

    正确答案:A,C,D,E

  • 第15题：

    增强船员的社会责任感和使命感是个人安全与社会责任培训的唯一目的。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    个人安全与社会责任培训仅是为了增强船员的社会责任感和使命感。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    个人安全与社会责任的培训目的是为了提高船员的基本素质和专业技能，增强船员的社会责任感和使命感，保障水上人命和财产的安全。（）


    正确答案:错误

  • 第18题：

    企业对终端工作人员的管理狐妖表现在（）

    • A、报表管理
    • B、公共关系管理
    • C、对终端人员进行培训
    • D、对终端工作监督
    • E、搞好终端协调

    正确答案:A,C,D,E

  • 第19题：

    工作扩大化使工人在计划和控制等方面有更多的自主权，增强工人的责任感和成就感，使他们感受到工作的意义，从而满足工人个人发展和自我实现的需求。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    判断题
    课程特别强调要关注个别学生的情感，激发他们学习英语的兴趣，帮助他们建立学习的成就感和自信心，使他们在学习过程中发展综合语言运用能力，提高人文素养，增强实践能力，培养创新精神。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    个人安全与社会责任培训仅是为了增强船员的社会责任感和使命感。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    岗位再设置的工作内容丰富化包括（）。
    A

    增强员工的工作责任感

    B

    加强员工的技能培训

    C

    提高员工的工作自主性，加强团队建设

    D

    加强员工培训和反馈

    E

    强化考核机制和增强员工成就感


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    个人安全与社会责任的培训目的是为了提高船员的基本素质和专业技术技能，增强船员的社会责任感和使命感，保障水上人命和财产的安全，保护海洋环境。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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